職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
テック
コーポレート
セールス
サービス・販売
ビジネス
製造業
医療職
マーケティング
建設・建築
コンサルティング
デザイン
物流・運輸
不動産
研究
クリエイティブ
金融プロフェッショナル
士業・専門サービス
編集・コンテンツ
農林水産
公共・公務
その他
当てはまる職種がありません
北海道・東北
関東
中部
近畿
中国・四国
九州・沖縄
東京都の個人営業の求人264件
コンサルタント（フィールドセールス）
掲載中・1日前に確認
700〜1500万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日110日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事か求人票をもとにAIがまとめたものです
不動産投資を主軸に、保険・証券・債券など資産形成全般を扱う総合コンサルティングを担当します。既存のお客様からの紹介や自身のネットワークを活かした新規開拓を中心に、顧客のライフステージに応じた追加提案を行います。
応募資格・募集要項・仕事内容を見るこの求人に応募
応募資格
必須
募集要項最終確認 10/4
- 職種
- 個人営業
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし（試用期間3ヶ月）
- 給与
- 700〜1500万円/年
- 給与の詳細
- 月給 420,000円〜600,000円 月給33.5万円～ 想定年収 700万円～1,500万円＋インセンティブ別途支給。 【モデル年収】 入社7年・20代：530万円＋インセンティブ 入社3年・20代：420万円＋インセンティブ
- 手当
- 交通費ランチ代補助家賃補助資格手当
- 勤務地
- 150-0013 150-0013 東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル4F・5F
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 11：00～19：30 フレックスタイム制有、コアタイム11:00～15:30 標準労働時間 1日7.5時間、休憩60分
- 年間休日
- 110日
- 休日・休暇
- 年間休日：110日（月6日～12日）※週休二日制※シフト制（土日祝休みとは限らない）夏季休暇年末年始休暇有給休暇慶弔休暇リフレッシュ休暇（勤続3年で5日間の特別休暇を付与）積立休暇
- 福利厚生
- 健康診断グレードアップ資格取得支援
- 社会保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険（社会保険完備）
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙
- 選考の流れ
- 書類選考（24時間以内の連絡を目指しています）一次面接二次面接社長面接※他社の選考状況によっては、面接の短縮・同日実施もご相談いただけます。
- 掲載日
- 2026/10/04 06:39（1日前）
- 最終確認
- 2026/10/04 17:04（1日前）
仕事内容
募集背景
- 全社売上約250億円のうち約190億円をコンサルタントが創出するFANTAS technologyでは、コンサル職を会社として最も強化したいポジションと位置付けています。今期は各部門で前年比1.5倍を目指す成長フェーズにあり、自分のマーケット（顧客基盤）を持って即戦力として活躍できるフィールドセールスを強化しています。
- 保険・証券・金融・不動産など単一商材でキャリアを積んできた方が、「もっと幅広い提案をしたい」「自分でお客様と完結できる仕事をしたい」「透明性の高い会社で長く働きたい」と感じてご入社いただくケースが多いポジションです。本ポジションの募集人数：10名。
フィールドセールスとしての役割
- 不動産投資を主軸に、保険・証券・債券など資産形成全般を扱う総合コンサルティングを担当します。
- 新規開拓は既存のお客様からのご紹介や、ご自身のネットワークを活かした営業がメインです。
- 立ち上がり期には、セミナー・個別相談に申し込まれたお客様(平均年収700〜800万円前後のアッパーマス層)への反響対応も振り分けでサポートし、早期に経験を積んでいただける体制を整えています。
- 紹介・既存ネットワーク経由の新規開拓
- 立ち上がり期は反響商談対応もフォロー(慣れてきたら紹介中心の動きへシフト)
- 一人前になると30〜50名程度の担当顧客を持つ(既存顧客の引き継ぎあり)
- お客様のライフステージの変化(年収アップ・転職・家族増加など)に応じた追加提案
- インサイドセールスからのトスアップ案件への対応
数字の目安
- 月2件が最低ライン、月3件以上が一人前の目安。不動産は大口1契約で3〜4件(場合により5〜10件)となるケースもあります。
商材が近いほど立ち上がりが早い
- 保険・証券・金融経験者は特に立ち上がりが早い傾向。すべての商談は録画・共有され、AI活用でフィードバックを受けながら早期に成果を出せる環境が整っています。
1. 単一商材から「幅広い提案」へのステップアップ
- 保険だけ、証券だけ、不動産だけ——そのような制約はFANTASにはありません。不動産・保険・証券・債券を横断して提案でき、真の意味での「資産形成のパートナー」になれます。
2. 自分で完結できる、高い自走力が活きる舞台
- 反響新規を中心に、自分のマーケットを主体的に育てていきます。一人前になると30〜50名のお客様を担当。数字責任を自分事として捉え、成果に直結するやりがいを実感できます。
3. 透明性の高い「ホワイトな売り方」
- 過度に利益を乗せた売り方はしません。「不動産投資営業＝強引」というイメージとは無縁の、誠実で透明性の高い営業スタイルを徹底しています。顧客満足度は定期アンケートで継続測定。
4. 長期関係・LTV・FANTAS経済圏
- 一度取引をいただいたお客様が、家の購入・保険見直し・資産運用・紹介と何度も戻ってきてくださる「ファン」になっていただくことを目指しています。紹介は3人に1人程度からいただけるイメージ。LTVが高まるほどコンサルタントとしての収入・評価も高まります。
5. 柔軟なキャリアと上場フェーズの成長機会
- 上場を目指すフェーズにある組織で、取締役と直接話せる距離感で仕事ができます。縦（マネジメント）・横（オールラウンダー）・斜め（別部署）と多様なキャリアが選べます。
縦：マネジメントへ
- チームリーダー → マネージャー → 管理職へ。最大200〜300名規模の組織で、人の成長・役割に合わせて組織図が柔軟に変わります。取締役と直接話せる距離感も特徴です。
横：資産形成のオールラウンダーへ
- 不動産から保険・証券・IFAへ。商品の幅を広げ、お客様のあらゆるライフステージに応えられるコンサルタントを目指せます。
斜め：別部署・別領域へ
- 仕入れ・開発・リノベーション・管理・マーケティングなど、フロント以外のキャリアも選べます。実際にコンサル職から保険チームへ異動した社員もいます。
この求人はFANTAS technology株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。企業サイト
職種と勤務地が似ている求人東京都の個人営業 264件
東京都の個人営業の求人をすべて見る（264件）募集元の採用ページから応募できます
応募はFANTAS technology株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。