コンプライアンス条件を変える閉じる
法務リーダー候補
給与
700〜900万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 124日
完全週休2日
仕事内容コンプライアンス
IPO準備を進めるIT×不動産企業で、法務リーダー候補としてコンプライアンス体制整備や契約書チェック、法令調査などを担当するポジションです。法務部経験または人事・総務での法関連業務経験が必須で、不動産関連の法律知識や会社法に詳しい方を歓迎します。年収700万円〜900万円、完全週休二日制で年間休日124日です。
事業内容
- ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業(総合的な資産運用や住宅に関するコンサルティング)
- ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業(金融リテラシー向上の為の各種金融教育サービス)
募集背景
- 2010年創業、テクノロジーと人の力で不動産業界のイノベーションを目指す
- 14期のテーマを「ReBorn」と掲げ、経営や組織の抜本的な見直しを図った
- IPO準備を進めており、会社の更なる挑戦を共に併走してくれる人材を求めている
仕事内容
- コンプライアンス体制整備指導
- 契約書のチェック/修正
- 各種サービスの利用規約等整備
- 新規事業関連での各種法令調査、適法性確認等
- 法令および社内規程に関連する社内研修
- 社内規程の作成・整備
- 弁護士との窓口
- 訴訟対応
- 内部統制制度立案
この仕事の魅力
- IPOに向けての会社基盤強化を経験できる環境
- 実績次第でキャリアアップできる環境(年に2度の人事査定、管理職や役員に抜擢の実績有り)
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 700〜900万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 124日
- 職種
- コンプライアンス
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 法務部経験、または人事/総務部等にて法関連業務の経験のある方
歓迎する経験
- 不動産関連の法律知識をお持ちの方
- 会社法に詳しい方
- ベンチャー企業での勤務経験のある方
待遇・福利厚生
- 健康診断グレードアップ
- 資格取得支援
求めるスキル・経験
この求人はFANTAS technology株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都のコンプライアンスの求人101件
東京都のコンプライアンスの求人をすべて見る(101件)募集元の採用ページから応募できます
応募はFANTAS technology株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
この職種で探す
- コンプライアンス130
- 東京都のコンプライアンス101
- コーポレート6,053
- 法務331
- 知財・特許95
この勤務地で探す
働き方・年収で探す
- 年収700万以上7,493
- 年収800万以上4,276
- 完全週休2日31,016
- 年間休日120日以上27,659
- フレックス19,708