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2か月前
事務チームリーダーとして、東京都豊島区（新宿本社）で勤務する契約社員の求人です。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。週4日勤務も選択可能です。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都杉並区の勤務地で契約社員として業務を担当します。月給27万円〜30万円（週5日勤務時）で、みなし残業45時間分を含み、賞与年2回、交通費支給があります。契約期間は初回3ヶ月で、更新の上限はありません。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都世田谷区の勤務地で業務を担当します。契約社員としての採用で、初回3ヶ月の契約期間後に更新の可能性があります。給与は月給27万円〜30万円で、みなし残業45時間分を含み、賞与年2回と交通費が支給されます。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都新宿区の本社で勤務する契約社員の求人です。月給27万円〜30万円（週5日勤務時）で、みなし残業45時間分を含み、賞与年2回、交通費支給があります。契約は初回3ヶ月で、その後更新の可能性があります。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都渋谷区（新宿本社）で勤務する契約社員の求人です。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。週4日勤務も選択可能です。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都大田区の拠点で事務業務を統括する契約社員のポジションです。月給27万〜30万円（週5日勤務時）で、みなし残業45時間分を含み、賞与年2回、交通費支給があります。契約は初回3ヶ月で、その後更新の可能性があります。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都中野区（新宿本社）で勤務する契約社員の求人です。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。週4日勤務も選択可能です。
2か月前
事務チームリーダーとして、契約社員で週5日勤務（週4日も選択可）のポジションです。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。勤務地は東京都新宿区の新宿本社です。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都江東区の勤務地で業務を担当します。契約社員としての採用で、賞与年2回、交通費支給などの待遇があります。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都墨田区（新宿本社）で勤務する契約社員の募集です。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。契約期間は初回3ヶ月で、その後更新の可能性があります。
2か月前
事務チームリーダーとして、契約社員で週5日勤務（週4日も選択可）のポジションです。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。勤務地は東京都新宿区の新宿本社です。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都台東区の勤務地で契約社員として業務を担当します。月給27万〜30万円（週5日勤務時）で、みなし残業45時間分を含み、賞与年2回、交通費支給があります。契約期間は初回3ヶ月で、更新の上限はありません。
2か月前
事務チームリーダーを募集する契約社員の求人です。勤務地は東京都新宿区で、月給27万円〜30万円（みなし残業45時間分を含む）に賞与年2回と交通費が支給されます。契約期間は初回3ヶ月で、その後更新の可能性があります。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都中央区（新宿本社）で勤務する契約社員の求人です。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。週4日勤務も選択可能です。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都新宿区の本社で勤務する契約社員の求人です。月給27万円〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。契約期間は初回3ヶ月で、その後更新の可能性があります。
2か月前
事務チームリーダーとして、東京都新宿区の本社にて勤務する契約社員の募集です。給与は月給27万円〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。契約期間は初回3ヶ月で、その後更新の可能性があります。
2か月前
事務チームリーダーとして、木更津市の事務業務を統括する契約社員のポジションです。月給27万〜30万円（みなし残業45時間分含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。週4日勤務も選択可能です。
2か月前
BPOと人材派遣を中心とした総合人材サービス企業で、公共機関の受託案件を中心に、プロジェクト内のチームリーダーとしてスタッフの指導・育成、労務管理、業務マニュアル作成、進捗管理、研修企画、クライアント折衝などを担当する。未経験歓迎で、週4日勤務も選択可能。契約社員としての採用で、正社員登用の道も用意されている。
2か月前
事務チームリーダーとして、契約社員で採用されるポジションです。勤務地は新宿本社で、月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）が支給され、賞与年2回、交通費支給があります。勤務時間は9:00〜18:00で、年間休日124日です。
2か月前
事務チームリーダーとして、契約社員で勤務する求人です。給与は月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）で、賞与年2回、交通費支給があります。勤務地は東京都新宿区の新宿本社です。
2か月前
事務チームリーダーとして、週5日勤務で月給27万〜30万円（みなし残業45時間分含む）の契約社員を募集しています。賞与年2回、交通費支給、週4日勤務も選択可能です。勤務地は新宿本社です。
2か月前
事務チームリーダーとして、事務業務のチームを統括する契約社員ポジションです。勤務地は新宿本社で、月給27万〜30万円（みなし残業45時間分を含む）に加え、賞与年2回、交通費が支給されます。年間休日124日で、福利厚生も充実しています。
2か月前
BPOと人材派遣を中心とした総合人材サービス企業で、受託案件ごとのプロジェクトリーダーを募集。スタッフの指導・育成、労務管理、業務マニュアル作成、進捗管理、研修企画、クライアント折衝などを担当する。勤務地は神戸BPOセンターが基本だが、プロジェクト先への常駐となる。
2か月前
BPOと人材派遣を中心とした総合人材サービス企業で、受託案件のプロジェクトリーダーを担当する正社員求人。スタッフの指導・育成、労務管理、業務マニュアル作成、進捗管理、研修企画、クライアント折衝などを行う。大阪淀屋橋BPOセンター勤務で、プロジェクト先への常駐が基本。
2か月前
BPO受託案件のプロジェクトリーダーとして、スタッフの指導・育成、労務管理、業務マニュアル作成、進捗管理、研修企画、クライアント折衝を担当します。未経験業界・職種からの入社でも頑張り次第で上を目指せる環境です。大阪支店勤務で、プロジェクト先への常駐が基本です。
2か月前
BPOと人材派遣を中心とする総合人材サービス企業で、受託案件ごとに立ち上がるプロジェクトのリーダーを担当する求人。スタッフの指導育成、労務管理、業務マニュアル作成、進捗管理、研修企画、クライアント折衝などを行う。学歴不問で社会人経験1年以上、マネジメント経験があれば歓迎。勤務地は新宿本社だが、プロジェクト先への常駐が基本。
2か月前
BPOと人材派遣を中心とする総合人材サービス企業で、受託案件ごとに立ち上がるプロジェクトのリーダーを担当する求人です。スタッフの指導育成、労務管理、業務マニュアル作成、進捗管理、研修企画、クライアント折衝などを行います。未経験からでも頑張り次第で上を目指せる環境です。
2か月前
採用オペレーション・業務改善担当として、採用管理システムの運用管理、データ分析による業務改善、求人広告掲載管理およびガバナンス強化を担うポジションです。派遣社員・パート・アルバイト採用領域を主に支援し、採用プロセス全体の最適化を推進します。
2か月前
人材サービス事業を支える管理部顧客サービス課にて、将来的に課長を担うマネジメントポジション。給与計算・請求業務の管理や、AI活用を含むDX推進、基幹システム入替プロジェクトに参画する。必須要件は給与計算・労務管理または派遣会社の管理部門での実務経験。入社後は課長への昇進を予定している。
2か月前
当社人材サービス事業におけるDX推進及び基幹システム刷新を加速するため、経営・業務・技術を横断的に橋渡ししながらシステム開発課の一員として伴走する社内SEを募集します。課題抽出から解決策立案、システム構想、開発、導入支援までを主体的に実行・リードすることが期待されています。
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