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経営企画(メンバークラス)
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 年間休日128日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
経営企画業務全般を担当し、外部・内部環境分析を基にした中期経営計画等の作成、予算作成および予実管理を行います。管理会計の高度化プロジェクトや、部門・グループ横断プロジェクト、特命案件の推進も担います。
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応募資格
必須
- 社会⼈経験2年以上
- 事業会社にて、業績管理業務を⾏った経験、またはそれに類する経験
- 財務会計の基礎知識(財務諸表の基礎的な理解)
- Microsoft Office(PowerPoint、Word、Excel)を使⽤し、経営会議等の資料を作成した経験
求める人物像
- 医療業界に貢献することに興味のある⽅
- 主体的に業務を進めることができる⽅
- 課題に対して、⾃ら提案ができる⽅
- 部署内の垣根を超え、ミッションを実現するために他部署・他グループ企業等と協働できる⽅
- チャレンジな業務でも自らの成長機会と捉え、楽しめる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 経営企画
- 雇用形態
- 正社員有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
- 給与
- 650.4〜850.8万円/年
- 給与の詳細
- 年収 6,504,000円〜8,508,000円 ■想定年収 650.4万円~850.8万円 年俸制(分割回数12回) 基本給468,740円/月 ~613,160円/月 固定残業代73,260円/月~73,260円/月(固定残業代20時間/月相当額) ※年収700万円以上の場合は管理監督者としての採用とするため、残業代支給無。 ※上記は想定です。選考の評価によって前後する可能性がございます。 ※別途、賞与支給の場合がございます。
- 手当
- 通勤手当上限 45,000円/月在宅手当
- 勤務地
- 102-0071 東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル
- 働き方
- 在宅勤務(一部従業員利用可)リモートワーク可(一部従業員利用可)
- 勤務時間
- ■フレックスタイム制(コアタイム:有 11:00~15:00)■所定労働時間:8時間 休憩60分■残業:有■残業手当:有(管理監督者の場合は無)固定残業代制 超過分別途支給(管理監督者の場合は深夜労働手当)固定残業代の相当時間:20.0時間/月(管理監督者の場合は深夜労働手当10.0時間分/月)
- 年間休日
- 128日
- 休日・休暇
- 年間128日完全週休二日制土曜日曜祝日年末年始特別休暇有給休暇アニバーサリー休暇
- 福利厚生
- 在宅勤務(一部従業員利用可)リモートワーク可(一部従業員利用可)副業OK(一部従業員利用可)■団体生命保険加入■団体3大疾病保障保険加入インフルエンザ予防接種補助、人間ドッグ補助(35歳以上)、付加給付金、その他会社補助あり■副業OK(事前申請あり)■フリードリンク(コーヒー・紅茶)飲み放題 等■マッサージチェア使い放題■酸素ボックス使い放題■Care Bar 四半期に1回開催■退職金制度有(選択制確定拠出年金)■資格報奨金制度有■コミュニケーション費制度有■健康増進サービスVitality利用可■社食(会社一部費用負担)有■オフィスコンビニ有
- 社会保険
- 健康保険:有厚生年金:有雇用保険:有労災保険:有
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙(敷地外に屋内喫煙可能場所あり)
- 経験年数
- 2年以上
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 採用人数:2人 面接回数:2~3回 筆記試験:WEB適性検査 有 (性格診断)
- 掲載日
- 2026/07/05 01:57(104日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 20:56(1日前)
仕事内容
募集背景
- メイン事業である医療情報プラットフォーム「CareNet.com」を介した製薬企業の医薬品の適正普及支援、医師・医療従事者向けの臨床医学教育、転職・開業支援の拡大に加え、M&AやJVの設立等により近年急成長しており、それに伴い連結会社も含めた管理会計の論点や経営企画業務が急増しています。
- 企業成長に合わせて全社収益力の拡大に向けた取り組みを進めており、直近でも複数名の社員が入社しています。今回は、推進力をさらに強化するため、既存メンバーとともに経営層に提案しながら、管理会計の高度化をはじめとした各種プロジェクトの推進、および定常業務を担っていただける方を募集しています。
仕事の内容
- 経営企画業務全般
- ∟外部・内部環境分析を基にした中期経営計画等の作成
- ∟予算作成および予実管理
- ∟部門・サービス別での管理会計の高度化プロジェクト(管理会計システムの導入・運用、中期経営計画に基づいたKPIの設計および管理手法の確立 等)
- ∟その他、部門・グループ横断プロジェクト、特命案件の推進
今後のキャリアパスについて
- 管理会計業務に軸足を置きつつ、ご自身の興味や特性に応じて、部内のさまざまな業務に携わっていただきます。入社後は基本的に上長とともに業務を進めていただく想定ですが、早期に独り立ちし、ご自身の担当領域で力を発揮していただきたいと考えています。
- 中長期的には、ご自身のビジョンに応じて、経営企画部門のマネージャーや子会社役員等、柔軟にキャリアアップできる環境が整っています。
配属先情報
- 【コーポレートユニット 経営企画本部 経営企画部】7名(男性3名、女性4名)※正社員4名
この求人は、株式会社ケアネットの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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