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法務(契約管理、紛争対応、M&A等)【法務部】
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 126日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
法務部門で、契約管理、コーポレート法務、訴訟及び紛争対応、M&Aや事業再編への対応、法務教育・基盤整備を担当します。プロジェクト受注時やトラブル発生時の法務サポート、プロジェクトリスク評価、経営課題への対応などを行います。
応募資格
必須
次のいずれか
- 民間企業(プラント・建設分野)法務経験10年以上
- 企業法務案件の弁護士経験5年以上
- 裁判官経験5年以上
- (読み書きレベルの)英語力
歓迎
- (交渉レベルの)英語力
- コーチング又は上司マネジメント経験
- 弁護士資格
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 法務
- 雇用形態
- 正社員2ヶ月 試用期間中の勤務条件(変更無)
- 採用区分
- キャリア採用にて募集いたします。
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談
- 手当
- 通勤手当残業手当
- 勤務地
- 141-8604 東京都品川区大崎1-5-1 大崎センタービル
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 所定労働時間7時間30分 休憩50分・フレックスタイム制(コアタイム:11:00~14:00)
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 年間126日(2026年度)土曜・日曜・祝日年末年始・会社創立記念日有給休暇 入社半年経過後10日~20日/年(入社年度は入社日に応じて付与)
- 福利厚生
- ・退職金・寮、社宅・フレックスタイム制(コアタイム:11:00~14:00)
- 社会保険
- ・各種社会保険完備
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/07/04 21:43(87日前)
- 最終確認
- 2026/09/25 15:02(4日前)
仕事内容
募集背景
事業が拡大・多角化する中で法務部門に求められる業務内容が多様化しています。
専門知識を有する人財の必要性が高まっており、キャリア採用にて募集いたします。
業務詳細
1.契約管理
プロジェクト受注時やトラブル発生時の法務サポート
2.コーポレート法務
プロジェクトリスク評価、経営課題への対応
3.訴訟及び紛争対応
4.M&Aや事業再編への対応
5.法務教育・基盤整備
法務主管法令に関する制度運用、その他コンプライアンス教育
本ポジションの魅力
事業規模に比して多様な事業領域であるため、短期間で幅広い経験ができます。
事業部門との距離が近く、部門に寄り添った能動的かつ機動的な対応が求められるため、単なる契約審査に留まらない、プロジェクトの現場感及び事業部門との一体感を感じることができます。
入社後のキャリアパス
配属当初は上司のもと当社事業を幅広く経験いただきます。
いずれは管理職として部下をマネジメントする役割を期待します。
この求人は日鉄エンジニアリング株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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