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X線装置開発におけるプロジェクトマネジメント担当
- 勤務地
- 東京都八王子市
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
一般X線装置および回診車のシステム開発から商品化までを担当します。X線動画撮影機能や動態解析機能を搭載したX線システム製品の開発に携わり、協業先選定、インターフェース設計、全体構想設計、装置のインテグレーションや新機能開発を行います。設計課題の解決に向け、国内外の協業先との調整も行います。
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応募資格
必須
- X線システム製品（一般撮装置、回診車装置）、CT製品、C-ARM、いずれかにおけるシステム設計経験
- X線システム製品（一般撮装置、回診車装置）、CT製品、C-ARM、いずれかのシステム設計における実務経験
- 医療機器関連の法規制（FDA、MDR、ISO13485など）/安全規格（60601-1、-2-54など）に関する知見
歓迎
求める人物像
- 周囲を巻き込み、困難を乗り越える推進力のある方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- ITアーキテクト・システムアーキテクト
- 雇用形態
- 正社員入社後３ヶ月間 給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。
- 給与
- 700〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年収 700万円〜900万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。昇給：年1回 / 賞与：年2回（6月・12月）
- 手当
- 裁量労働手当本給の14％外勤手当次世代育成手当
- 勤務地
- 東京都八王子市石川町2970 東京サイト八王子
- アクセス・通勤
- JR「豊田駅」より社用バスあり※自動車・バイク通勤可能
- 働き方
- ※リモートワーク制度あり40%（週2日程度）
- 勤務時間
- ・丸の内JPタワー・浜松町ビル 9：15-17：40（休憩45分） ・その他各サイト 8：30-17：10（休憩60分） ・関西支社 9：00-17：25（休憩45分） 所定労働時間：7時間40分 ※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定 ※リモートワーク制度あり
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間所定休日は125日（閏年は126日）完全週休2日制年末年始夏期休暇年次有給休暇結婚休暇育児休業制度介護休業制度 ほか
- 福利厚生
- カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）共済会制度副業制度独身寮体育館グラウンドキャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む） など ※自己申告制度あり
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
- 選考の流れ
- 書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定※英語能力テストは合否に関係しません。※選考フローは変更となる場合がございます。
- 掲載日
- 2026/07/03 10:53（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/17 01:15（今日）
仕事内容
魅力/やりがい
- 医療機器に求められる高水準の品質に応える技術を習得しつつ、自ら開発した製品が医療の現場でどのように使われ、役に立っているかを実感することができます。
募集の目的・背景
- 唯一無二の動態技術を搭載したX線システムはグローバルに展開する商材として重要な位置づけであり、動態とX線システムの両技術を有する技術者が必要です。特にX線システムは他社との協業を前提としており、技術に軸を置きながら、プロジェクトをリードすることを期待しています。
解決したい課題
- コニカミノルタの動態技術を理解し、この技術をシステムに搭載するために、技術課題を解決するだけでなく、X線システムとして基本的な仕様・規格をミートするシステム設計が必要です。
職務内容
- 一般X線装置および回診車のシステム開発から商品化までのプロセスをお任せします。
- 主にX線動画撮影機能や、当社独自技術である動態解析機能を搭載した最先端のX線システム製品の開発に携わっていただきます。
具体的には
- 新規X線システムにおける協業先選定、ハードウェア/ソフトウェアのインターフェース設計、全体構想設計
- X線装置メーカーとの協業による、コニカミノルタ製FPD（フラットパネルディテクター）および画像処理装置のインテグレーション、新機能の開発
- 設計課題解決に向けた国内外協業先との調整（オンライン会議や出張を含む）など
ポジションの魅力
- 製品の設計責任・権限を持つプロジェクトマネージメントとして、協業先と技術内容に限らず、事業領域も含めて対等に協議・折衝できるポジションです。
リモートワーク頻度
- 40%（週2日程度）
この求人は、コニカミノルタ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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