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東京都の設備保全の求人185件

発電所O&M 運転マネージャー 第二種電気主任技術者

600〜800万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の設備保全の求人の中央値(500万円)より100万円高い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日120日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

特別高圧の発電所で、電気設備の安全かつ安定した運用を維持・管理する専任技術者を募集しています。太陽光発電所の運転・監視、故障時の復旧、点検や保全計画、調達、記録・予算管理など、運転マネージャー業務も担当します。経験やスキルに応じて、発電所新設時の電気事業法関連手続きや協議に関する実務も担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜800万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 第ニ種主任技術者の資格をお持ちの方
  • 電気主任技術者業務の実務経験のある方
  • OM使用前自己確認・検査ができる方
  • 発電所まで2時間圏内に居住されている方
  • 保安規程に基づいた点検・修理の実務経験のある方
  • 発電所の電気設備以外にネットワーク構築経験やトラブル対応経験がある方
  • Excel,WordなどOfficeソフトを使用できる方
  • 電気の知識、経験は必須、ネットワークに関する知識もあり実務及び解決能力のある方
  • 発電所内のネットワーク装置や電源に関わるトラブル増加のため、遠隔で得た情報をもとに問題を絞り込める、ネットワークに関する知見のある方
  • 日本語がネイティブであること

歓迎

  • 第一種、第二種電気工事士の資格をお持ちの方
  • プログラミング知識、電気通信関係のご経験をお持ちの方
  • 蓄電池の保守管理経験がある方

募集要項最終確認 10/16

職種
設備保全
雇用形態
正社員期間の定めなし ※ 試用期間 6ヶ月を含みます ※ 試用期間中の勤務条件変更なし
役職
運転マネージャー
給与
600〜800万円/年
給与の詳細
月給 350,000円〜想定年収: 600万円 ~ 800万円賞与: 年2回 支給実績あり(6月 / 12月)賞与支給額は、会社の業績と人事考課により決定します。固定時間外手当あり:給与に固定時間外手当(みなし残業)45時間が含まれます。
勤務地
105-0014 東京都港区芝2-5-10芝公園NDビル6F福島県双葉郡広野町宮城県仙台茨城県
働き方
リモート勤務可(フルリモート勤務は原則不可)
勤務時間
定時なし / 1日実労働時間8時間の勤務(拘束時間9時間)5:00~22:00 の間 でトータル8時間勤務いただきます。休憩 60分(休憩時間自由)
年間休日
120日
休日・休暇
完全週休2日制(土・日・祝、その他会社が定める日)年間休日数:120日以上年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇有給休暇入社3か月後に初回付与初回付与日数は最大17日(入社月に応じて按分)2回目以降は、毎年1月1日に17~23日を社員に一斉付与
福利厚生
年次有給休暇年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇
社会保険
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策
屋内喫煙可能ブース設置あり
掲載日
2026/07/05 01:05(104日前)
最終確認
2026/10/16 16:08(1日前)

仕事内容

業務内容

  • 特別高圧の発電所において、電気設備の安全かつ安定した運用を維持・管理する専任技術者として以下の業務を担当していただきます。
  • また合わせて、太陽光発電所の保守メンテナンスにおいて、運転マネージャーとしての実務をお任せします。ご経験やスキルに応じて、発電所新設時の電気事業法関連手続きや、協議に関する実務を担っていただきます。

運転マネージャー業務

  • 低圧、高圧、特別高圧太陽光発電所の運転、監視業務
  • 機器故障時の復旧対応
  • 定期点検、臨時点検の業者手配または自らによる実施
  • 保全計画策定、改善計画策定
  • 補修、改善に関する消耗品、交換品、工具、機器調達
  • 電気設備、監視・電力制御機器、太陽電池モジュールおよびその支持物、その他の設備の復旧に関する委託または自らによる実施
  • 保全に関する定期報告、記録、予算管理

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