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仕事内容その他職種
個店・独立系飲食店のオーナーに対し、POSやモバイルオーダーなどダイニーのサービスを提案するSMBセールスです。インサイドセールスと連携したインバウンドリード対応を中心に、新規顧客の導入拡大を担います。
業務内容
- 飲食店経営するオーナーに対して、ダイニーのサービス（POS/モバイルオーダー等）を提案し、ダイニーの活用店舗を拡大していきます
- インサイドセールスチームと連携したインバウンドリード対応が中心です
- 商談管理はセールスフォースを活用しています
- 新規顧客の受注後はオンボーディング担当へ引き継ぎを行います
キャリアパス
- まずは、1-2店舗を経営されている小規模飲食法人様に対する新規商談をメインで担当いただきます
- その後、本人の希望と適正に基づき、中規模法人を担当するコンサルティングセールスや、カスタマーサクセス部門など様々な部門に異動する機会があります
- 将来的にはリーダー・マネージャーなど、マネジメントラインへの挑戦や、さらに難易度を上げて国内大手チェーンを攻略するアカウントエグゼクティブなどのキャリアが可能です。
チームメンバー
- 東京に在籍するマネージャーの元、東京と大阪に複数名のチームメンバーがいます。
- 30代のSaaSのセールス出身者、30代の店長出身者、20代の人材業界出身者など、様々なバックグラウンドからメンバーが集まっています。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜700万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 9/9
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- 法人営業経験2年以上
- 予算や目標を継続的に達成してきた経験
- 顧客志向が強く、アウトカム（結果）で物事を語れる人
- 他喜力（他人を喜ばせる力）を発揮することで仕事のやりがいを感じる人
- 何事も自分ごととして捉え、積極的に関わることができる人
- スピード感を持ち、数多くの個店にアプローチし続けられる方
- 街の飲食店の悩みに寄り添い、本気で商売繁盛を支援したい方
歓迎する経験
- 飲食店での勤務経験（アルバイトも可）
- 外食営業経験
- SaaSのフィールドセールス経験
待遇・福利厚生
- PC支給
- VCスタートアップ健康保険組合加入
- 出産育児・介護休業制度
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
- 年間休日120日
- 慶弔休暇
- 社員紹介報奨金制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社ダイニーの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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