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経理・会計スペシャリスト
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 沖縄県
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
会計アウトソーシングの実務を中心に、仕訳入力・支払処理・AP/AR管理・経費精算チェックを担当します。月次・年次決算補助や税務関連の資料作成、標準化・運用整備にも携わります。東京・福岡と連携し、沖縄から大規模案件や外資系クライアントにも関わるポジションです。
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応募資格
歓迎
求める人物像
- 実務経験を積みながら着実に成長したい方を求めています。
応募について
- 新卒・第二新卒を想定
- （正社員としての実務経験は不問）
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- 経理
- 雇用形態
- 正社員
- 採用区分
- Assistantランク（新卒・第二新卒を想定）
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 残業が発生した場合は、実働分をすべて支給します。
- 勤務地
- 沖縄県
- 働き方
- リモートワークは週3日が基本のハイブリッドスタイル。
- 勤務時間
- 1日7時間勤務を基本とし、9:30〜17:30を標準としながら、コアタイムのないフレックスタイム制度を導入しています。柔軟な働き方が可能で、プライベートや学習と両立しながら働ける環境が整っています。残業が発生した場合は、実働分をすべて支給します。
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間休日は125日、完全週休2日制（土日祝）です。入社時から有給休暇が付与され、最大25日まで取得できます。育児・介護・看護・妊活などの休暇制度も整備され、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。
- 福利厚生
- カフェテリアプランや確定拠出年金、フィットネスクラブ補助、宿泊補助といった生活を支える制度に加え、育児や介護をサポートする制度も充実しています。また、700コマを超える研修レパートリーをはじめ、資格取得支援や外部研修補助など、継続的な学びをサポートする仕組みも豊富です。
- 掲載日
- 2026/10/11 12:04（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 07:12（1日前）
仕事内容
所属チーム（Delivery Team）について
- Delivery Team Okinawaは、首都圏および全国のクライアントに向けてリモート中心の会計アウトソーシングサービスを提供する実行拠点です。東京・福岡と連携した3拠点モデルの一翼を担い、記帳・支払処理から月次決算補助、税務補助まで幅広い業務を担当します。 沖縄拠点は若手メンバーが多く、アットホームで相談しやすい文化が根付いているほか、10年以上の運営実績をもとにした育成文化・教育システムが非常に充実しており、入社後も着実に成長できる環境が整っています。
仕事内容
- このポジションでは、会計アウトソーシングの実務を中心に、仕訳入力・支払処理・AP/AR管理・経費精算チェックから、月次・年次決算補助や税務関連の資料作成まで、幅広い業務を担当します。標準化された業務手順やチェックリスト、教育体系が整っているため、実務経験が浅くても着実にスキルを積み上げられる環境です。
- また、東京・福岡とのオンライン連携により、沖縄にいながら大規模案件や外資系クライアントにも関われることが特徴です。
採用背景
- 沖縄拠点は「リモート型会計アウトソーシング拠点」として事業拡大フェーズにあります。
- 記帳代行から決算補助、税務資料作成まで首都圏企業を中心としたニーズが増加しており、オペレーションを担うスタッフ層の強化が急務です。
- 育成文化が根付く環境の中で、実務経験を積みながら着実に成長したい方を求めています。
日常経理・会計オペレーション
- 記帳代行（仕訳入力、試算表作成）
- 支払処理・AP/AR管理
- 経費精算チェック
月次・年次決算補助
- 月次／年次決算サポート
- 決算関連資料の作成
- 東京本部との連携によるレビュー対応
税務関連補助
- 法定調書作成
- 税務申告に関する資料作成（EY税理士法人との連携）
標準化・運用整備
- 業務手順の整備（チェックリスト化・簡易マニュアル作成）
- テンプレート更新・改善
- プロセス改善の提案
協働業務
- 東京／福岡チームとのオンラインコミュニケーション
本ポジションの魅力
- このポジションでは、若手が多く活躍するアットホームな環境の中で、安心してスキルを伸ばせる ことが大きな魅力です。また、10年以上の育成文化に支えられた教育システムがあり、実務経験が浅くても着実にレベルアップできます。
- 沖縄にいながらも、東京レベルの会計実務、外資／グローバル案件、大規模アウトソーシングの一部プロセスなどに触れられるため、地域に根ざしながら専門性を高めていけます。
- 標準化や手順化の整備にも参加できるため、「実務の習得 × 仕組みづくり」の両軸で成長できるポジション です。
- 働き方の柔軟性も高く、リモートワークは週3日が基本のハイブリッドスタイル。
- 研修制度やキャリアサポートも非常に充実しているため、「成長しながら長く働ける」環境が整っています。
この求人は、EY税理士法人の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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