ITコンサルタント条件を変える閉じる
SAPエンジニア
給与
520〜857万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 129日
仕事内容ITコンサルタント
SAP新規導入プロジェクトにおいて、上流工程から下流工程、導入後の集中ケアまでを一貫して対応するSAPエンジニアを募集しています。業務ヒアリングから要件定義、設計、テスト、本番切替まで幅広く担当し、プロジェクトを成功へ導く役割です。SAP導入プロジェクトの実務経験3年以上が必須です。
業務内容
- SAP新規導入プロジェクトにおいて、上流工程から下流工程、導入後の集中ケア（ハイパーケア）までを一貫して対応する
- 業務ヒアリング、As-Is／To-Be整理、Fit&Gap分析、業務要件定義を行う
- SAP標準機能を前提とした業務・運用提案を行う
- カスタマイズ／追加開発の要否判断、設計方針策定を行う
- 追加開発の基本設計～詳細設計を行う
- 受入・結合・総合テスト計画および実施支援を行う
- 本番切替、導入直後の集中ケア（ハイパーケア）対応を行う
- 問い合わせ・課題対応、改善提案を行う
業務魅力
- 企業の基幹システムであるSAPの刷新・導入という大規模プロジェクトの中核を担い、大きな達成感を得られる
- 上流～本番稼働後まで一貫して関われるため、実践的なコンサル力が身につく
- 導入の進め方・役割分担・標準化を一緒に作っていく段階で、チーム形成フェーズに関われる
- リーダー志向／メンバー志向のどちらも歓迎
キャリアパス
- 上流工程から一貫対応を実務で経験し、モジュール／業務領域リードするシニアコンサルタント
- プロジェクト全体をリードするプロジェクトマネージャ
- 事業拡大推進に向けた推進責任者
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 520〜857万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 129日
- 職種
- ITコンサルタント
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- SAP導入プロジェクトの実務経験（目安：3年以上）
- 以下いずれかの経験 ∟Fit&Gap、要件定義、業務設計 ∟SAP標準機能を前提とした業務提案 ∟基本設計～テスト、導入支援 ∟顧客・上位ベンダーとの業務コミュニケーション経験
歓迎する経験
- S/4HANA導入・移行プロジェクト経験
- 導入後のハイパーケア、初期安定化対応の経験
- チームリード／サブリード、後輩指導の経験
- 特定モジュールの専門性（FI / CO / MM / SD / PP 等）
待遇・福利厚生
- カフェテリアプラン
- グループ団体保険
- コワーキングスペース利用可
- リフレッシュ休暇
- 不妊治療支援
- 介護休暇
- 出産休暇
- 社会保険完備
- 社宅・寮
- 育児介護手当
- 財形貯蓄制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
大阪府のITコンサルタントの求人187件
- 薬価コンサルタント
- CMC薬事シニアコンサルタント
- 戦略薬事シニアコンサルタント
- DXコンサルタント（マネージャー）
- 業務スペシャリスト/BPOリーダー
- 連結会計システム導入プロジェクトマネージャー/サステナビリティビジネス推進
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
この職種で探す
- ITコンサルタント1,128
- 大阪府のITコンサルタント187
- コンサルティング1,806
- 戦略コンサルタント364
- 製造業コンサルタント121
この勤務地で探す
働き方・年収で探す
- 年収500万以上22,663
- 年収600万以上13,681
- 年間休日120日以上27,659
- フレックス19,708
- 完全週休2日31,016