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プロジェクトマネージャー
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
マーケティング支援を起点とした事業成長支援プロジェクトで、クライアントフロントおよびプロジェクトマネジメント業務を担当します。銀行系案件を中心としたBtoBマーケティングプロジェクトで、課題のヒアリングや要件整理、戦略・施策立案支援、進行管理、社内外の関係者との連携・調整を行います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 法人向けプロジェクトマネジメント経験 (3年以上)
- 顧客折衝、クライアントフロント経験
- Webマーケティングまたはデジタル領域での業務経験
求める人物像
- 複数の関係者とのコミュニケーションを苦にしない方
- 調整業務だけでなく、自ら課題を発見し推進できる方
- 不確実な状況でも優先順位を整理し行動できる方
- クライアントの事業成長に向き合える方
- オーナーシップを持って案件を完遂できる方
- チームワークを重視し、周囲を巻き込みながら成果を出せる方
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- マーケター（マーケティングプランナー）
- 雇用形態
- 正社員雇用期間の定め無し（試用期間3ヵ月）
- 役職
- プロジェクトマネージャー
- 給与
- 600〜750万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜750万円 【月収】461,592円〜577,005円程度（経験・能力等考慮の上、規定により優遇） 【固定残業代】 月30時間相当の時間外勤務手当および深夜勤務手当として、101,340円〜126,690円を月給に含んで支給 ※超過分は別途支給 ※管理監督者としての採用の場合には、月30時間相当の深夜勤務手当のみの支給となります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年1回（7月）
- 手当
- 通勤手当
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル
- 働き方
- ハイブリット＆フレックス勤務
- 勤務時間
- フルフレックス勤務 (標準労働時間：9:30～18:30)月平均残業20時間前後
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間休日125日（暦により変動あり）完全週休2日制有給休暇慶弔休暇年末年始休暇ボランティア休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇裁判員休暇
- 福利厚生
- 社員持ち株会確定拠出年金慶弔見舞金インフルエンザ予防接種婦人科検診（年1回）育児短時間勤務制度ベビーシッター割引券定年再雇用制度保養所ベネフィットステーション会社PC・携帯貸与イベント（忘年会、新年会、花見、ファミリーデイ等）等
- 社会保険
- 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）厚生年金保険雇用保険労働者災害補償保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（喫煙所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→オファー面談 ※面接回数は変更となる可能性もございます。
- 掲載日
- 2026/07/07 08:13（102日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 22:11（1日前）
仕事内容
求人概要
- 大手金融機関をはじめとしたクライアントからの信頼を背景に、案件が急拡大しています。
- 現在、私たちに求められる支援領域は、マーケティング施策の単なる実行支援にとどまらず、最上流の「戦略設計」から「施策推進」「関係各所との調整・進行管理」まで多岐にわたっています。
- 特に主要プロジェクトにおいては、クライアントの担当者、社内の各専門チーム、そして外部パートナーなど、非常に多くのステークホルダーが関与します。
- そこで、今後のさらなる案件拡大と、既存案件のさらなる品質向上を見据え、案件全体を統括し、円滑にプロジェクトを推進していただけるプロジェクトマネージャーを募集することになりました。
- クライアントフロント業務とプロジェクトマネジメント業務の双方を担い、プロジェクトの舵取り役として事業成長を牽引していただける方からのご応募をお待ちしています。
業務内容
- マーケティング支援を起点とした事業成長支援プロジェクトにおいて、クライアントフロントおよびプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。
主な担当業務
- クライアント課題のヒアリングおよび要件整理
- マーケティング戦略・施策立案支援
- 案件全体の進行管理（スケジュール・タスク・品質管理）
- 社内専門チーム（広告運用、CRM、データ分析、クリエイティブ等）との連携・調整
- 外部パートナー企業との折衝およびディレクション
- クライアント向け提案資料作成、定例会運営
- 銀行系案件を中心としたBtoBマーケティングプロジェクトの推進
- 複数のステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを確実に推進していただきます。
入社後フォロー
- ご入社時点のスキル等によりますが、まずは上司や同僚と一緒に並走しながら現状の把握や、業務知識に慣れていただきます。そして半年を目安に、一人で業務推進いただくことを想定しています。
キャリアパス
- 組織の中核を担う管理職や、専門性を高めるスペシャリストなど、様々な可能性があります。
- また、年に1回開催する社内公募制度にて、他部署への異動だけでなく、担当領域やミッション等の変更も可能な柔軟な組織体制です。
配属予定部署
- 戦略アカウントセールス本部 ストラテジックプランニング部 ビジネスプロデュースG
募集背景
- クライアント拡大による増員での募集となります。
この求人は、株式会社デジタルガレージの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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