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フィールドセールス
- 勤務地
- 宮城県仙台市青葉区
- 休日
- 完全週休2日制（土・日）
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON」の拡充を推進するフィールドセールスです。プレイングマネージャーとして事業を推進し、新規顧客獲得の営業戦略から顧客ニーズの把握、市場調査を含む商材開発まで携わります。訪問営業や提案、契約後の打ち合わせ、制作スタッフへの発注、納品を行います。
この求人に応募
応募資格
必須
必須スキル・経験
- 3年以上の営業経験（法人/個人や営業手法は問いません）
- 営業に対しての指導経験をお持ちの方
歓迎
歓迎スキル・経験
- 新規開拓営業のご経験
- 訪問営業や即決営業のご経験
- 建設DXへの共感
- 営業戦略立案フェーズのご経験
- IT導入のコンサルティング経験
- WEBマーケティングやWeb広告に関する知見
- マネジメント経験(2名〜)
求める人物像
- 将来的にマネジメントのキャリアを築きたい方
- Web領域のテクノロジーに魅力を感じる方
- 裁量を持って働きたい方
募集要項最終確認 10/30
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員※試用期間：3ヶ月（スキル・経験に応じて変更有）/期間中の給与・待遇に差異なし
- 役職
- リーダー候補プレイングマネージャーとして事業推進をして頂きます
- 給与
- 550〜700万円/年
- 給与の詳細
- 年収 550万円〜700万円 月給：460,000円～585,000円＋インセンティブ※規定有 賃金形態：月給制 役職手当または固定残業手当：119,300円～151,719円 ※経験・能力・前職での給与を考慮の上で決定 ※管理監督者の場合：役職手当を支給 ※非管理監督者の場合：固定残業手当45時間分支給、超過時は別途支給 ※試用期間：3ヶ月（スキル・経験に応じて変更有）/期間中の給与・待遇に差異なし ※決算賞与：会社規定有
- 手当
- 交通費全額支給住宅手当￥30,000円健康補助手当5,000円を上限
- 勤務地
- 980-0021 宮城県仙台市青葉区中央三丁目8番33号 T-PLUS仙台2階
- 働き方
- 在宅勤務制度（※適用部署のみ）
- 勤務時間
- 9:00～18:00 （休憩時間：13:00～14:00）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）祝日夏季休暇年末年始休暇有給休暇慶弔休暇出産休暇（2日間）結婚休暇（連続5日間）育休・産休
- 福利厚生
- ストックオプション制度昇進をサポートする各種社内研修制度ステップアップのための外部研修費用全額補助月に一度産業医への相談機会在宅勤務制度（※適用部署のみ）ビジネスカジュアル可週に1回終業後に社内バーを開放
- 社会保険
- 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策：オフィス全面禁煙
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 【STEP1】応募フォームによる書類選考 ▼ 【STEP2】人事採用担当との面接 ▼ 【STEP3】支店長との面接 ▼ 【STEP4】内定【リファレンスチェックの実施について】 弊社では採用する役職に応じて、リファレンスチェックを実施する場合がございます。 詳細は選考時にご案内いたします。 ご応募の際は、その旨をご理解くださいますようお願い申し上げます。
- 掲載日
- 2026/10/29 17:00（2日前）
- 最終確認
- 2026/10/30 00:14（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 自社プロダクトである建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON」のさらなる拡充を推進致します。
- その中で本ポジションは各プレイヤーが最大限の力を発揮するためにプレイングマネージャーとして事業推進をして頂きます。どのように新規顧客獲得をしていくかの営業戦略フェーズから入っていただき、顧客ニーズを吸い上げ、市場調査などを含めた商材開発にも携わっていただく予定です。
具体的な業務内容
- 基本的にインサイドセールスチームが入れたアポイント先へ、訪問営業。 ※時期によってアポイントの生産が追い付かない場合は、テレアポも行います。
- お客様のニーズをヒアリングし、解決策を企画・提案。
- ご契約をいただいたら、お客様と制作に関する打ち合わせ。 ※打ち合わせはディレクターも同席
- 自社内の制作スタッフに発注。
- お客様へ納品
取り扱い商材
- WEBサイト管理ツール
- 施工現場の業務改善ツール
- 人材マッチングプラットフォーム
この求人は、BRANU株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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