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こだわり
条件をクリア

発電機エンジニア

三菱電機株式会社

テック 兵庫県神戸市兵庫区 企業サイト 掲載 7/21

給与

450〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
兵庫県神戸市兵庫区
雇用形態
正社員
働き方
オフィス出社
年間休日
124日

仕事内容ハードウェアエンジニア

発電機エンジニアとして、海外納めタービン発電機の予防保全業務を担当する。具体的には定期点検や部品交換の計画、顧客提案、工事計画・調整・遂行の取り纏めを行う。入社後はOJTで経験を積み、将来的には受注前活動も担うことが期待される。

職務内容

  1. GTCC火力発電所に納めたタービン発電機の予防保全業務を担当する。
  2. 予防保全業務は、定期点検、消耗品交換、新規高性能部品交換の計画、顧客提案、受注後の工事計画・調整・遂行の取り纏め。
  3. 受注前活動として市場分析、顧客ニーズ調査、新規メニュー創出、顧客提案、契約交渉を行う。
  4. 見積資料・技術資料の作成、工事計画、客先照会対応・不具合対応を担当する。
  5. 入社後はOJTで経験を積み、その後は一人で案件担当として活躍する。
  6. 主な出張先はアジア、中東、米州のいずれかで、頻度は1回/2ヵ月、期間1週間。

配属部門

  1. 三菱電機株式会社 電力システム製作所にて採用され、入社後は三菱ジェネレーターへ出向する。
  2. 配属先は技術統括部ソリューション技術第一部 海外ソリューション技術課。
  3. 三菱ジェネレーターは三菱電機と三菱重工の発電機事業を統合し2024年4月に発足した会社。

配属先ミッション

  1. ソリューション技術第一部は国内外の火力・原子力発電所向けタービン発電機の設計・製造・据付・保守を一貫して担う。
  2. 海外ソリューション技術課は海外に納めたタービン発電機の予防保全業務を担当する。

業務の魅力、やりがい

  1. 重要な社会インフラの整備、エネルギーの安定稼働に貢献できる。
  2. 世界クラスのタービン発電機を取扱い、技術的に高いレベルでの仕事ができる。
  3. 数十億円規模の商談受注時、保守・保全工事完遂時に大きな達成感が得られる。
  4. 海外の顧客や文化に触れることができる。

製品やサービスの強み

  1. タービン発電機としてトップクラスの位置にあり、世界のGE、Siemensなどのメーカーに引けを取らない。
  2. 先進技術を融合し、大容量化・高効率化、同期調相機化、ロボット点検など保全技術の躍進に取り組む。

職場環境

  1. 残業時間は月平均30時間、繁忙期45時間。
  2. 出張は有り、頻度は1回/2ヵ月、期間は1週間。
  3. 転勤可能性は当面無。
  4. リモートワークは有るが原則出社。
  5. 中途社員の割合は50%。

キャリアステップのイメージ

  1. 入社後はOJTで製品知識と保全予防業務の知識を習得する。
  2. 経験を積んだ保全技術者のもとで予防保全業務を担当し、慣れれば一人で案件担当として活躍する。
  3. 知識の習熟度に応じて受注前活動(拡販・提案活動)を担うことを期待する。
年間休日120日以上フレックス

募集要項最終確認 9/10

雇用形態
正社員
想定年収
450〜1200万円/年
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区
働き方
オフィス出社
年間休日
124日
職種
ハードウェアエンジニア
経験年数
不問
掲載日
7/21
最終確認
9/10

応募資格(必須)

  • 機器据付や保守工事管理の経験(業界不問)
  • 施工管理の経験(業界不問)
  • 機器の電気/機械設計・工作・品質管理の経験
  • プラント設備の計画・設計・品質管理の経験
  • 英語の読み書きに抵抗がない方(目安:TOEIC550点ほど)
  • 海外向けの業務に抵抗がない方

歓迎する経験

  • 英語でのコミュニケーション力がある方。または、海外駐在経験がある方
  • プラント電気設備の保守・更新作業の現地点検、試験及び工事の経験をお持ちの方
  • 公共性の高い製品の据付を行っている会社(鉄鋼メーカー、電力会社等)出身の方
  • 重厚長大系メーカー、発電機メーカー出身の方

待遇・福利厚生

  • スポーツクラブ優待制度
  • 住宅手当・家賃補助
  • 住宅資金等各種融資
  • 契約保養所
  • 家族手当
  • 従業員持株会
  • 社員互助会
  • 社宅・寮
  • 財形貯蓄制度
  • 資格取得支援

求めるスキル・経験

TOEIC保守工事管理品質マネジメント施工管理機械設計設備設置電気設計ビジネス英語海外出向ExcelPowerPointWindowsWord

この求人は三菱電機株式会社採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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