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東京都のQAエンジニアの求人273件

QAスペシャリスト

604〜821万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のQAエンジニアの求人の中央値(550万円)より54万円高い

勤務地
東京都
休日
記載なし
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

金融・公共・産業等の顧客向け開発プロジェクトで、システム開発・基盤構築等の品質保証、品質確認・確保、品質評価を行う。QAリーダー/QAサブリーダー候補として、検査計画の立案や各工程の品質評価、検査合否判定、品質管理支援などを担う。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与604〜821万円/年

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応募資格

必須

  • IT業界でシステム開発における3~4年の実務経験をお持ちの方
  • 要件定義からテスト・リリースまでの開発工程のうち複数工程に携わった経験をお持ちの方
  • 経験が浅い場合、IT資格を保有している方
  • コミュニケーションに問題のない方

歓迎

求める人物像

  • ソフトウェア開発・システム・基盤構築プロジェクトにおいて、どのように品質を確認・確保していくか自ら考え実現していく”やりがい”を得たい方
  • システムの設計から製造/構築、テストまでの一連のシステム開発業務に対する品質保証活動に携わりたい方
  • 品質保証活動を通して、システム開発における品質確保施策、品質分析、品質ナレッジを習得したい方
  • 多数のステークホルダと綿密なコミュニケーションをとり、プロジェクトの品質確保を推進できる人
  • 自ら率先的に課題を発見し、論理的思考によって解決できる人
  • 継続的に新しい技術や知見を習得できる人

募集要項最終確認 10/17

職種
QAエンジニア
雇用形態
正社員
役職
QAリーダー/QAサブリーダー候補として
給与
604〜821万円/年
給与の詳細
年収 604万円〜821万円 想定年収=〔基本給×12カ月〕+〔賞与×2回〕+〔残業代18.9h×12カ月〕 ※1.基本給:314,000円~400,000円 ※2.賞与:6月・12月に支給。想定年収は2025年度賞与水準で試算。支給は個人評価で増減。 ※3.残業代:実績に応じて1分単位で支給。想定年収の18.9h月は、2025年度全社残業平均にて試算。 ※4.上記とは別に住宅手当、子ども・介護等支援手当など各種手当あり
手当
住宅手当子ども・介護等支援手当
勤務地
東京都神奈川県
働き方
リモートワーク:業務状況に応じて出勤、リモートワークの併用可能
勤務時間
残業時間:20時間以下(15~18時間程度)
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所 (在宅勤務およびサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)
経験年数
3年以上
掲載日
2026/06/29 20:42(110日前)
最終確認
2026/10/17 00:14(今日)

仕事内容

仕事内容

  • 金融・公共・産業等、各種顧客業種向けの開発プロジェクトでの品質保証業務であり、システム開発・基盤構築等における品質確認・確保、品質評価を行う業務です。
  • 品質保証業務の遂行にあたり、QAリーダー/QAサブリーダー候補として以下の役割を担っていただきます。
  • 当該プロジェクトの設計・製造/構築・テストに対する品質保証業務
  • 当該プロジェクトの設計・製造/構築・テストの品質評価業務

職務詳細

  • プロジェクトの検査計画の立案
  • 設計・製造/構築・テストの各工程の品質評価、改善事項の提示と最終確認
  • (必要に応じて)実機での品質確認作業
  • システム稼働に向けた検査合否判定
  • 品質状況の見える化等の品質管理支援
  • 品質に関する顧客報告業務(但しプロジェクトと役割相談のうえ)

キャリアパス

  • プロジェクト対応において、品質保証業務に従事頂き、ソフトウェア・基盤の品質に対する造詣を深めて頂きます。
  • 多数のプロジェクトを担当することで各種言語・開発手法の経験知識の取得が可能です。
  • 将来的には各プロジェクトの品質保証業務の取り纏めリーダーやサブリーダーとして活躍できる人財を募集します。

配属先情報

  • 配属部署構成:60代:2名、50代:5名、40代:13名、30代:3名、20代:1名(60代はシニア社員)
  • ※部全体での構成です。担当いただくPJによって2~7名でチームを組んでいただきます。

この求人は、株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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