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条件をクリア
東京都のプロジェクトマネージャー(PM・PMO)の求人2,034件

ITインフラ領域のプロジェクト推進(NW/サーバ/セキュリティ/クラウド)

530〜800万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のプロジェクトマネージャー(PM・PMO)の求人の中央値(650万円)より120万円低い

勤務地
東京都品川区
休日
記載なし
雇用形態
記載なし

どんな仕事かAIによる生成

金融・公共・通信・エネルギー・鉄道・官公庁をはじめとした大規模基盤システムにおいて、ITインフラ領域のプロジェクト推進を担います。設計・構築・運用のプロジェクト推進に加え、顧客課題を把握したソリューション提案や、要件定義・基本設計から品質・コスト・納期のコントロールまでのプロセスをリードします。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与530〜800万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • ネットワーク、サーバ、セキュリティ、クラウド等のITインフラ領域におけるプロジェクト推進経験
  • リーダーシップを発揮し、チームを纏めた経験がある方

歓迎

求める人物像

  • People Champion(一人ひとりを活かす):多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
  • Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
  • Innovation(イノベーションを起こす):新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

応募について

  • 学歴不問

使用ツール

ストレージAI「JP1」「HARC(Hitachi Application Reliability Centers)」

募集要項最終確認 10/22

職種
プロジェクトマネージャー(PM・PMO)
雇用形態
記載なし
給与
530〜800万円/年
給与の詳細
■月給:287,000円~470,000円■年収:5,300,000円~8,000,000円
手当
住宅手当最大60万円/年子ども・介護等支援手当
勤務地
東京都品川区南大井六丁目26番2号大森ベルポートB館東京都港区西新橋(虎ノ門事業所)神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
働き方
従事いただくPJ等にもよりますが、在宅勤務と出社もフレキシブルに組み合わせながら仕事を進めていただけます。※配属部署によって異なる場合がございます。予めご了承ください。
勤務時間
8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分)※事業所によって時間帯が異なる場合あり。
福利厚生
寮・社宅カフェテリアプラン(12.2万円相当/年)仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度(両立費用の支援、相談窓口など)持株制度退職金制度企業年金制度など※各種手当および制度には適用条件があります。詳しくは入社後にご確認ください。
学歴
学歴不問
掲載日
2026/07/24 16:47(90日前)
最終確認
2026/10/22 00:38(今日)

仕事内容

職務内容

  • 本求人はAI&ソフトウェアサービスビジネスユニット マネージド&プラットフォームサービス事業部におけるオープン求人になります。日立のITインフラ領域に興味はあるけど、携わる領域にこだわりはないという方や、ご自身の経験が活かせるポジションで選考に進みたいという場合は是非こちらにご応募ください。

配属組織名

  • AI&ソフトウェアサービスビジネスユニット(マネージド&プラットフォームサービス) マネージド&プラットフォームサービス事業部 各事業本部

募集背景

  • 近年、DXの加速やクラウド化の潮流により、企業や自治体が抱えるインフラ基盤の課題は高度化・多様化しています。従来型のオンプレミス基盤からクラウドへの移行、サイバー攻撃の巧妙化に伴うセキュリティ強化など、IT基盤におけるさらなる高度化が求められております。当社は国内でも有数の大規模システムを構築・運用されているお客さまと共に歩んできましたが、新たなニーズに応えるための人財拡充が急務となっています。また、プロジェクト規模が拡大する中、自律的にプロジェクトを牽引できるマネージャ層・リーダ層の増強が不可欠です。そのため今回はオープンポジションとして、ITインフラ領域でご活躍いただける人財を募集しています。

職務概要

  • 金融・公共・通信・エネルギー・鉄道・官公庁をはじめとした大規模基盤システムにおいて、プロジェクト推進をお任せします。具体的には、クラウドやネットワーク、サーバ、ストレージ、セキュリティといったインフラ全般における設計・構築・運用におけるプロジェクト推進を行っていただきます。また、お客さまの課題を的確に把握し、最適なソリューションを提案するコンサルティング的な役割も求められます。要件定義や基本設計からプロジェクト推進、品質・コスト・納期のコントロールまで一連のプロセスをリードし、必要に応じてパートナー会社やグループ会社を取りまとめながら、システムインテグレーションを推進いただきます。加えて、マネージド&プラットフォームサービス事業部は、ITサービスやテクノロジーのスペシャリスト機能という側面もあります。クラウド、セキュリティ、AIをはじめとした各技術領域や、「JP1」や「HARC(Hitachi Application Reliability Centers)」などの自社ソリューションの専門機能として、高度な技術を活用してサービスの提供を行っていきます。

職務詳細

  • 大規模基盤システムにおける課題抽出、改善提案、およびソリューション設計・導入
  • 提案から構築・保守運用まで一気通貫でのインテグレーション業務、顧客課題解決のための提案活動
  • プロジェクト計画立案(品質、納期、予算、リソース管理等)、WBS作成、進捗管理・報告
  • 社内外ステークホルダーとの折衝、合意形成
  • パートナー会社や日立グループ各社を含むメンバーの統括、協働推進
  • 最新の技術動向・市場動向の調査、適用可能性の評価、サービス開発へのフィードバック
  • 上記の業務はご志向や経験、スキルに応じてアサインを決定します。ITインフラ構築プロジェクトのマネージャ/リーダから、企画・開発、新規サービス立ち上げまで、多様なキャリアの入口が用意されています。

魅力・やりがい

  • 社会の基盤を支える大規模システムの最前線で、自らの提案・設計したシステムが実際に稼働・運用されるところまでを一貫して担うことができます。プロジェクトマネージャ/リーダとして社内外のメンバーを率い、成果を形にできる達成感は非常に大きいものです。また、ITインフラ全般やクラウド、セキュリティ、AIをはじめとした各技術領域における専門組織という位置づけのため、技術力を高めたいという志向をお持ちの方にとっては、専門的なスキル開発が期待できる環境です。

キャリアパス

  • プロジェクトマネージャやITアーキテクト、セキュリティコンサルタントといった専門職だけでなく、組織を牽引するマネジメント層への道も開かれています。日立グループの豊富なリソースと教育制度を生かし、グローバル案件や社会インフラ分野の先進案件にも携わることで、プロフェッショナルとしてのスキルを磨きながら、経営層に至るまで多様なキャリアを描くことが可能です。

働く環境

  • 従事いただくPJ等にもよりますが、在宅勤務と出社もフレキシブルに組み合わせながら仕事を進めていただけます。

この求人は、株式会社日立製作所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社日立製作所の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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