不動産M＆Aの営業

応募資格

募集要項最終確認 10/21

職種

M&A担当

雇用形態

正社員正社員 ※試用期間：6カ月～（処遇等変更なし）期間の定めなし

給与

520〜870万円/年

給与の詳細

＜月給＞ 基本給：31万円～基本給：31万円～・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。・住宅手当：月額3万円・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円）※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり）520万～870万①主任クラス／未婚 610万②係長クラス／既婚（子2人）776万※残業30時間想定※別途決算賞与支給の場合有年2回（6月・12月）年1回（4月）

手当

時間外手当住宅手当月額3万円家族手当扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円）交通費全額支給

勤務地

〒100-7033 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号ＪＰタワー33階

働き方

在宅勤務・テレワークの推奨

勤務時間

9:00～17:30（所定労働時間7時間半、休憩1時間）在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。また、19：00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、 残業時間の管理を徹底。

年間休日

120日

休日・休暇

■年間休日日数：120日■週休2日制（土・日・祝日 ※2026年度は年6日の指定土曜出勤日有）■有給休暇（11日～20日）■忌引休暇■結婚休暇■出産休暇■特別休暇※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。

福利厚生

■資格取得支援制度■確定拠出年金制度■退職一時金制度■財形貯蓄制度■従業員持株会■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所■部活動（野球部、サッカー部など）在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。

社会保険

各種社会保険完備、共済組合

受動喫煙対策

屋内禁煙

学歴

大学卒業以上

掲載日

2026/10/12 06:51（10日前）

最終確認

2026/10/21 13:20（1日前）

仕事内容