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ITサービスエンジニア（運用設計）
給与
635〜763万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
完全週休2日
仕事内容インフラエンジニア
顧客システムの運用業務において、設計・改善を中心に運用品質の向上とチームリードを担うポジション。運用設計、プロセス標準化、自動化推進、運用管理など幅広い業務を担当する。ITシステムの運用・保守経験（目安3年以上）が必須で、運用改善や自動化の実績を歓迎する。
業務内容
- 顧客システムの運用業務において、設計・改善を中心に、運用品質の向上およびチームリードを担う。
- 変更の範囲：会社の定める業務。
具体的な業務内容
- システム運用設計（運用実施要領・計画の策定、手順書整備、サービスレベル、サービスメニュー策定）
- 運用プロセスの標準化・ドキュメント整備（属人化解消）
- 運用課題の可視化および改善施策の立案・実行
- 運用改善（効率化／品質向上）
- 自動化推進（スクリプト・ツール導入）
- 運用管理（KPI管理、インシデント管理、品質管理）
- チーム運営（後輩指導、ナレッジ共有）
ポジションの魅力
- 運用設計から改善まで関われるため、運用スキルを総合的に習得可能
- システムの安定稼働を支える重要ポジションとして、責任ある役割を担える
- 自動化や効率化など、改善提案が成果として見えやすい環境
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 635〜763万円/年
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
- 職種
- インフラエンジニア
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- ITシステムにおける運用・保守経験（目安3年以上）
- システム監視および障害対応の実務経験
- 運用業務の標準化・改善に関わった経験（手順書整備、効率化、品質向上など）
- 以下のいずれかに該当する方 ∟運用設計の実務経験（監視／手順書／ジョブ設計） ∟維持保守業務において、改善・効率化まで主体的に担った経験 ∟運用管理または運用改善の推進経験（リーダー／サブリーダー等）
歓迎する経験
- 運用改善・自動化により、工数削減や品質向上を実現した実績
- スクリプト開発（Shell／Python／PowerShell等）
- ITILに基づく運用管理経験
- クラウド（AWS／Azure）運用経験
- 複数名チームにおけるリードまたはサブリーダー経験
待遇・福利厚生
- カフェテリアプラン
- グループ団体保険
- コワーキングスペース利用可
- リフレッシュ休暇
- 不妊治療支援
- 介護休暇
- 出産休暇
- 社会保険完備
- 社宅・寮
- 育児介護手当
- 財形貯蓄制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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