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仕事内容採用担当
エコリングの採用担当として、内定者対応から求人原稿作成、派遣管理、採用イベント運営まで幅広い業務を担当します。未経験歓迎で、入社後に必要なスキルを一から学べます。経営に近い立場で働け、キャリアアップの機会も豊富です。
具体的なお仕事内容
- 内定者対応、応募者応対（全雇用形態かつグループ会社も含む）
- 求人原稿の作成～更新、管理まで
- 派遣関係（募集、契約管理、給与計算など）
- 人財紹介会社や新規サービスの契約締結、管理
- 求人費の管理
- パートさんの育成、フォロー
- 採用イベントの運営：合同企業説明会や会社見学会など
- 障がい者雇用の求人作成、面接同席、入社手続きまで
このポジションの特徴
- 経営に近い立場で働ける
- 風通しの良い社風で年齢や社歴に関係なくやる気次第で活躍の場が広がる
- 新築オフィスで快適に働ける
成長を支える研修制度
- 創造リーダーシップ研修（新規プロジェクト創出）
- Eラーニング
- 次世代幹部育成研修
- 社内勉強会など
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 25〜36.5万円/月
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 122日
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 高卒以上
- 普通自動車免許(AT限定可)
- 35歳以下(長期キャリア形成のため)
- 全国に出張対応できる方
- 説明会など大人数の前で抵抗なくお話する事ができる方
- 土日や祝日出勤可の方（基本的に土日休みですが、イベントが土日祝開催の際に出勤できる方※もちろん振休を取得していただきます）
歓迎する経験
- 採用系コンサルティング会社での勤務経験
- 採用担当（正社員として）のご経験2年以上（規模不問）
- 採用系のお仕事で母集団形成から関わった経験が２年以上ある方
- バックオフィス経験があり、採用担当にコンバートしたい方
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- 子育て費用補助
- 海外研修
- 禁煙サポート制度
- 自己啓発サポート制度
- 転勤支援制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社エコリングの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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