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こだわり
条件をクリア

エンジニア

株式会社エアークローゼット

テック 東京都港区 企業サイト 掲載 6/29

給与

記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
121日

完全週休2日

  • ※借り上げ社宅制度(正社員のみ)

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

エアークローゼットで開発しているシステム全ての開発を担います。ドメイン単位・機能単位で開発プロジェクトにアサインされ、設計・開発・テスト・リリースまで全工程を担当します。チームを効率的に動かす仕組みや、ナレッジシェアの方法を確立することも業務の一つです。

応募資格

歓迎

求める人物像

  • 技術へのリスペクトを持ち、自らのスキルを高めることや、システム改善のディスカッションにワクワクできる人。
  • 業務要件が複雑なシステムを構築することに喜びを感じる人。
  • 技術をあくまで手段としてとらえ、目的達成のためにあらゆる選択肢をとることができる人。
  • 良いサービスを生み出すために積極的にコミュニケーションをとることができる人。

募集要項最終確認 10/1

職種
Webエンジニア(フルスタック)
雇用形態
正社員
採用区分
新卒エンジニア
給与
記載なし
給与の詳細
社内規定に準じます。昇給年2回(5月、11月)
手当
通勤交通費
勤務地
東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル5F
働き方
記載なし
勤務時間
10:00〜19:00
年間休日
121日
休日・休暇
完全週休2日制(土日)祝日年末年始休暇※2024年 年間休実績121日季節休暇(夏季休暇、冬季休暇)特別休暇(夏休み、冬休み)
福利厚生
通勤交通費支給慶弔見舞金(結婚祝い金、出産祝い金、弔意見舞金)健康診断インフルエンザ予防接種(一部補助)産前産後休業、育児休業 ※2024年度 取得実績 7名(うち男性3名)子育てサポート制度子育てサポート勤務制度(始業時間の前倒しや時短勤務が可能)従業員持株会(10%の奨励金あり)誕生月の豪華ディナー部門毎の飲み会の補助制度借り上げ社宅制度(正社員のみ)賃貸物件を個人名義から法人名義に切り替えることで、保険料等が減額になり手取り額を増やせる制度 ※住宅補助ではありませんietty BIZ(不動産仲介)お引越しの際の、賃貸仲介手数料が70%OFF~最大0円になる大変お得な法人向けプランを利用可能セゾンゴールドカード年会費無料(通常1~2万円かかる)〈ランチお得サービス(ディナーも利用可)一覧〉オフィスおかん1品どれでも100円で購入可能AWS検証環境代、書籍代、セミナー&研修費用代支給MacBook(機種・キーボードレイアウト選択可)支給、外付けモニター1台支給
社会保険
各種社会保険完備(健康保険・雇用保険保険・労災保険・厚生年金保険)
選考の流れ
■選考ステップ一次面接(下記の2択から選択)・ライブコーディング:言語はJavaScriptでアルゴリズムを問う問題・提出課題:DB設計(あるサービスにいくつかの要件を持った機能を追加する際のデータベース設計。前提となるサービスの概要と要件をお伝えするので、ER図とテキストで回答していただきます。)二次面接最終面接→内定オファー面談カジュアル面談をご希望の方はこちら少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひカジュアル面談でお話ししましょう! <https://forms.gle/KtBtmaxYvfBH2mkd8>
掲載日
2026/06/29 20:37(95日前)
最終確認
2026/10/01 22:21(1日前)

仕事内容

チームミッション

  • エアークローゼットで開発しているシステム全ての開発を担います。エアークローゼットでは技術領域ではエンジニアを分けておらず、ドメイン単位・機能単位で開発プロジェクトにエンジニアをアサインする形をとっています。どのドメイン・どんな機能開発にアサインされるかは、それぞれのエンジニアのキャリアプランや志向性を考えて決定しています。決定後はプロジェクトごとにキックオフが行われ、そこから設計・開発・テスト・リリースまで全工程を担当します。

業務内容

  • エアークローゼットで開発しているシステム全ての開発を担います。 進め方としては、毎月開発できるキャパを策定しそれに対してすすめる案件を決め、その後各エンジニアの希望や成長の方向性を考えてアサインを決定。 その後プロジェクトの関係者を集めてのキックオフを経て実際に開発を行っていくのが通常のフローとなります。

使用ツール

  • ソースコード管理 →Github
  • プロジェクト管理 →Backlog
  • CI →CircleCi
  • インフラ →AWS・GCP
  • 社内コミュニケーション →Slack

募集内容

  • エアークローゼットのエンジニアチームはまだまだ基盤を作り上げている途中であるため、チームを効率的に動かしていくための仕組みや、ナレッジシェアの方法を確立するなど、どのようにすればチームが強くなっていくかを考えていくことも業務の一つです。 良いプロダクトは良いチームから生まれると考えています。

この求人は株式会社エアークローゼットの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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