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看護師
- 勤務地
- 東京都調布市
- 休日
- 年間休日114日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
住宅型有料老人ホーム内で、施設に入居する方への訪問看護業務を担当します。医療処置や疼痛コントロール、看取りケア、ご家族対応などを行い、介護職や医師など多職種と連携します。
この求人に応募
応募資格
必須
- 看護師としての実務経験１年以上
- 正看護師
歓迎
- 【こんな経験が活かせます】以下の経験をお持ちの方歓迎急性期病棟回復期病棟慢性期病棟ICU緩和ケア病棟訪問看護介護施設有料老人ホーム
求める人物像
- 「忙しさに追われるだけではなく、ちゃんと患者様と向き合いたい」そんな方におすすめです。
- 「もっと寄り添いたい」「もっと学びたい」「最期まで支える看護がしたい」そんな想いを、CLASWELLで実現しませんか？
応募について
- ※ホスピス未経験大歓迎
- ※ブランク可
募集要項最終確認 11/8
- 職種
- 看護師
- 雇用形態
- 正社員※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
- 給与
- 424.8万円/年〜
- 給与の詳細
- 【想定月給】 304,000円～ 【想定年収】 4,248,000円～ ※ 想定月給基本給・地域手当・資格手当・ベースアップ手当を含む※ 想定年収想定月給×12ヶ月+賞与×2ヶ月基本給： 200,000円 地域手当：50,000円資格手当 : 50,000円ベースアップ手当：4,000円［賞与］あり 年2回［昇給］あり 年1回（給与改定）
- 手当
- 地域手当50,000円資格手当50,000円ベースアップ手当4,000円交通費上限50,000円
- 勤務地
- 東京都調布市若葉町2-14-1
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 日勤 9:00～18:00（休憩60分）※実働時間：8時間/日※時間外：月平均5時間程度
- 年間休日
- 114日
- 休日・休暇
- 年間休日：114日シフト制：月9日休制年次有給休暇：入社半年後より法定通り付与有給（特別休暇※①）無給（産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇など）※①試用期間明けに3日付与、慶事・弔辞のときに規定の日数付与詳細は従業員就業規則による。
- 福利厚生
- スタートアップ研修、管理者研修、実務研修、OJT社会保険完備制服貸与定年65歳再雇用制度（70歳まで）勤務延長制度（70歳まで）職務給制度オープニング研修制度本部サポート体制あり社食（ランチ補助あり）パンフォー・ユーウォーターサーバー無料コーヒーマシンオフィスコンビニ個室仮眠室（男女別）ホーム内ランドリー休憩室完備更衣室（男女別）
- 社会保険
- 社会保険完備
- 経験年数
- 1年以上
- 選考の流れ
- ①書類選考②一次面接（対面）
- 掲載日
- 2026/09/13 03:11（58日前）
- 最終確認
- 2026/11/08 23:18（2日前）
仕事内容
正社員｜看護師｜日勤
- “治療”だけではなく、“その人らしい生活”に寄り添う看護を。
- 病院勤務の中で、「もっと一人ひとりに関わりたい」「退院後の生活まで支えたい」「最期まで寄り添う看護がしたい」そう感じたことはありませんか？
- “看護をもっと好きになれる場所”で、一緒に働きませんか？
仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務
- 施設内にご入居されている方への看護業務をお願いします。
主な業務内容
- バイタルチェック、フィジカルアセスメント、医療処置、疼痛コントロール、点滴管理、経管栄養管理、人工呼吸器管理、気管切開管理、褥瘡処置、排便コントロール、医師との連携、訪問診療対応、看取りケア、ご家族対応、記録入力、介護職との連携 など
- 病院のような“治療優先”ではなく、「どう過ごしたいか」を大切にした看護を行っています。
入社後について
- スタートアップ研修、管理者研修、実務研修、OJT
- ※今後も研修バリエーションの充実予定
CLASWELLの看護師の特徴
- ① “生活”に寄り添える看護病院では、退院までの短期間しか関われないことも多いですが、CLASWELLでは日々の生活を継続的に支援できます。好きな食べ物、大切にしている時間、ご家族との関係、その人らしい過ごし方を大切にしながら看護を行っています。
- ② 最期まで寄り添えるCLASWELLでは、ターミナル期・看取りケアにも力を入れています。“最期を支える看護”は、決して簡単ではありません。ですが、ご本人様・ご家族様に寄り添い、穏やかな時間を支えることは、大きなやりがいにつながります。
- ③ 多職種連携を大切にしています看護師だけで完結するのではなく、介護職、リハビリ職、医師、ケアマネジャー、相談員など、多職種で情報共有を行っています。「チームで支える看護」を学べる環境です。
- ④ 病院とは違う“落ち着いた看護”救急搬送や急性期対応中心ではなく、一人ひとりに向き合える環境があります。「忙しさに追われるだけではなく、ちゃんと患者様と向き合いたい」そんな方におすすめです。
1日の流れ（例）
- 日勤の場合9:00~申し送り・情報共有9:30~居室訪問・バイタル測定・処置11:30~経管栄養・食事介助サポート13:00~休憩14:00~訪問診療対応・記録・カンファレンス16:00~疼痛コントロール・状態観察17:00~申し送り・記録18:00~退勤
この求人は、KC-Welfare株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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