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神奈川県のインフラエンジニアの求人99件

インフラエンジニア(オープンポジション)

25.8〜33.2万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
神奈川県座間市
休日
完全週休2日制(土日祝)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

官公庁・金融業などを中心に、インフラの要件ヒアリングや提案などの上流工程から、サーバー/ストレージ/ネットワークの設計・構築・運用まで幅広く対応するインフラエンジニアの募集です。経験や志向性に応じて適正なポジションで選考に進み、データセンター、リモート運用、顧客先ネットワーク設計などのプロジェクトに携わります。主な就業先は一都三県エリアです。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与25.8〜33.2万円/月

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 以下の内いずれか一つ以上のご経験をお持ちの方

    • インフラ運用・保守・監視業務のご経験1年以上
    • インフラ設計・構築のご経験1年以上(サーバー/ネットワーク/ストレージなど)
    • インフラプロジェクトにおける、5名規模以上のチームリーディングのご経験1年以上(サーバー/ネットワーク/ストレージなど)
  • Microsoft Office(Word・Excel・PowerPoint・Outlookなど)

求める人物像

  • 最先端技術を用いたシステム構築を通じて、より技術力を高めたいという方
  • 顧客、プロジェクトメンバーと良好なコミュニケーションを構築できる方
  • 自発的に思考し、積極的に行動に移せる方

応募について

  • 学歴不問

募集要項最終確認 10/16

職種
インフラエンジニア
雇用形態
正社員定めなし 試用期間6ヵ月有(6ヵ月) ※試用期間で条件が変わることはありません。
給与
25.8〜33.2万円/月
給与の詳細
月給 258,000円〜332,000円 別途、時間外労働手当は全額支給(1分単位) ■賞与:年2回(昨年の平均支給額:月給6.2ヵ月分) ■モデル年収(平均残業20h時) 26歳 504万円(月収 31万円/年間賞与 127万円) 31歳 572万円(月収 34万円/年間賞与 162万円) 37歳 690万円(月収 39万円/年間賞与 225万円)
手当
通勤手当全額支給賃料会社負担額約4万円~約5.7万円 相当賃料会社負担額約4.6万円~約7.7万円 相当引っ越し代全額会社負担支度料20万円支度料30万円
勤務地
神奈川県座間市東原5-1-11東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル8F【顧客先常駐】あり(一都三県/通勤時間を考慮し決定)
転勤
■転勤可能性:総合職のためゼロではありませんが、当面は想定していません。
働き方
出社を基本としています。業務の性質に応じて週2日まで在宅指示を受ける場合があります。
勤務時間
■勤務時間 9:00~17:45(休憩時間60分:12:00~13:00) ■時間外労働 有(残業代は1分単位で全額支給) ■介護・育児のためのフレックスタイム制、時短勤務あり(※入社2年目以降から利用可能)■時間外労働 有 ※平均残業時間は下記の会社情報欄に別途記載しています。■介護・育児のためのフレックスタイム制、時短勤務あり ※入社2年目以降から利用可能
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)年末年始休暇(12月29日~1月3日)年次有給休暇慶弔休暇出生休暇忌引休暇転勤休暇罹災休暇交通遮断休暇生理休暇公務休暇産前産後休暇子の看護等休暇介護休暇
福利厚生
育児休業、介護休業、育児・介護のための短時間勤務・フレックスタイム、育児支援金通院支援制度(1日2Hまで、勤務中に有給で通院可能)定期健康診断、人間ドック、産業医面談、インフルエンザ予防接種社内/社外相談窓口奨励資格試験受験料・合格一時金支給グループ共済、財形貯蓄、積立貯蓄、企業年金制度レクリエーションやクラブ活動補助金ベネフィットステーション※各制度の利用条件は当社規定による■介護・育児のためのフレックスタイム制、時短勤務あり(※入社2年目以降から利用可能)【借上げ社宅制度】 ※適用条件有/配属エリアや契約物件により金額変動有
社会保険
健康保険、介護保険(40歳以上対象)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
■屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
経験年数
1年以上
学歴
学歴不問
選考の流れ
・書類選考(本サイトにて履歴書・職務経歴書を提出) ・一次面接(障がい者採用担当) ・二次面接(現場責任者) ・最終面接(事業責任者+人事責任者) ※選考中にWeb適性検査があります。 ※状況に応じて面接回数および面接官人数は増減する場合があります。
掲載日
2026/07/05 03:29(104日前)
最終確認
2026/10/16 20:31(1日前)

仕事内容

業務内容

  • 官公庁・金融業などの日本の中枢となる業界を中心に、インフラの要件ヒアリング/機器選定/提案/方式検討などの上流工程から、サーバー/ストレージ/ネットワークの設計・構築・運用まで幅広く対応しています。
  • ※経験や志向性に応じて適正なポジションで選考に進んでいただきます。

データセンタープロジェクト

  • 自社データセンターで顧客からお預かりしている、さまざまなIT資産が常に正常に稼働するよう取り組んでいます。
  • 各ITインフラの構成設計およびその構築、システム維持のための保守作業、監視システムのアラーム対応やユーザーからのお問い合わせ対応など、幅広い業務を担っています。

リモート運用プロジェクト

  • 官公庁・金融業などの日本の中枢となる業界を中心に、パブリッククラウドやオンプレミスの要件ヒアリング/運用設計などの上流工程から運用保守まで、リモート技術を活かし幅広く対応しています。

顧客先ネットワーク設計プロジェクト

  • 将来のプロジェクトリーダーとして、お客様と一体となり、ネットワークの要件ヒアリング/基本設計などの上流工程からテスト計画/作業計画まで、幅広く対応しています。

募集内容

  • ☆プロジェクト期間は2年を超えるものまで幅広くあります。
  • ☆主な就業先は一都三県エリア(東京、神奈川、埼玉、千葉)となり、通勤時間を考慮して決定します。

キャリアパス

  • 新たなビジネスを企画立案し、そのプロジェクトのリーディングをお任せする取り組みがありますので、日常業務に留まらずチャレンジしていけます。

全社での取り組み

  • 事業創出の取り組みの一つに「ビジネスチャレンジプロジェクト」というものがあります。これは、全社員が立場の違いにかかわらず新規ビジネスを企画し、会社へ提案を行うというものです。採用されるとビジネスリーダーとしてそのビジネスを担当できるという、いわゆる公募制の社内ベンチャー制度です。

ビジネスグループでの取り組み

  • 当事業部の所属するビジネスグループ内では定期的に各自が企画を持ち寄り、その中で採用された新規ビジネスのサービス化をお任せします。

応募時

  • 応募当時25歳、インフラ運用経験のみ
  • 前職年収 370万円(残業20時間程度)
  • 当社オファー年収 435万円(残業20時間想定)

入社後

  • 入社後は官公庁・金融プロジェクトのメンバーとして設計・構築フェーズを2年間担当
  • 入社3年目より20名体制の大規模プロジェクトのサブリーダーに抜擢
  • 現年収 520万円(残業20時間程度)

一緒に働くメンバー

  • 切磋琢磨し合える若手から、経験豊富なベテランまで、幅広いメンバーが揃っています。
  • プロジェクト内のマネジャーとは別に社内のマネジャーがおり、業務報告や勤怠管理をサポートしますので、さまざまなことを気軽に相談しやすい社内環境が構築されています。

この求人は、株式会社シーイーシーの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社シーイーシーの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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