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TS / オフショア化コンサルタント

FPTジャパンホールディングス株式会社

コンサルティング 東京都港区 企業サイト 掲載 6/30

給与

400〜2500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
125日

完全週休2日

仕事内容ITコンサルタント

オフショア開発・運用の立ち上げと業務移管を担当するコンサルタントポジション。クライアントのシステムをオフショアに適した形へ変革し、チーム立上げから移管後の安定運用までを管理する。PM/PMO経験と運用設計経験、オフショア開発・運用の経験が必須。年収400万円〜2,500万円、正社員雇用。勤務地は東京・名古屋・大阪。

職務内容

  1. オフショア開発・運用業務を現行のやり方からオフショアに適したやり方へ変革する
  2. 新規案件獲得時にオフショアチームの立上げと業務移管を担当する
  3. クライアントまたは現行ベンダーの運用保守システム群を弊社運用チームへ引き継ぐ段取りを組み管理する
  4. プロジェクト参画タイミング、教育・引継ぎスケジュールの計画と管理、メンバーの習熟度評価を行う
  5. 弊社開発システムに対し初期段階からオフショア運用に向けた運用設計を行い、稼働時に開発者から運用者への引継ぎを実現する

主なクライアント

  1. 国内の金融業、製造業、流通業等の大手企業がクライアント
  2. 大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー等

プロジェクト事例

  1. ERPほか基幹システム群の構築PJ:企画構想、プログラムマネジメント支援、導入
  2. 次期データ活用プラットフォーム構築PJ:企画構想〜導入
  3. IT運用業務の自動化、AI活用プロジェクト
  4. オフショア活用:IT戦略策定、オフショア移管計画策定〜実行〜移管後のプロジェクトマネージメント

会社、仕事の魅力

  1. ベトナム最大手IT企業FPTソフトウェアの日本法人として2005年に設立
  2. 日本の技術力・品質へのこだわりとベトナムのITエンジニアリソースを融合し競争優位性を確立
  3. 構想策定から開発・運用までを一気通貫で提供できる体制、世界30カ国以上に展開し約8万人のリソースを活用可能
  4. 連結社員数約5,300名、約35以上の国籍が在籍するグローバル組織で日本経団連に加入
  5. 国内では東京本社のほか札幌・横浜・名古屋・大阪・広島・福岡など複数拠点を展開
  6. FPTコンサルティングジャパンは2019年にFPTジャパンホールディングスと株式会社エル・ティー・エスとの合弁会社として設立
  7. 戦略・構想・業務改革・IT企画等の上流コンサルティングからSAP・Microsoft製品やAIソリューションの導入、オフショア開発・運用までDX推進をEnd To Endで支援
  8. アクセンチュア、Big4等の大手コンサルティングファームや大手SIer出身者が多数在籍
  9. 2025年9月に事業拡大に伴い本社を三田ガーデンタワーへ移転
完全週休2日年間休日120日以上転勤なしWeb面接可

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
400〜2500万円/年
勤務地
東京都港区
働き方
記載なし
年間休日
125日
職種
ITコンサルタント
経験年数
不問
掲載日
6/30
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • PMまたはPMO経験者。特にタスク管理とリスク管理が得意な方
  • 運用設計経験のある方
  • オフショア開発または運用の経験がある方
  • ビジネスレベルの日本語力を有する方

歓迎する経験

  • ビジネスレベルの英語力、ベトナム語力、その他言語力のある方
  • 出社や出張が可能な方(短期、長期)

待遇・福利厚生

  • クラブ活動支援
  • 慶弔見舞金
  • 有給休暇(10日〜20日)
  • 特別休暇
  • 自己啓発サポート制度
  • 退職金制度

求めるスキル・経験

この求人はFPTジャパンホールディングス株式会社採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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