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滋賀県の求人1,149件

品質保証(顧客対応・品質改善・製品評価)

450〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の品質管理の求人の中央値(500万円)より50万円低い

勤務地
滋賀県高島市
休日
年間休日120日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

品質に関するクレーム対応を含む顧客対応と、再発防止・品質維持のための社内ルールの立案や推進を行います。不適合の解析・検証から改善策の効果確認までを担い、新製品の設計検証、妥当性確認、第三者評価も実施します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与450〜700万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 論理的な思考能力
  • 周囲を巻き込むコミュニケーション力

歓迎

  • 製造業での品質管理または品質保証のご経験(目安3年以上)
  • 顧客対応(クレーム対応)経験
  • サービスエンジニアやフィールドエンジニアの経験
  • 内部監査員の経験
  • 機械、装置、または設備メーカーでの実務経験
  • プロジェクトを主導した経験
  • 少量多品種生産の現場での経験
  • 部下や後輩への技術指導や、チームの進捗管理を行った経験

応募について

  • 20代の方も歓迎しています。
  • 40代以上の方は、即戦力としてこれまでの知見を存分に発揮できるフィールドがあります。

募集要項最終確認 10/26

職種
品質管理
雇用形態
正社員試用期間あり (3ヶ月)雇用条件は本採用時と同じ
採用区分
中途
給与
450〜700万円/年
給与の詳細
■想定年収450万円~700万円基本給 240,000円~390,000円※目安であり、選考を通じて経験・スキルに応じて決定させていただきます。※想定年収については残業代20H/月程度を含んでおります。賞与:年3回 ※うち1回は決算賞与昇給:年1回
手当
役職手当住宅手当通勤手当
勤務地
滋賀県高島市新旭町旭1600
アクセス・通勤
車通勤の場合、距離に応じてガソリン代を支給(高速代の支払なし)自転車通勤可(全従業員利用可)
働き方
リモートワーク(一部従業員利用可)
勤務時間
08:30~17:20■所定労働時間08時間00分 休憩50分■残業手当残業時間に応じて別途支給平均残業時間:19時間程度
年間休日
120日
休日・休暇
年間120日完全週休二日制土曜日曜祝日その他(※社内カレンダーによる)有給休暇入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
福利厚生
副業OK(全従業員利用可)自転車通勤可(全従業員利用可)出産・育児支援制度(全従業員利用可)資格取得支援制度(一部従業員利用可)研修支援制度(一部従業員利用可)社員食堂・食事補助(全従業員利用可)従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)ヘルスケア/レジャー/エンタメ等優待制度団体定期保険制度退職金制度(確定給付企業年金/確定拠出型年金)ご経験に応じた教育カリキュラムをご用意します。
業務の変更の範囲
会社の定める業務
選考の流れ
原則:面接2回※追加面接や適性検査を実施する場合があります※選考の中で社内の雰囲気や工場見学を実施させていただきます
掲載日
2026/07/03 21:28(116日前)
最終確認
2026/10/26 20:06(1日前)

仕事内容

募集内容

  • 開発・製造・販売までをグループ一貫体制で行う当社にて、世界120を越える国と地域のお客様へ「安心」と「信頼」を届けるための司令塔となる品質保証業務をお任せします。

(1)顧客対応

  • 品質に関するクレーム対応を含む顧客対応業務を行うとともに、再発防止や品質維持のための社内ルールを立案や推進を行います。

(2)品質改善活動(不具合解析・検証・効果確認)

  • 製品開発時における品質向上を目的とした活動を行います。不適合が発生した際の解析、検証、そして改善策が正しく機能しているかの効果確認までを一貫して担います。

(3)製品評価(新製品の設計検証・妥当性確認)

  • 新製品が市場に出る前の重要なステップとして、設計検証、妥当性確認、および第三者評価を実施します 。製品の信頼性を決定づける最終的な判断を担う工程です。

募集内容

  • 変更範囲:会社の定める業務

(1)開発・製造・販売の一貫体制

  • 開発・製造・販売部門と同じ敷地内に品質保証部があるため、図面の意図の確認や設計変更の提案が極めてスムーズです 。現場の「熱量」を直接感じながら、スピーディーに改善を回せる環境です。

(2)品質保証と品質管理の連携体制

  • 品質保証担当と品質管理担当が、互いの専門性を活かして連携しています 。

キャリアパス

  • まずは自社製品の特性を深く理解して、当社の品質にインパクトを出していただくことを期待します。
  • その後は、リーダー・マネージャーへのステップアップだけでなく、スペシャリストとしてのキャリアを選択するなど、多彩なキャリアを描けます 。

組織について

  • 品質保証部/品質保証課:社員12名 (内訳:総括1名、品質保証3名、品質管理6名、製品安全2名)

教育研修

  • ご経験に応じた教育カリキュラムをご用意します。

この求人は、株式会社ホリゾンの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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