オープンポジション・職種未定条件を変える閉じる
デジタル領域オープンポジション(AI Technology Unit)
給与
600〜3000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容オープンポジション・職種未定
イグニション・ポイントのAI Technology Unitは、データ・AI(生成AI含む)、デジタル戦略、マーケティング、プロダクト開発など多様な専門性を掛け合わせ、クライアントの事業変革と新規価値創造を一気通貫で支援するオープンポジションです。戦略立案から本番導入、現場浸透まで成果創出までやり抜くことが特徴で、コンサルティングファームやSIerでの経験者を求めています。
職務内容
- AI・データ活用:ユースケース企画、PoC・MVP設計、本番アーキテクチャ構築、データ基盤設計・ガバナンス構築
- デジタル戦略/事業構想:中長期ロードマップ策定、業務改革、プロダクト・サービス開発、社会課題解決型の新規事業創出
- テクノロジー実装:クラウドアーキテクチャ設計、システム導入(ERP・PLM・SaaS)、アジャイル開発支援
- マーケティング変革:CX設計、OMO戦略、データドリブンな組織文化醸成、デジタルマーケティングの全体構想
- 大手金融:生成AI活用ロードマップ策定、ユースケースPoC伴走
- 大手メーカー:R&D高速化に向けた領域特化型AI導入
- 地方自治体:デジタル化ロードマップ策定支援
- 医療機関:新規事業立ち上げ+プロダクトマネジメント
- 大手消費財メーカー:マーケティング組織変革、OMO戦略策定
当社の特徴について
- 「ゆたかな人生のきっかけを」を理念に掲げ、社員ひとりひとりにとってのゆたかな人生の実現に近づける会社として制度・環境づくりに取り組んでいる
- Great Place to Work®️では10年連続で「働きがいのある会社」として選出されている
- 社員が役員として新規事業の立ち上げに携わることができる「CXOチャレンジ制度」を推進している
- リモートワーク制度やコアタイムのないフレックス制度などを導入し、個人と組織のパフォーマンス及びバリュー発揮がもっとも高まる働き方を社員それぞれが選択できる
AI Technology Unitの強み・魅力
- 業界・フェーズを問わず戦略立案から現場浸透・運用改善まで最前線の課題に挑戦できる
- チームで培った専門性を単純な人月ビジネスにとどまらず、常に新たな事業・サービスを模索しクライアントの課題に寄り添い続けられる組織づくりを行っている
- 大手コンサルファームやSIerなど多彩なバックグラウンドを持つ仲間と協働し、各メンバーが裁量をもって未踏領域に挑戦できる
- 「ゆたかな人生のきっかけを」というビジョンのもと、多様な価値観を尊重し合い、挑戦を称え合うオープンなフィードバック文化を醸成している
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜3000万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- オープンポジション・職種未定
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- コンサルティングファーム/SIerでの戦略立案・実行支援、IT・DX・BPO案件推進経験
- 事業会社でのマーケティング、事業企画、サービス開発、新規事業開発、または製造業における設計・開発・生産管理経験
- AI・データ活用戦略や基盤設計、デジタルマーケティング戦略策定、システム導入のいずれかの経験
歓迎する経験
- 新規事業開発/サービス立ち上げ経験
- データ基盤構築やクラウドAI活用の実装経験
- プロジェクトマネジメント(PMP等)またはPMO経験
待遇・福利厚生
- CXOチャレンジ制度
- クラブ活動支援
- フレックスタイム制/リモートワーク制度
- 出産・育児支援制度
- 安心サポート休暇制度
- 年次有給休暇
- 社会保険完備
- 資格取得支援
求めるスキル・経験
この求人はイグニション・ポイント株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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