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プロジェクトリーダー
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
顧客の要件や背景を踏まえたシステム設計・技術方針の検討、Webアプリケーションの設計・実装・レビューを担うプロジェクトリーダーです。設計・コードレビューによる品質担保やリスク管理、課題解決を通じて、顧客およびチームとプロジェクトを推進します。
この求人に応募
応募資格
必須
- C#またはJavaによるプログラミング経験(5年以上)
- Webアプリケーション開発経験(4年以上)
- コードレビュー、設計レビューの実務経験
- オブジェクト指向設計の経験
- プロジェクトリーダー、もしくはそれに近しい経験をお持ちの方
歓迎
- アジャイル開発経験
- ユーザー・ストーリー・マッピングの実践経験
- リーダー、もしくはサブリーダー経験
- システムアーキテクチャの設計経験
- ソフトウェアアーキテクチャの設計実装経験
- クラウド環境でのIaaS や PaaS を用いた開発の実務経験
- ASP.NET / ASP.NET Core アプリケーションの設計、実装経験
- フロントエンド Web アプリケーション(React, Vue など)の設計、実装経験
- REST APIの設計・実装経験
- DDD,TDDの実装経験
- 基本設計の経験
- 大規模システムの開発・運用経験
- Android、AndroidTV、iOS、AppleTVいずれかのアプリ開発からリリースまでの経験
- AR/VR技術を利用したXRコンテンツの実務経験
- AR / MR / VR デバイスでの開発経験
- ロボット制御に関する基礎知識
- 3Dモデリング経験
- C# と Unity での実践的な開発経験
- Microsoft Azure の利用経験
- PaaS / Serverless のインフラ アーキテクチャ設計の実務経験
- 技術コンサルティングの実務経験
- マイクロサービスの開発、運用経験
- ITに関するコミュニティや勉強会での発表経験
求める人物像
- 技術を理解した上でプロジェクトをリードしたい方
- 設計や品質に妥協せず、より良い作り方を追求したい方
- チームメンバーと技術的な議論をしながら開発を進めたい方
- 長期的な視点でプロダクトやシステムを育てたい方
- スケジュール管理のみを担当したい方
- 技術的な判断を他者に委ねたい方
- コードや設計から距離を置きたい方
応募について
- すべての要件を満たしていなくても問題ありません。
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- Webエンジニア(フルスタック)
- 雇用形態
- 正社員試用期間:3ヵ月
- 役職
- プロジェクトリーダー
- 給与
- 575〜848.6万円/年
- 給与の詳細
- 年収 5,750,400円〜8,486,400円 ・年俸制(12分割) ・40時間分の時間外手当を固定支給(平均残業26.5時間) ・40時間超過分時間外、休日、深夜分は別途支給 【例:年収575万円】 月給:479,200円 基本給:365,100円 裁量労働制手当(固定残業):114,100円 【例:年収848万円】 月給:707,200円 基本給:538,760円 裁量労働手当(固定残業):168,440円
- 手当
- 通勤交通費全額支給
- 勤務地
- 105-6316 東京都港区虎ノ門一丁目23番1号 虎ノ門ヒルズ森タワー 16階
- 転勤
- 転勤なし
- 働き方
- リモート勤務可(日本国内可)(雇い入れ直後)当社本社または自宅、(変更の範囲)無し
- 勤務時間
- 専門業務型裁量労働制(標準勤務時間 9:30~18:30、みなし時間10時間/日)
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間120日以上土・日・祝日完全週休2日制夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇その他会社が定めた日付与基準日:毎年4月1日入社時付与日数:入社月により10~15日(入社日より取得可)最大付与日数:25日労使協定による取得日:夏季休暇3日・年始休暇1~2日
- 福利厚生
- 慶弔見舞金各種研修支援(海外視察・社内研修・社外研修・勉強会等)資格取得支援(受験費用・報奨金)書籍購入制度(技術書・ビジネス書等)健康診断・人間ドック予防接種(インフルエンザ)社員食堂完備資産形成支援(社員持株会奨励金制度)定年 65 歳(継続雇用有)
- 社会保険
- 健康保険(関東ITソフトウェア健保) 厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
- 就業場所の変更の範囲
- 無し
- 経験年数
- 4年以上
- 掲載日
- 2026/07/03 17:52(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 21:02(1日前)
仕事内容
募集背景
- ネクストスケープでは、プライム案件を中心に、お客様の事業課題に深く向き合いながらシステム開発を行っています。
- 開発の全工程を通して品質を作り込むためには、設計・実装・品質を理解したプロジェクトリーダーの存在が不可欠 です。
- 現在、案件の増加とプロジェクト規模の拡大に伴い、技術面で開発メンバーのサポートや指導ができるプロジェクトリーダーを募集しています。
このポジションについて
- ネクストスケープのプロジェクトリーダーは、スケジュール管理や進捗管理のみを行うポジションではありません。
- 顧客の背景や課題を理解した上で、設計・技術選定・品質方針に関与し、チームの技術的な意思決定をリードする役割を担います。
- 「コードを書くエンジニア」と「プロジェクトをまとめる役割」を分断せず、技術を理解したリーダーとしてプロジェクトを推進したい方に適したポジションです。
主な業務内容
- 顧客の要件・背景を踏まえたシステム設計および技術方針の検討
- Webアプリケーションの設計・実装・レビュー
- チームメンバーの設計・コードレビューを通じた品質担保
- プロジェクト全体を俯瞰したリスク管理・課題解決
- 顧客およびチームとのコミュニケーションを通じたプロジェクト推進
- ※担当範囲は、ご経験や志向性に応じて柔軟に調整します。
技術スタック・開発環境(例)
- 言語/フレームワーク:C#、Java、JavaScript、TypeScript、ASP.NET Core、React、Vue.js など
- インフラ:AWS、Azure
- 開発体制:チーム開発、コードレビュー文化あり
- ※特定の技術に固定せず、プロジェクトに最適な技術選定を行っています。
このポジションで得られること
- 技術的な意思決定に関わりながらプロジェクトをリードする経験
- 設計・実装・品質を横断して考えるエンジニアリング力
- プライム案件で顧客と近い距離でプロジェクトを推進する経験
- キャリアの広がり
- 技術を軸としたプロジェクトリーダー
- テックリード/アーキテクト
- PMや事業側ポジションへの展開
私たちの組織
- 開発系の部門は、パッケージやSaaSでは対応できない領域をフルスクラッチで構築する「Fit to Unique」の実現と、最先端の「AI駆動開発」を全社で強力に推進するため、技術習得に特化した組織体制を敷いています。当社のエンジニアとして採用された場合は、以下の2つの部門へ配属されます。
- Center of Excellence Division (CoE) :高度な技術習得を続ける、当社の技術的コアとなる組織です。「Foundation CoE」と「Application CoE」の編成で、リバースエンジニアリングから、高品質なモダンシステムへの再構築までを高い技術力で実践します。
- Solution Architect Department(SA):お客様の立場からアカウンティングを行いプロジェクトをマネジメントします。最先端技術を活かした企画提案をお客様にわかりやすく、社内のエンジニアに正しく伝える要件定義・ソリューションアーキテクチャの設計/提案をします。
- この2つの部門から、プロジェクトごとに最適なメンバーでチームを編成して、お客様のプロジェクトを実行します。
この求人は、株式会社ネクストスケープの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- アプリ開発エンジニア/RAPiD Design
- Webエンジニア(スペシャリスト)
- Customer Reliability Engineer_Dev
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