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GovTech東京パートナーズ事業責任者候補
給与
750〜1100万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 雇用形態
- 契約社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容事業開発
GovTech東京の採用グループで、都内自治体向けに民間人材の複業・副業参画を支援する採用支援事業の責任者候補を募集する。事業の企画・運営・改善をリードし、自治体・人材双方のニーズを踏まえて事業を定着させる役割。官民協働チームで事業開発を進める。経験者向けのポジション。
Description
- 配属予定部署はデジタル人材本部 採用グループ。
- 行政DX推進のため、民間人材の複業・副業形態での自治体参画を支援する採用支援事業を展開。
- 事業責任者候補として、事業の企画・運営・改善をリードする。
- チームは民間出身人材3名、行政職員3名の官民協働体制。
- 具体的業務：事業開発（計画策定・LP要件定義・マーケ戦略）、自治体への採用支援（要件定義・求人票作成・面接基準）、候補者対応（キャリア相談・CRM施策）。
- 従事すべき業務の変更予定はなし。
- 採用予定人数は若干名。
Requirements
- いずれかの領域で主担当として業務をリードした経験（目安3年以上）：人材業界（人材紹介・求人媒体・HRサービス）、人材マッチングサービスの企画運営改善、事業会社の採用業務。
- 歓迎経験：人材紹介・マッチングのマネジメント、新規事業立ち上げ・グロース、多様なステークホルダーとの折衝、パブリックセクター向け業務。
We are looking for
- GovTech東京と東京都が牽引するDX推進事業への強い共感。
- 知識や経験を世の中・都民のために活かしたい方。
- 高いコンプライアンス意識と誠実でフェアな対応姿勢。
- 目標にコミットし、達成に向けてやり抜く力。
- フットワーク軽くスピード感を持って業務に取り組める方。
- 不確実性が高い環境でも最適解を導き出す行動力。
- 柔軟な発想で新しい手法を生み出す素養。
- 環境変化に順応し成長に繋げられる方。
- 視座を高く持ち、自身と組織の成長にコミットできる方。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 契約社員
- 想定年収
- 750〜1100万円/年
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 事業開発
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 以下いずれかの領域において、主担当として業務をリードした経験がある方（目安：3年以上）
- 人材業界（人材紹介、求人媒体、HRサービス等）における実務経験
- RA/CAとしての実務、または事業・サービス推進に関わった経験
- 人材マッチングサービス等における企画・運営・改善の経験
- サービス運営、業務設計、KPI改善等に主体的に関与した経験
- 事業会社における採用業務の経験
- 採用計画、要件定義、選考プロセス設計等に関わった経験
歓迎する経験
- 人材紹介事業やマッチングサービスにおけるマネジメント経験
- 新規事業またはサービスの立ち上げ、もしくはグロースに関わった経験
- 大手企業や自治体等、多様なステークホルダーとの折衝・プロジェクト推進経験
- パブリックセクター（自治体・官公庁等）を対象とした業務経験
待遇・福利厚生
- 介護保険
- 社会保険完備
- 通勤費（上限あり）
求めるスキル・経験
この求人は一般財団法人GovTech東京の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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