エンジニア（モバイルアプリ）

応募資格

募集要項最終確認 10/16

職種

クロスプラットフォームエンジニア

雇用形態

正社員

給与

550〜950万円/年

給与の詳細

年収 550万円〜950万円 ※賞与年2～3回（業績に応じて業績賞与支給）2025年度実績：5.56ヶ月 ※フレックスタイム制／裁量労働制はご経験、スキルにより決定し、年収を提示します ■月給制 ■諸手当 　住宅手当：全社一律 　職務（業務）手当：等級により額は異なる 　通勤手当：会社規定に基づき支給（上限なし） 　残業手当：フレックスタイム制は全額支給 　　　　　　裁量労働制は休日・深夜残業手当のみ支給 ■退職金：有

手当

住宅手当職務（業務）手当通勤手当残業手当

勤務地

105-0022 東京都港区海岸1丁目16-1 ニューピア竹芝サウスタワー18階

働き方

在宅勤務制度あり

勤務時間

9:15～18:15　（所定労働時間8時間）休憩60分 ■フレックスタイム制度：有（コアタイム10:00～15:00） 　※裁量労働制はみなし労働時間8時間になります

年間休日

120日

休日・休暇

■完全週休2日制 （土曜、日曜）年間休日120日以上（内訳：土曜、日曜、祝日、年末年始、創立記念日）■有給休暇：初年度：最高10日、次年度以降：20日■特別休暇：慶祝休暇、忌引休暇、子の看護休暇　等■産前・産後休業、育児休業、介護休業　等リフレッシュホリデー制度10年以上勤務の場合：3日特別休暇＋一時金10万円。15年以上勤務の場合：連続１週間＋一時金20万円。20年以上勤務の場合：連続2週間＋一時金30万円。

福利厚生

在宅勤務制度あり退職金制度FA制度（別部門へ異動申請）リフレッシュホリデー制度人間ドック補助金（6万まで会社負担）育児短時間勤務制度フリーファッション制度財形貯蓄制度確定拠出年金 等退職金制度FA制度（部署移動申請制度）自己研鑽支援制度（受験費用や研鑽のための書籍購入費、セミナー受講料の負担。資格取得の報奨金制度など）再雇用制度育児短時間勤務制度リフレッシュホリデー制度フリーファッション制度財形貯蓄制度確定拠出年金JMAホールディングス　社員持ち株制度

社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

受動喫煙対策

屋内原則禁煙ありオフィス内は禁煙です

経験年数

2年以上

選考の流れ

書類選考、ＷＥＢ適性試験（※）、面接（2回）（※）一次面接前日までにＷＥＢ適性試験を受験頂きます（自宅受験）

掲載日

2026/06/29 20:41（110日前）

最終確認

2026/10/16 08:28（1日前）

仕事内容