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間接材調達準備室 室長候補
- 勤務地
- 神奈川県横浜市都筑区
- 休日
- 年間休日130日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
PAS全社の間接材調達の組織立上げをリードし、間接材調達ガバナンスの制度設計を行うポジションです。新設する間接材調達部門の組織構成の策定や、ルール・プロセス構築と全社への徹底、購入先との交渉、部下の人財育成とチームマネジメントを担います。
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給与1250〜1640万円/年
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応募資格
必須
- 利害の異なる社内/社外関係者との調整能力
- 異論反発があっても粘り強く推進するレジリエンス
- 5名以上のチーム統括経験
- 全社横断での制度・ガバナンス変革の推進経験
- 社外取引先との交渉の経験
- 間接材/MROの実務経験
求める人物像
- 新しい課題に対して積極的に取り組む姿勢
- データを分析し、洞察を導き出す論理的思考力
- チーム内外で効果的にコミュニケーションを取り、協働する能力
- 多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取り、合意形成を図る能力
募集要項最終確認 10/26
- 職種
- 購買・調達
- 雇用形態
- 正社員試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。
- 役職
- 室長候補
- 給与
- 1250〜1640万円/年
- 給与の詳細
- 年収 1,250万円〜1,640万円 ［年収イメージ] ※各種手当含む ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 【想定月収】78〜86万円
- 手当
- 若年層向け社宅・住宅費補助社宅・住宅費補助
- 勤務地
- 神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地
- アクセス・通勤
- JR横浜線鴨居駅より徒歩10分
- 転勤
- 会社の定める事業場
- 働き方
- リモートワーク可。出社を中心とする
- 勤務時間
- 【勤務時間】 09:00~17:30（実働7時間45分）【勤務形態】 フレックス勤務
- 年間休日
- 130日
- 休日・休暇
- 年間休日：130日程度完全週休二日制（土日祝）出産・育児休暇介護休暇など完備GW、お盆、年末年始：10連休程度ファミリーサポート休暇チャレンジ休暇（節目休暇）
- 福利厚生
- 財形貯蓄制度企業年金制度カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）若年層向け社宅・住宅費補助社宅・住宅費補助保養施設医療施設新入社員研修その他階層別研修専門スキル研修キャリア月間キャリア開発研修メンター制度ABD各種社内公募・異動制度海外トレーニー制度(選抜制)語学報奨金制度
- 社会保険
- 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
- 受動喫煙対策
- 拠点により、構内（屋外）に喫煙所設置有 ※2027年4月1日より敷地内禁煙へ移行
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務（出向を命じる場合は出向先の定める業務）
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業場
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/10/14 06:29（13日前）
- 最終確認
- 2026/10/26 22:07（1日前）
仕事内容
間接材調達準備室のミッション
- PAS全社の間接材調達の組織立上げをリードし、間接材調達ガバナンスの制度設計を行っていただきます。
募集背景
- 当社はIPOに向けて将来的な競争力の強化、企業価値向上に向けた全社のトランスフォーメーション（変革）が必要です。その全社変革活動には視点、経験、熱量など多様な人材でこそ実現できると考えています。間接材調達においては、Panasonic本社機能に業務委託しているために、カーブアウトする中で新設の組織となります。是非とも変革マインドを持った方を募集いたします。
担当業務と役割
- 新設する間接材調達部門において
- ー部門の組織構成の策定
- ー上長、関連部門と連携し、ガバナンスが効いたルール・プロセス構築と、全社への徹底
- ー現行業務内容理解するための各部門との調整
- ー購入先との交渉と社内関連部門との折衝・調整
- ー部下の人財育成と変革に向けたマインドチェンジを促すことができるチームマネジメント
具体的な仕事内容
- 組織化、全社ガバナンス（規程基準の策定など）構築、各部門の責任者との折衝
- 目標設定と達成、実行するための部下支援
- 人材育成と働きやすい風土醸成
この仕事を通じて得られること
- 経営的視点の獲得：全社グローバル視点での組織立上げと対応すべきことの優先順位付けと経営効果の創出
- リーダーシップ：周囲の巻き込み力と、プロジェクトマネジメント、利益相反する局面での組織・人の動かし方
- PAS全社的な人的ネットワークの獲得：執行役員、職能責任者など多様な人材との協働
キャリアパス
- ご活躍次第では、調達全体の責任者、直材部門の責任者、他部門の責任者のキャリアパスを用意しています
- 組織横断的活動になるため、各部門の責任者との接点、ならびに、外部購入先との接点も多く、会社を代表して対応するキャリアが増えていきます
配属部門
- Global 調達本部 間接材調達準備室
この求人は、パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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