メカトロニクスエンジニア

仕事内容

1. 1成長産業である航空宇宙、自動車、クリーンテック、ヘルスケア分野のプロジェクトにおける各種機械設計業務に取り組む
2. 2初めのうちは詳細設計以降の設計フェーズを中心にお任せし、ゆくゆくは上流工程において要件定義や基本設計の段階からプロジェクトへ参画することを想定
3. 3変更の範囲：当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）

想定されるプロジェクト

1. 1エンジン構造に関わる各種部品（アクチュエータ、吸排気バルブ、過給機など）の設計
2. 2車載用リチウムイオン電池パックの筐体構造の設計
3. 3レース用エンジンおよび車両の開発
4. 4航空機用エンジンの複合材部品の設計
5. 5次世代ロケットポンプの機械の設計
6. 6先端医療研究用ロボットの設計や開発
7. 7眼下向けレーザー手術機器の機械設計
8. 8X線及びMRI装置の機構設計

身につくスキル

1. 1専門スキル：機械学習・AIの活用、機械・電気・ソフトウェアのクロスドメイン設計、アクチュエータ技術、自動化の技術、制御理論、多軸運動の制御、機構設計・エルゴノミクス、振動制御・騒音抑制
2. 2ポータブルスキル：プロジェクトマネジメント（スケジュール・リスク・コスト管理／提案書・見積書作成、関係者調整）
3. 3ポータブルスキル：課題抽出・解決力（業務・システムのボトルネック分析／複雑な課題の分解と優先順位付け）
4. 4ポータブルスキル：論理的思考・技術的説明力（技術的根拠に基づく意思決定／開発関係者への明快な説明と説得）
5. 5ポータブルスキル：クリティカルシンキング（仮説検証による意思決定／情報の信頼性・妥当性の評価）
6. 6ポータブルスキル：チームビルディング・リーダーシップ（メンバーの強みを活かした役割設計／心理的安全性の醸成／育成・評価・フィードバック）

キャリアパス

1. 1エンジニアとしての専門スキルを磨いた上で個々の志向や強み、キャリアプランに応じて多彩なキャリアパスを選択できる
2. 2コンサルタント：技術的知見を活かし、クライアントの課題解決を支援
3. 3プロジェクトマネージャー（PM）：チームを牽引し、プロジェクト全体を統括
4. 4アーキテクト：システム設計や技術選定を担う技術の中核的存在
5. 5事業部長・マネジメント職：事業戦略の立案・実行を通じて、組織を牽引
6. 6キャリアプランナー：エンジニアに寄り添い、目指したい方向性や価値観を踏まえてキャリア形成をサポート
7. 7講師・教育担当：社内外の技術研修や人材育成に貢献
8. 8社内公募制度を活用することで、自らの意思でキャリアを切り拓くことが可能

配属部署

1. 1Mobility本部：約1,500名が自動車・航空宇宙・鉄道などの分野で活躍。最新技術に触れながら設計者やPMを目指せる環境で、海外拠点との連携も強み
2. 2Cleantech & Healthcare本部：クリーンテック・ヘルスケア・製造系IT領域でDX・AXを推進。日本の課題に向き合い、グローバルソリューションを活用して社会貢献性の高い事業に挑戦

部門概要

1. 1Mobility本部：約1,500名が自動車・航空宇宙・鉄道などの分野で活躍。最新技術に触れながら設計者やPMを目指せる環境で、海外拠点との連携も強み
2. 2Cleantech & Healthcare本部：クリーンテック・ヘルスケア・製造系IT領域でDX・AXを推進。日本の課題に向き合い、グローバルソリューションを活用して社会貢献性の高い事業に挑戦

応募資格（必須）

• 機械設計の実務経験が1年以上
• 新しい技術を身に着けることに興味をもっている
• 周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験

歓迎する経験

• 業界ドメイン知識（自動車、航空宇宙、クリーンテック、ヘルスケア等）
• 他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験
• 強度、構造、応力などの解析業務経験
• 試作品での実機評価経験
• 人体／工学の知識
• 医療規格に関する知識
• 英語ビジネスレベル
• 実機でのテスト経験

待遇・福利厚生

• ライフイベント特別有給休暇
• 企業年金・DC制度
• 定年60歳・再雇用制度
• 福利厚生パッケージ

求めるスキル・経験