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Z会エクタス 教室長候補
25.9万円/月〜
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 記載なし
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
筑駒・御三家・駒東中の合格専門塾で、最難関中学受験指導と教室の運営を担当します。生徒への専門指導に加え、学習プランの提案、教室運営業務、スタッフのマネジメントを行います。少人数制の集団指導を行い、生徒の理解度を把握しながら授業を進めます。
この求人に応募
応募資格
必須
【必須要件】
- 大卒以上
- 学習塾で難関校中学受験指導経験のある方
- 採用条件として「特定性犯罪の前科がないこと」を定めていますので、選考過程で誓約書等により前科の有無を確認いたします。また、認定された場合は、法に基づく犯罪事実確認を行います。特定性犯罪の前科がある場合、または法の定める手続きにご協力いただけない場合には、本業務に従事することは出来ません。あらかじめご了承の上、ご応募くださいますようお願いいたします。
歓迎
- 学習塾の運営経験、教室長経験のある方
求める人物像
- 子どもたちの成長に関わりたい方
応募について
- 第二新卒歓迎
募集要項最終確認 11/7
- 職種
- 店長
- 雇用形態
- 正社員（中途）正社員試用期間の長さ：3ヶ月
- 役職
- 教室長候補
- 給与
- 25.9万円/月〜
- 給与の詳細
- 月給258500円〜※経験・能力を考慮の上、決定します。※みなし残業（固定残業）はありません。月の総労働時間を超過した場合は超過勤務外手当としてお支払いいたします。■賞与：年2回（7月・12月）前年実績3.80ヶ月分■昇給：年1回（5月）固定残業：なし試用期間の長さ：3ヶ月給与条件：本採用時と同様
- 手当
- 通勤交通費超過勤務手当教育手当お子様1人あたり月1万円奨学金返還支援制度月額最大1万円
- 勤務地
- 池袋校渋谷校自由が丘校吉祥寺校たまプラーザ校成城学園校
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 11:00〜22:30総労働時間：1ヶ月あたり160時間11：00～22：30の間でのシフト制 （実働7時間30分）※変形労働時間制度あり＜下記シフト例が中心です。＞＊12:30～21:00（実働7.5時間）＊13:00～21:30（実働7.5時間）※23:00には社内のPCの電源が切れる仕様になっております。
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日定休95日＋特別時間休暇25日分（10分単位での取得可能）年次有給休暇は入社時に別途付与シフト制（月7～12日）年次有給休暇（年間最低5日は、計画有休消化制度で取得しています）GW休暇夏季休暇年末年始休暇慶弔等特別休暇産前産後休暇子の看護休暇家族の介護休暇産後パパ育休永年勤続休暇制度育児休暇（最長3年）
- 福利厚生
- 共済会制度傷害保険加入（全額会社負担）退職金制度定年制（60歳）再雇用制度（最長65歳まで）永年勤続休暇制度育児休暇（最長3年）時短勤務制度（お子様が小学6年生まで適用可）自己申告制度（年1回）グループ公募制度EIKOH Learning Cafeteria (自己啓発支援制度)奨学金返還支援制度（JASSO代理返還／30歳まで・最大5年間、月額最大1万円）
- 社会保険
- 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
- 受動喫煙対策
- 職場内禁煙
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- Web書類選考↓Web面接 ※オンライン面接＋Web試験↓最終面接 ※飯田橋本社にご来社いただいての対面面接↓内定・入社※ご経歴等によっては選考フローが変更になることがあります
- 掲載日
- 2026/10/13 04:43（26日前）
- 最終確認
- 2026/11/07 23:38（1日前）
仕事内容
募集内容
- 生徒とのコミュニケーションを重ねながら小さな疑問や不安を解消し、一人ひとりに寄り添った指導を行うことで、確実に生徒の成績UPに繋げてきました。
募集内容
- もっとたくさんの子どもたちにZ会エクタスの授業を体感してもらい、学ぶことの楽しさや生徒自身の可能性を広げていくために、Z会エクタスではより多くの指導経験豊富な専門講師陣やこれから最難関指導のプロを目指したい社員を必要としています。
募集内容
- これまでの難関校指導経験を活かしてZ会エクタスで教務のスペシャリストを目指して下さい。
最難関中学受験指導と教室の運営
- 筑駒・御三家・駒東中の合格専門塾として、生徒1人ひとりの力を引き出して大きく伸ばす専門指導を行っていただきます。指導歴の長い社員が多く在籍しており、研修では経験を踏まえながら指導のコツをお伝えします。合わせて、生徒にとって最適な学習プランの提案や教室運営業務・スタッフのマネジメント等もお任せします。「Z会エクタスに通ったからこそ、第1志望校に合格できた！」と思ってもらえるような受験指導をお願いいたします。
生徒と向き合える指導
- Z会エクタスでは授業中の生徒の様子がしっかり把握できるように、少人数制の集団指導を行います。コミュニケーションを重視し、一人ひとりと深く関わっていくため、生徒の理解度を把握した上で授業を進めることができます。また一人の生徒を複数のスタッフで見守る情報共有体制を整え、教室に関わる全員がフォローし合えるようにしています。
指導力を高められる環境
- 部門全体で指導力向上に取り組んでいます。入社後の研修をはじめ、指導力を可視化する教務指導力検定や授業品質を測るためのアンケートなどを積極的に実施しています。また、将来は管理職の道だけでなく、受験指導に特化した講師の専門職や本部教務部門を目指すこともできます。
働きやすい環境づくり
- 1教室に複数社員を配属し、生徒指導や保護者対応に集中できる体制を整えています。また入社後2年間は先輩社員がサポートします。他にも上長が社員一人ひとりと定期的に面談をし、効率的な働き方、仕事の進め方、取り組み方のアドバイスなども行っております。
多様なキャリアパス
- 昇格する際に必要なスキルと知識を明確に決め、専用の研修制度を設けています。必要とするスキル・知識を身につけた上で、指定の研修を修了・合格することで昇格につながります。また、キャリアパスも多様性に富んでいます。指導力を磨き、教えることのスペシャリストとしての専門職、マネジメントスキルを活かした管理職など、同じ会社内で様々な業種にチャレンジできる環境があります。
大手ならではの教室サポート体制
- 授業や生徒対応に専念できるように、本部での手厚いサポートを行っています。特に、生徒募集においては、広告出稿や営業活動を本部の専門部署が一括で行い、面談のアポイント設定まで行っています。講師募集も同様に本部が募集し、選考から採用まで全て対応しています。
- ※本部のサポート例※
- 教務に関する研修(指導ノウハウの共有)
- 志望校別に特化した教材
- 各エリアの入試情報の情報収集
入社後の研修制度
- （１）初期研修 ※2週間程度
- 【インプット】会社理念、教務システム、首都圏の入試事情、コンプライアンス、自社教育サービス内容など
- 【アウトプット】授業（個別・グループ）の事前準備、見学、模擬授業・面談電話対応（ロープレ形式）など
- （２）教室でのOJT＜現場＞初期研修と並行して、配属先の教室での現場研修も進められます。教室の特性や、生徒のことなど先輩の指導を受けながら、徐々に生徒への授業を担当していきます。さらに新人研修だけでなく、指導力向上や受験対策の共有など、細分化された ”学びの機会” を数多くご用意しています！
Z会エクタスの指導コース
- ※配属教室により実施コースが異なります。
- 小学校低学年指導：小1～小3 エクタスコース低学年対象テスト・講座小3 筑駒合格準備講座
- 小学校高学年指導：小4～小6 エクタスコース筑駒・御三家・駒東プレ講座筑駒・御三家・駒東最難関スーパー講座筑駒必勝特訓講座小4・5筑駒合格準備講座
- これまでの指導経験や合格実績を考慮し、ご自身の専門性を高められるような役割分担をしています。
募集背景
- 子どもたちの未来を共に創るため、Z会エクタスの教室長候補を募集します。あなたの力で次世代を育ててみませんか？
この求人は、株式会社栄光の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社栄光の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 年間休日120日以上52,003
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- 退職金あり58,743