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販売会社向け研修の企画・講師 スタッフ
- 勤務地
- 神奈川県
- 休日
- 年間休日121日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
いすゞグループの部品部門スタッフに対する研修を実施し、研修の企画・開発を行います。自ら考えた研修を販売会社（現場）に展開し、その効果・反応を実感しながら改善するサイクルを一気通貫で回します。
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応募資格
必須
歓迎
- 部品メーカー等での受発注・在庫管理業務（歓迎）
募集要項最終確認 10/23
- 職種
- 講師・教員
- 雇用形態
- ・正社員3ヶ月
- 給与
- 500〜600万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収：500万円〜600万円経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇致します。※昇給年1回、賞与年2回 （今年度実績予定5.6ヶ月）
- 手当
- 家族手当通勤手当時間外勤務手当赴任費用
- 勤務地
- 神奈川県
- 働き方
- 在宅勤務制度あり
- 勤務時間
- 本社8：45〜17：45 工場：8：15〜17:15※フレックスタイム（指定職場による／1日の標準労働時間8H）・フレックス勤務制度、在宅勤務制度あり
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 年間休日：121日（会社設定カレンダーによる週休2日制）有給休暇：入社年度15日（勤続1年毎1日増、最高20日）
- 福利厚生
- ・フレックス勤務制度、在宅勤務制度あり赴任費用（引越費用、赴任旅費は当社規定により支給）福利厚生（社宅・独身寮、食堂、研修センター）
- 社会保険
- 保険制度（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/20 00:38（3日前）
- 最終確認
- 2026/10/23 00:30（今日）
仕事内容
募集背景
- 販売会社向け研修講師の欠員補充のため。
職務のミッション
- 部品研修の実施・企画運営のため。
職務の内容
- いすゞグループの部品部門スタッフに対する研修の実施、研修の企画開発。
キャリアパス
- ２年後：複数研修においてインストラクション・研修会社との調整等を包括して担当。既存研修の改善活動を主軸で取り組み。
- ３年後：新規研修の開発、階層別研修担当チームリーダー
やりがい
- 実際に自ら考えた研修を販売会社（現場）に展開〜その効果・反応を実感、改善というサイクルを一気通貫で回すことができる
この求人は、いすゞ自動車株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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