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ブランド品の販売・買取バイヤー
25〜33万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日115日
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
どんな仕事かAIによる生成
お客様が大切にされてきたブランド品の価値を見極め、その魅力を言葉にして伝える「バイヤー(鑑定・査定)」の仕事です。商品の査定・買取、国内外のお客様への販売、ディスプレイの考案やオペレーションの構築を担当します。
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応募資格
歓迎
- アパレル、ホテル、営業、航空業界などでの接客・対面販売経験
求める人物像
- 相手の意図を汲み取り、柔軟なコミュニケーションが取れる方
- 「ブランド品が好き」「一生物のスキルを身につけたい」という意欲
応募について
- 英語・中国語などの語学力(必須ではありません。価値伝達は日本語がメインです)
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 販売員・販売スタッフ
- 雇用形態
- 正社員※入社後3か月間は契約社員として雇用します。 契約期間終了時に、勤務成績、勤務態度、能力、業務適性等を総合的に勘案し、正社員登用の可否を判断します。 ※正社員登用を見送る場合があります。 詳しくは下記の雇用形態についてをご確認ください。入社後3か月間は契約社員として雇用します。 契約期間終了時に、社内基準に基づき正社員登用の可否を判断します。 契約期間:入社日から3か月間 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む) 更新上限:1回 契約期間終了時に、試用期間中の社内ルールに基づき、契約更新または正社員登用の可否を判断します。 ※正社員登用を保証するものではありません。 ※正社員登用を見送る場合、契約社員として契約を更新する場合があります。
- 給与
- 25〜33万円/月
- 給与の詳細
- 月給 4,200,000円〜5,500,000円 月収:25万~33万 ※昨年度賞与実績:支給3回 ※残業代は1分単位での全額支給です。 ※上記の給与には一律手当(エリア手当:月2万円、住宅手当:月1.5万円)が含まれます。世帯主の方は住宅手当を2.5万支給しております。 ※経験・能力に合わせて給与を決定します。・昇給年1回(4月)・賞与年3回(6月・7月・12月 ) ※業績により変動
- 手当
- 交通費全額支給時間外手当1分単位で支給エリア手当20,000円住宅手当非世帯主15,000円、世帯主25,000円家族手当配偶者15,000円、子5000円出張手当買取手当エリア手当月2万円住宅手当月1.5万円住宅手当2.5万
- 勤務地
- 150-0042 東京都渋谷区宇田川町23-10 Vivel Shibuya1-4F
- 転勤
- (変更の範囲)会社が定める就業場所
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 11:45~21:00 ・実働8時間 ・休憩時間:75分 ・残業:月10時間程度 ※1か月単位の変形労働時間制(シフト一覧表により始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げを行う場合があります) ※所定労働時間を超える労働(残業)の有無:有勤務開始は12時です。
- 年間休日
- 115日
- 休日・休暇
- 年間休日115日月8~10日(シフト制)年次有給休暇:有給慶弔休暇:無給子の看護休暇および介護休暇、もしくは子の看護等休暇:無給産前産後休暇:無給(取得・復職実績あり)育児介護休業:無給(取得・復職実績あり)※年間休日115日とは別に、年次有給休暇があります。
- 福利厚生
- 持株会社員割引制度ウェルカムランチ資格取得支援
- 社会保険
- ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- (変更の範囲) 会社が定める業務内容 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- (変更の範囲)会社が定める就業場所
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 2026/07/05 00:51(104日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 18:53(1日前)
仕事内容
渋谷の新たなランドマークを、あなたの手で。
- 今年オープンした店舗で、 一生モノの「鑑定力」を身につけませんか?
仕事内容
- 2026年5月9日、流行の発信地・渋谷に「BRAND OFF」の新店が誕生しました。
- あなたにお任せするのは、単なる「販売」や「接客」ではありません。
- お客様が大切にされてきたブランド品の価値を見極め、その魅力を言葉にして伝える「バイヤー(鑑定・査定)」の仕事です。
具体的な業務内容
- 価値の伝達: なぜその価格になるのか、市場動向や商品の状態をもとに日本語で丁寧に説明。
- 接客・販売: 国内外のお客様へ、商品の魅力を伝えて販売。
- 店舗づくり: オープニング店舗として、ディスプレイの考案やオペレーションの構築。
- 買取・査定: 来店されたお客様の品物(バッグ、時計、ジュエリー等)を査定。
取り扱いブランド
- エルメス、ロレックス、シャネル、ルイ・ヴィトンなど。 中古市場でしか出会えないレアアイテムや、数千万円クラスの逸品に触れる機会も日常的です。
業務内容の変更の範囲
- :【雇入れ直後】 各募集職種の業務 (変更の範囲) 会社が定める業務内容 会社の定める業務
入社後のステップ
- 「未経験からいきなり査定は不安…」という方もご安心ください。 銀座本店同様の、プロを育てる独自の研修プログラムを用意しています。
- STEP 1:基礎研修 ブランド知識や接客マナー、真贋(本物かどうかの見極め)の基礎を学びます。
- STEP 2:査定トレーニング 専門トレーナーによるレクチャー。相場観や状態の見極め方を徹底的に伝授します。
- STEP 3:査定デビュー 社内テスト合格後、いよいよバイヤーとしてカウンターへ。 ※多くの方が半年〜1年程度で独り立ちしています。
圧倒的な客層の幅
- 渋谷という土地柄、若年層から富裕層、そしてインバウンド(外国人観光客)まで、多様なお客様に対応することで、高度なコミュニケーション能力が磨かれます。
最新のトレンドに触れられる
- 渋谷はファッションやカルチャー、さまざまなトレンドが集まるエリアです。
- 中古市場でも商品の動きが早く、日々変化する人気や相場を実感しながら働けます。
- ブランドやファッションへの興味を仕事の専門性に変えられる環境です。
この求人は、株式会社K-ブランドオフの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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