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SAP Basisエンジニア/導入プロジェクトインフラリーダー

株式会社JSOL

テック 大阪府大阪市西区 企業サイト 掲載 6/30

給与

640〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
大阪府大阪市西区
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
非公開

完全週休2日

仕事内容インフラエンジニア

SAPソリューション導入プロジェクトのインフラリーダーとして、Basisチームを率いてプロジェクト推進を担当するポジションです。SAP S/4HANAの新規導入やクラウド移行、周辺システム連携など幅広い領域を経験できます。関西圏の大手顧客向け基幹システム構築プロジェクトに参画します。

業務内容

  1. SAPソリューション導入プロジェクトのインフラリーダーとしてプロジェクト推進を担当
  2. SAP社クラウド(RISE)やパブリッククラウド上への導入・移行が主であり、周辺システムとのI/F連携やジョブシステム、帳票基盤といった領域にも対応
  3. SAP導入プロジェクトにおいて、Basisチームのリーダーとして数名~10名のメンバーを率いてプロジェクトを推進
  4. 顧客とのカウンターの役割も担い、顧客ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまで責任を持って遂行
  5. 構想策定・要件定義・設計・構築として、SAPの新規導入プロジェクト、移行プロジェクト(クラウドリフトアップ、及びS/4HANAコンバージョン)に参画し、提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローまで担当
  6. プロジェクトの実施計画からWBSタスクの進捗管理、各種設計成果物のレビューを実施

配属部門について

  1. SAPに関するプロジェクト推進を行っており、現在はSAP S/4HANAの新規導入や既存SAPのクラウドへのリフトアップ、S/4HANAへのマイグレーションなどを進めている
  2. SAPビジネスは1995年以降、医薬品、食品、消費財、組立業界を中心に50社以上へ、プライムベンダーとしてSAP関連製品の導入を行うなど、日本屈指の実績・ノウハウを保有
  3. 独自のSAPシステムの移行方法論があり、キャリア入社者には最初に学習機会の提供、また各種SAP製品の社内環境がある
  4. SAP Basisエンジニアだけでも東京・大阪併せて30名以上在籍、多くのノウハウも保有

求める人物像

  1. 顧客やチームメンバーとコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進できる方
  2. 顧客やチームメンバーの要求を理解し、適切なアクションを取れる方
  3. リーダーシップがあり能動的に行動ができる方
  4. 新技術に対する情報収集・スキルアップに積極的な方
  5. 顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステムの提案から運用実装ができる方
完全週休2日フレックス

募集要項最終確認 9/2

雇用形態
正社員
想定年収
640〜1200万円/年
勤務地
大阪府大阪市西区
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
非公開
職種
インフラエンジニア
経験年数
不問
掲載日
6/30
最終確認
9/2

応募資格(必須)

  • 5名以上のBasis/インフラチームのリーダー経験

歓迎する経験

  • SAP製品 RISEのサイジング、提案経験
  • パブリッククラウドの導入経験(SAP on AWS and Azure and GCP)
  • クラウドプロジェクトの基盤リーダー経験(新規導入、基盤更改、リフト&シフト)
  • エンタープライズ領域でのインフラ構築、設計、運用の業務経験
  • ビジネス英会話

待遇・福利厚生

  • ベネフィット・ステーション
  • 住宅手当・家賃補助
  • 社会保険完備
  • 社内診療所
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度

求めるスキル・経験

BasisAWSGCPMicrosoft Azureインフラ設計・運用経験クラウドデザイン運用RISE with SAPSAP

この求人は株式会社JSOL採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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