応募資格

必須

次のいずれか
- ソフトウェアの品質保証(QA)またはデバック、テスト業務経験(2年程度 ~)
- テスト設計経験
- システム開発経験(Webシステム、PC系業務システム、携帯およびスマートフォン端末アプリ、等)
※実装経験は少なくても可

歓迎

テスト計画策定
プロジェクトリーダー/マネージャー経験
インフラ/ネットワーク構築経験
仕様書等資料の理解力、読解力
PythonなどによるScript記述経験
自動化対象の選定および顧客調整の経験
自動化テストケースの作成経験
オープンソースまたは商用のテスト自動化環境の構築、運用およびコード記述、維持メンテナンス経験者 (3年以上)
※入社1年以内のJSTQB-Foundation Level取得を強く推奨、 Advanced Level - Test Analyst / Test Manager推奨

求める人物像

チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方
新しいガジェットや開発支援ツールなどに触れることが好きな方

募集要項最終確認 11/10

職種: QAエンジニア
雇用形態: 正社員※試用期間3ヶ月(待遇等変更無)あり（3か月）
給与: 応相談
給与の詳細: 応相談年収水準 :経験・専門能力等をふまえ個別に決定賃金形態 :月給制昇給 :前年度の業績に応じ年1回(昇給しない場合も有)※専門能力の程度により10~20時間の固定残業代(残業見合手当)を含む※固定残業代を超過する割増賃金については固定残業代に追加して支給※管理監督者相当となる場合については割増賃金は対象外(深夜割増を除く)※賞与年2回(9月/3月)※試用期間3ヶ月(待遇等変更無)
手当: 通勤交通費月額上限 5万円まで家族手当出張手当
勤務地: 112-0004　東京都文京区後楽1丁目7-27 後楽鹿島ビル 4F〒101-0045　東京都千代田区神田鍛冶町3-3-5 神田大木ビル5F〒060-0807　北海道札幌市北区北7条西1-2-6 NCO札幌 5F〒040-0001　北海道函館市五稜郭町1-14五稜郭114ビル 2F〒386-1211　長野県上田市下之郷813-15 上田リサーチパーク内453-6108　愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート 8F541-0054　大阪府大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー 21F〒812-0011　福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-1 博多プレステージ本館2F
アクセス・通勤: ※自家用車での通勤を想定、敷地内駐車場有（無料）
働き方: 担当するプロジェクト状況や仕様習熟度にもよって異なりますが、在宅勤務を推進しています。
勤務時間: フレックスタイム制(コアタイムなし)※ 標準就業時間 9:30~18:30(所定労働時間 8 時間休憩 60 分)
福利厚生: ・慶弔見舞金支給・育児休業・介護休業制度
社会保険: ・各種社会保険完備
経験年数: 2年以上
掲載日: 2026/07/03 16:27（133日前）
最終確認: 2026/11/10 22:09（3日前）

仕事内容

Description

QAチームの一員として、顧客の課題感・ニーズをふまえたテスト計画・テスト設計の実施

具体的には

テスト設計
テスト観点、検証事項やプロセスの検討
テストケースの洗い出し
テスト項目書と作業内容への落し込み
テストレポートの作成
顧客対応
お客様との要件ヒアリングやプロジェクト結果報告等の折衝

入社後~1年間の流れ

※入社後の流れは一例です。時期や案件状況により変動があります※
研修開始1週間程度はe-learningあるいは集合研修を行い、当社で実施するテスト技法やテスト設計に必要な基本知識を学びます。JSTQB Foundation levelに相当するテスト設計等の実務に直結する領域の研修です。
その後、1週間程度の模擬演習を交えた体験型の研修に移行します。実際のプロジェクトに模したケース(機能仕様書、詳細設計書)を元にテスト設計をいただくような内容です。座学で得た知見を行動に移し、実務で使える知識や経験に落とし込みをしていきます。(入社タイミングによっては、研修時期が前後する場合があります)
同時期に入社した社員と一緒に研修を実施するため、社内の関係構築もできる環境です。
研修終了後、先輩社員によるOJT指導として実際の案件にアサインされます。(アサインされる案件は1~3か月程度の案件が多いです)
1年程度でテストプロジェクトのサブリーダー相当の立ち回りができることを期待し、先輩や上司からのレビューやフィードバックを受けながら複数案件の経験を積んでいただきます。
並行して、顧客折衝の経験を積んでいただく為に、クライアントとの打ち合わせに同席し、ご自身が手掛けた設計書の説明やテスト報告などをご説明いただきます。
これまで顧客折衝やプロジェクトリードの動きをなかなか経験できなかった方も着実にステップアップできる環境です。少しずつ場数をこなしながら、自信をもってQAのプロフェッショナルとして顧客折衝ができるスキルを磨いていってください。
またその間、当社CTSO高橋寿一が学長となり構築したeラーニング型の世界トップレベルのテストエンジニア育成カリキュラムである、”AGEST Academy”(https://agest.co.jp/academy/)を活用し、実務ベースのみならず、テスト技法や観点のアカデミックな知見も深めた先に、希少価値を有するQA(品質保証)のプロフェッショナルを目指していただくことを期待します。

お任せしたい業務内容

アサインされたプロジェクトのテスト設計〜成果物・報告書作成や品質保証に関するプロセス構築や改善をご担当いただきます。
(プロジェクトの規模、内容によっては単独ではなく他のテストエンジニアと共同で対応いただくケースもあります)
プロジェクト管理については、スキルおよび業務へのキャッチアップ状況を判断しお任せしていきます。その後、テスト計画策定やコンサルティングスキルを養成し、品質保証の一連の流れを担っていただくためのキャリアを積んでいただきます。
客先常駐/社内案件共にアサインの可能性があります。(現状の割合は50:50程度です)
担当するプロジェクト状況や仕様習熟度にもよって異なりますが、在宅勤務を推進しています。

キャリアステップ

入社後2~3年程度で、工数、予算見積もりや、クライアントに対してQAのプロフェッショナルとしてより良いテストプロジェクトプランを策定し、ご提案差し上げられるようになっていただくことが目標です。
将来的にはシステムテストという枠を越えて、ソフトウェア開発プロセス全体を俯瞰しながら顧客の抱える品質課題にマッチしたソリューションを提案できるQAコンサルタントや、QAの専門性をベースにプロジェクトマネジメントや顧客折衝スキルを活かしていただくQAマネージャー(PM)を目指していただくことも可能です。
また、当社エンタープライズ事業における事業中核者としてマネジメントを目指していただくこともできます。
専門職とマネジメント職の複線型人事制度を採用しておりますので、どのようなキャリアの場合も、適切に評価される環境で成長に取り組んでいただけます。

この求人は、株式会社AGESTの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

QA事業本部_テスト設計者_TE／自動化

どんな仕事かAIによる生成

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

募集要項最終確認 11/10

仕事内容

Description

具体的には

入社後~1年間の流れ

お任せしたい業務内容

キャリアステップ

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