職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
大阪府の品質管理の求人74件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
全社QMS推進担当
- 勤務地
- 大阪府大阪市住之江区
- 休日
- 年間休日127日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
カナデビアグループ全体を対象に、全社QMSの設計から運用・定着までを主導する新部門の立ち上げメンバーです。各事業部および関連会社のQMSの状況を把握・評価し、課題抽出から改善方針の立案・定着までを関係部門と推進します。経営層とのコミュニケーションも行います。
この求人に応募
応募資格
必須
歓迎
- 英語での業務経験
- 品質教育経験
- デジタル技術を用いた業務改善経験
- ※管理職採用の場合は、予算策定、予実算管理の経験があれば歓迎いたします。
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- 品質管理
- 雇用形態
- 正社員＜契約期間の定め＞なし <試用期間>あり（3ヵ月） ※試用期間中はフレックスタイム制適用外
- 役職
- 管理職クラス、リーダークラス管理職採用の場合
- 給与
- 700〜900万円/年
- 給与の詳細
- 月給 400,000円〜 想定年収 ＜予定年収＞７００万円〜９００万円（管理職の場合９３０万円～） ＜賃金形態＞月給制 ＜月給＞ 400,000円〜（管理職の場合770,000円～） ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式 賞与：年2回（6月、12月）※管理職は年俸制（賞与相当額を含む） 記載金額は選考を通じて上下する可能性あり月給(月額)は固定手当を含む
- 手当
- 通勤手当全額支給
- 勤務地
- 559-8559 大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89
- アクセス・通勤
- コスモスクエア駅～本社間は無料のシャトルバス有
- 転勤
- 当面は無し（管理職クラス、リーダークラスの場合は、部門異動や勤務地変更の可能性あり）
- 働き方
- 業務内容に応じて可
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞8:45～17:35 ＜その他就業時間補足＞ ※事業所毎に若干異なる場合あり ※上記は標準的な勤務時間の一例 ※全社平均残業時間月18.36時間（2025年度実績）月平均10時間程度（個人差がありますが、多くとも月20～30時間程度です）
- 年間休日
- 127日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）年次有給休暇：入社時期に応じて社内規程に基づく日数（2～22日）を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与します。年間休日日数127日（2026年度）夏季休暇慶弔休暇有給休暇産前・産後休業（取得実績あり）育児休業（取得実績あり）介護休業（取得実績あり）メーデーリフレッシュ休暇
- 福利厚生
- 寮社宅：有定年：65歳※昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続※再雇用制度有（定年時の月収が維持される給与体系）契約は1年毎に更新、満70歳まで退職金：・確定拠出年金：入社月から積立を行う・退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う・ライフプラン手当：入社日から1年経過した月から支払うその他：持株会/育児・介護休業制度/診療所など新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度（長期人材育成）、国内外教育機関への留学・派遣など
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所等
- 選考の流れ
- 応募→書類選考→適性（性格）検査→面接1〜2回（対面/Web）→内定 ※場合により、面接や面談を追加で実施する場合がございます。
- 掲載日
- 2026/07/25 21:13（84日前）
- 最終確認
- 2026/10/17 02:10（今日）
仕事内容
配属先部門の担う役割
- 全社QMSを推進する新部門の立ち上げメンバーとして、カナデビアグループ全体を対象にQMSの設計から運用・定着までを主導します。当社は、カナデビアグループはエンジニアリングとものづくりを主軸事業としており、全社を挙げて品質向上に注力しています。
入社後の具体的な仕事内容
- 全社QMS 構築における中核メンバーとして、制度設計から運用・定着までを一気通貫で担っていただきます。各事業部および関連会社のQMSの状況（ガバナンスの機能状況、PDCAサイクルの実態等）を把握し、全社として品質保証が適切に機能しているかを評価するとともに、課題抽出から改善方針の立案・定着までを関係部門と伴走して推進します立ち上げ期のため、完成された仕組みや前例によらず、目的から手段を構想し、形にしていく推進力を期待しています。
組織構成
- 品質保証統括部 約150名 26/7までにQMSを推進する新しい部門を創設します。
- 品質保証統括部には、様々な経験を持ったメンバーが在籍しており、互いに相談・連携して業務を進めています。
- ライフイベントや私生活との両立も大切にしており、業務状況や個々の事情に応じて、在宅勤務やフレックスタイム制度を活用しています。
仕事の進め方
- 新設部門のため、仕事の進め方や仕組みづくりから関与いただけます。
- 品質保証統括部は、本社以外の事業所にも在籍しているため、コミュニケーションのために、月0～4回程度の頻度で国内出張があります。また、QMSを推進するにあたり、経営層とのコミュニケーションも行っていただきます。
事業の目指す姿
- １．事業を支える、最強の「品質プロセス」を構築・運用する
- ２．事業部門とともに「不適合ゼロ」を目指し、お客様の信頼にこたえる
- ３．全役職員を「品質のプロ」へと導き、揺るぎない品質文化を築く
募集背景
- 全社的な品質保証体制の高度化に向け、全社QMSを統括・推進する新組織を立ち上げるための増員です。
本ポジションの魅力ややりがい
- 品質はお客様の信頼を左右する重要な要素であり、全社横断で品質向上に取り組むことで、事業の根幹を支える実感を得られます。
- また、立ち上げフェーズのため、仕組みづくりから関与し、自らの提案・推進によって全社の品質のあり方を変えていける点も本ポジションの魅力です。
本ポジションで伸ばせるスキル
- 全社QMS構築にあたって必要な提案力、コミュニケーション力
- 関係部門との交渉/調整力
- 論理的思考力、全体を俯瞰した思考力
- 物事の本質を捉える能力
- 各種製品に関する基本知識
入社後のキャリアパス
- 入社後は、QMS構築・推進に関する業務に早期に着手していただきます。必要に応じて、業務理解を深めるため各工場での短期研修や外部研修に参加いただく場合があります。
- 将来的には、本人の適性や希望、組織状況に応じて、人事ローテーション等のキャリアの選択肢があります。
- ※本ポジションでの活躍を踏まえ、将来的に組織運営やマネジメントを担っていただく可能性があります。
この求人は、カナデビア株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人126件
- 発電所・各種プラント向け海水電解装置の法人営業・営業マネジメント候補
- 半導体シリコンウェーハの研磨に必要なラッピングプレートの鋳造業務（鋳型作成/鋳込等）
- 脱炭素社会の実現に向けた大型船舶用エンジンの計画設計
- 施工管理職 オープンポジション
- し尿処理施設等のアフターメンテナンス工事の受注から現場監督業務まで及び物品販売等
- 燃焼装置・ボイラーの基本・詳細設計担当
職種と勤務地が似ている求人大阪府の品質管理 74件
- IoTセンサー「ANSIEL」の品質保証担当者
- Technical Expert, Environmental Monitoring and Contamination Control for Aseptic Process / 無菌プロセスのEMおよび汚染管理の専門技術者
- Staff, Quality Assurance / 製品保証担当
- 建設機械の部品検査業務（検査職場）
- 品質保証担当（化粧品領域 または 海外容器領域）
- センシング製品の校正技術者
募集元の採用ページから応募できます
応募はカナデビア株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。