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赤外線事業 事業計画スタッフ(マネージャー)

791.2〜860万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の経営企画の求人の中央値(700万円)より91万円高い

勤務地
神奈川県横浜市都筑区
休日
年間休日126日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

赤外線センシング事業の中期計画を策定・実行し、売上成長・利益率改善を牽引する事業計画スタッフ(マネージャー)の募集です。3カ年事業計画や事業KPIの設計、予実差異分析、原価低減、輸出管理、知財管理、部門ガバナンスなどを担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与791.2〜860万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • 輸出管理(該非判定、リスト規制)または知財マネジメントの経験
  • 光学/半導体/電子部品/計測機器いずれかの業界知見
  • ERP/BI(SAP、Oracle、Tableau/Power BI)導入・運用経験
  • 英語力(読み書き・メール実務、目安TOEIC700+)
  • 事業部長/部門長への成長意欲、チェンジマネジメント経験

求める人物像

  • 事業部長/部門長への成長意欲

募集要項最終確認 10/16

職種
経営企画
雇用形態
正社員試用期間:有(入社後3ヶ月) ※期間中の条件に変更はありません。
役職
マネージャー(労基法上の管理監督者相当)
給与
791.2〜860万円/年
給与の詳細
月給 460,000円〜500,000円460,000円 ~ 500,000円年2回(6月、12月)2024年度実績:4.0カ月2025年度実績:5.2カ月※同格付者の支給額年1回(4月)7,912,000円~8,600,000円
手当
健康診断/予防接種補助スポーツクラブ/文体部補助家賃補助扶養手当宿泊/イベント/レジャー補助資格取得補助通信教育補助
勤務地
神奈川県横浜市都筑区池辺町4475番地
転勤
■転勤:当面無し
働き方
■備考:当社はリモートワーク/在宅勤務はございません。
勤務時間
■標準就業時間:8:30~17:00■休憩時間  :(所定)12:00~12:45、(残業時)08:00~08:30、17:00~17:30、20:30~20:45■フレックスタイム制度:有(コアタイム 11:00~14:00)※管理監督者の場合、フレックスタイム制度は適用されません。また試用期間中にフレックスタイム制度は利用不可となります。
年間休日
126日
休日・休暇
■年間休日126日完全週休2日制(土日祝日)年次有給休暇 年度始めに20日間(入社月を基準に入社日に付与)GW休暇(26年度 4月29日 ~ 5月6日)年末年始(26年度 12月29日 ~ 1月4日)夏季休暇(26年度 5日間計画年休として8月8日 ~ 8月16日)慶弔休暇ファミリーフレンドリー休暇※お子様の学校・幼稚園行事や通院等に発生した際に使用できる制度
福利厚生
健康診断/予防接種補助スポーツクラブ/文体部補助GLTD保険(休業補償)家賃補助(独身者/転勤者)慶弔見舞金扶養手当育児介護休業/時短勤務制度宿泊/イベント/レジャー補助資格取得補助通信教育補助英会話Gaba割引ポイント制退職金制度(56歳未満)確定給付年金制度(DB)確定拠出年金制度(DC) ※試用期間終了後加入対象
社会保険
健康保険・介護保険厚生年金保険雇用保険労災保険
受動喫煙対策
就業場所 屋内全面禁煙(屋外に喫煙所設置)
経験年数
5年以上
選考の流れ
応募(履歴書、職務経歴書提出)書類選考(提出から1週間程度)一次面接(配属部門長+人事担当者) ※対面・オンライン可SPI検査+最終面接(事業部長+人事総務部長) ※対面のみ内定※希望者は内定前後に面談や職場見学も可能です。
掲載日
2026/07/03 16:12(106日前)
最終確認
2026/10/16 21:45(1日前)

仕事内容

配属先部門/ポジション

  • 赤外線センシング事業部 事業計画部 マネージャー(労基法上の管理監督者相当)
  • 全体:7名(部長、マネージャー、他主任/派遣)
  • ※本務3名+兼務4名が在籍しております。

募集の背景

  • 現状、事業部長(執行役員)が部門長職務も兼務で担っており、従来の民需に併せ防衛市場を参入拡大しており、事業計画機能を強化する必要があるため、将来、専任の事業計画部長を配置するため対象者を育成していく。

業務内容

  • 赤外線センシング事業の中期計画を策定・実行し、売上成長・利益率改善を牽引いただきます。
  • 中期計画:3カ年事業計画策定、年度ローリング、事業KPI設計(売上、粗利、OpEx、生産性)
  • 予算統括:予実差異分析(月次/四半期)、経営会議資料作成、改善施策のPMO
  • 原価:標準原価ルール整備、原価低減プロジェクト推進、見積制度の型化
  • 輸出管理:該非判定プロセスと記録管理、コンプライアンス監査対応、教育の年次計画
  • 知財:出願~維持のロードマップ、費用対効果管理、技術戦略と連携
  • 庶務:部門ガバナンス(稟議、規程、内部統制)と改善テーマの優先順位付け

この求人は、日本アビオニクス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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