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内部監査
- 勤務地
- 大阪府大阪市西淀川区
- 休日
- 完全週休2日制
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
国内外の拠点・部門に対する監査の企画・設計から、現場往査、報告書作成、課題の本質を捉えた改善提言まで一貫して担います。被監査部門との対話を通じて改善策の合意形成を行い、改善状況のモニタリングや経営層・監査役への報告も担当します。
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応募資格
必須
- 経験: 企業または監査法人における 「業務監査」の実務経験（5年以上目安）
- 本ポジションでは、大卒以上の学歴が必須となります。
歓迎
求める人物像
- マインド: 高い倫理観を持ち、良好な対人関係を築きながら、 問題の本質を探り当てる探究心のある方
- 「不備を見つける」ことではなく「組織を良くする」ことに情熱を持てる方
- 複雑な事象をシンプルに整理し、論理的かつ説得力を持って説明できる方
- 不確実な状況下でも、粘り強く事実を積み上げられる方
募集要項最終確認 11/13
- 職種
- 内部監査
- 雇用形態
- 正社員試用期間：3ヶ月
- 給与
- 700〜950万円/年
- 給与の詳細
- 年収 700万円〜950万円 賞与2回（6、12月） 通勤手当、時間外手当、住宅手当、Co育て支援手当 他
- 手当
- 通勤手当時間外手当住宅手当Co育て支援手当
- 勤務地
- 555-8502 大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6番5号
- 転勤
- 将来的に全国（海外を含む）各地への転勤および職種の転換の可能性があります
- 働き方
- テレワーク制度あり
- 勤務時間
- 8:45 - 17:30 （休憩時間：1時間有り） ※1日あたり7時間45分 フレックス制度有り（コアタイムなし） 所定時間外労働有り 【平均残業時間】25時間程度/月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制祝日年末年始春季・夏季特別休日年次休暇慶弔休暇療養休暇転勤休暇産前産後休暇Co育て休暇Co育て出産時休暇子の看護休暇生理休暇リフレッシュ休暇慰労休暇他
- 福利厚生
- 社宅制度退職金制度従業員持株会制度
- 社会保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 休憩時間を除く就業時間内、並びに事務所を含む事業場敷地内においては、休憩時間中も含めて終日禁煙（電子タバコを含む）
- 経験年数
- 5年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/11/12 02:45（2日前）
- 最終確認
- 2026/11/13 05:37（1日前）
仕事内容
ミッション
- _ー 「守り」の監査から、グリコグループの未来を創る「攻め」の監査へ ー_
- 私たちのミッションは、国内外のグループ拠点における業務の合理性・合法性を検証することに留まりません。公正かつ客観的な視点で課題の本質を捉え、具体的な改善を提言することで、組織のレジリエンス（回復力）を高め、グリコグループが「おいしさと健康」を世界へ届け続けるための盤石な基盤を構築することです。
業務内容
- 国内外の幅広いフィールドで、監査の「上流から下流まで」一貫して携わっていただきます。
グローバル・テーマ監査の設計と遂行
- 国内外の拠点・部門に対する監査の企画・設計（リスクアセスメントに基づく監査プログラムの策定）
- 現場往査（リモート含む）による実態把握と、事実に基づく報告書の作成
本質的な課題形成と経営提言
- 抽出された問題点から「なぜそれが起きたか」の本質を探り、具体的かつ実現可能な改善提言（アクションプラン）を立案
- 被監査部門との建設的な対話を通じた合意形成
監査フォローアップの完遂
- 改善状況のモニタリングと、経営層・監査役への報告。
- 監査結果を次なる経営施策に活かすためのフィードバックループの構築。
ポジションの魅力
- グローバルな影響力: 国内外の全拠点が対象となるため、多様な商習慣や法規制に触れながら、グループ全体のガバナンス強化に直結する貢献ができます。
- 1. _経営層に近い視点_ : 監査結果は経営層へ直接報告されるため、自身の提言が組織変革のトリガーとなる手応えを感じられます。
- 2. _対人力量を磨く環境_ : 単なる調査員ではなく、現場を味方につけ、共に変革を推進する「コンサルタント的」なコミュニケーション能力が磨かれます。
この求人は、江崎グリコ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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