15,486件の求人4141〜4170件を表示
2か月前
ビジネスプロデューサーとして、クライアントのマーケティング課題を捉え、トライバルメディアハウスの専門機能を組み合わせてソリューションを提供する。新規顧客獲得からアカウントプロデュース、プロジェクトマネジメントまでを一気通貫でリードし、戦略思考・現場感覚・実行力を兼ね備えたプロフェッショナルとして顧客と組織のハブとなる。担当するミッションに応じて、新規市場開拓・ABMリードまたは顧客深化・インバウンド対応のいずれかのユニットでリードする。
2か月前
自社BtoBマーケティングを代表直下のブランド戦略部の一員として担い、施策の実行・改善・推進を行うポジション。成果を伸ばし、学びを再現可能な「型」として蓄積することをミッションとし、入社後はまず1領域の主担当から開始して段階的に拡張する。
2か月前
ビジネスプロデューサーとして、クライアントの課題抽出からデジタルマーケティング施策の戦略設計、企画、進行管理、効果測定までをワンストップで主導するポジションです。ソーシャルメディア領域を中心に、オフラインイベントや商品開発など多様な手法で課題解決を図ります。デジタル広告代理店やコンサルティング企業での経験を活かし、チームのフロントとして活躍できる方を求めています。
2か月前
サービス基盤の整備を進めるインフラエンジニアとして、AWS・GCPを用いたインフラ構築運用やセキュリティ対策、パフォーマンス監視、障害対応、自動化推進などの業務を担当します。必須としてAWS環境の構築/運用経験3年以上が求められ、ネットワークやセキュリティ関連の経験は歓迎されます。正社員雇用で、年収500万円以上、完全週休2日制、リモート制度ありの環境です。
2か月前
婚活サービスと社内システムのバックエンドエンジニアとして、要件ヒアリングから設計・実装・運用まで一貫して担当する。技術負債の解消や新技術の導入支援、セキュリティ対応、技術戦略立案なども行う。チーム開発を重視し、アジャイル開発で事業・顧客目線の課題改善に取り組む。
2か月前
当社婚活サービスの新機能開発やデータ処理改善を担うSREリードエンジニアを募集。技術負債解消、CI/CD構築、ログ基盤構築などDevOps活動を中心に、スクラム開発で横断的に事業課題へ取り組む。必須として開発・インフラ構築・コンテナ技術・RDBMSの運用経験を求める。
2か月前
2か月前
博報堂アイ・スタジオのコミュニケーションプラナーとして、クライアントのマーケティング課題に対し、デジタル領域を基点としたコミュニケーションデザインの企画・立案・実行を担当します。プロジェクトを牽引し、提案書の作成やステークホルダーとの合意形成も行います。応募にはコミュニケーション設計やクリエイティブディレクション、デジタルプランニングの経験が必須です。
2か月前
デジタル領域を基点としたマーケティング施策の企画・立案・実行を担当するコンテンツプラナー募集。クライアントへの戦略立案や企画書作成提案の経験が必須で、コピーライティングやSNS運用経験は歓迎。正社員で年収512万円〜704万円。
2か月前
株式会社博報堂アイ・スタジオのUXデザイナー求人。クライアントの課題解決のため、UXコンサルティングを中心にUIデザインまで幅広く担当する。必須スキルはUXデザイン業務2年以上の経験で、提案業務に加えて調査・立案・UI実務のいずれかの経験が必要。年収510万円〜900万円、完全週休2日制で年間休日120日以上。
2か月前
デジタル広告コミュニケーションをデザインするアートディレクターの募集。プロジェクト全体とクリエイティブチームのリーダーとして、博報堂のナショナルクライアント案件を中心に、エンジニアやアカウントと連携して提案・制作を牽引する。広告業界での実務経験2年以上が必須で、デジタル領域の経験は歓迎。年収675万円〜900万円。
2か月前
2か月前
大手ナショナルクライアントのデジタルマーケティング戦略実現に向け、大規模なデジタルチャネルの制作・開発におけるプロジェクトマネジメントを行う。プロジェクトの統括責任者として、プロデューサーとともに提案・設計・QCD管理を担う。受託業務でのプロジェクトマネジメント経験とデジタルマーケティング・広告業界での実務経験が求められる。
2か月前
大手ナショナルクライアントのデジタルマーケティング戦略実現に向け、デジタルコミュニケーション施策の企画立案・提案、クライアント折衝、予算・プロジェクト全体の管理を行う。実制作よりも営業的な役割が強く、新規得意先の獲得や業務拡大を目指したビジネスデザインが中心。受託業務におけるプロデュース・プロジェクトマネジメント経験とデジタルマーケティング・広告業界での実務経験を求める。
2か月前
ディップ株式会社のCorpIT部で、全社のIT運用設計・改善をリードするコーポレートエンジニアを募集しています。将来的にチームを率いるマネージャー候補として、業務・人・プロジェクトの両面から組織を牽引することが期待されます。AWSを基盤とした社内システム運用や、AI活用・業務効率化などの全社横断プロジェクトを推進します。
2か月前
ディップ株式会社の社内セキュリティ推進室室長（責任者）ポジション。セキュリティ対策の窓口として現場の実態改善を担い、各部門のセキュリティ向上に伴走・牽引する。CSIRT(SOC)運営や事故対応、社内訓練の事務局構築などが主な業務で、将来的には経営層としてリスク管理を期待される。
2か月前
ディップ株式会社のカスタマーマーケティング部で、顧客データを活用したCRM戦略の設計・実行を担うポジションです。約15万社の顧客基盤と複数プロダクトを活用し、ナーチャリング施策やLTV最大化のためのCRM施策を企画から実行まで推進します。必須要件としてCRMまたはマーケティング施策の企画・運用経験2年以上、HubSpotの活用経験、顧客データを活用した施策改善経験が必要です。
2か月前
新規事業「バイトルトーク」の専任PdMとして、プロダクト戦略の立案から機能企画、要件定義、開発推進までを担う。必須要件はIT企業でのPdMまたはWebディレクター経験2年以上。テレワーク週2日、フレックスタイム制を活用できる。年収500万〜630万円。
2か月前
ディップ株式会社のSREポジション。バイトルやはたらこねっと等のサービスを開発するプロダクト開発チームの開発生産性を高めるため、インフラや共通基盤の開発・運用を担当する。AWS/GCPを利用したシステム構築・運用や自動化、監視環境の構築などを行い、中長期的な技術課題の解決を推進する。年収600万円〜1,000万円、フレックスタイム制度とテレワーク制度あり。
2か月前
ディップ株式会社のQAエンジニアリーダー候補ポジション。生成AIや最新技術を活用し、属人的な品質管理から仕組みとしての品質保証への変革を主導する。QAプロセスの改善リード、テスト自動化の戦略立案・導入、品質文化の醸成などが主な業務。年収500万〜850万円、フレックスタイム制、テレワーク週2程度。QAリーダー経験3年以上が必須。
2か月前
ディップ株式会社が提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルまたはdipAIのいずれかのシステムのフロントエンド開発や技術課題解決を担当するシニアソフトウェアエンジニアの募集です。TypeScriptやReactを用いたモダンな技術スタックへのフルリニューアルに携わり、アジャイル開発プロセスに参加します。年収650万円〜1,100万円、フレックスタイム制度とテレワーク制度を導入しています。
2か月前
ディップ株式会社のエージェント事業（ナースではたらこ/介護ではたらこ）のマーケティング担当を募集する求人です。集客戦略の立案・実行、WEB広告運用、定量分析、CRM施策などを担当します。必須条件はWeb広告運用ディレクション経験と効果分析検証の経験3年以上です。
2か月前
ディップ株式会社の情報システム部門（InnoVation IT）の部長ポジションです。全社のDXプロジェクトの総指揮官として、IT戦略立案からプロジェクトマネジメント、チームビルディングまでを担います。現在はCIOが兼務している部長職を専任化するための募集で、AIとITを駆使したビジネスプロセス変革をリードします。
2か月前
当社の法務担当として、事業戦略に関する法的支援や契約書作成・レビュー、法令対応、株主総会対応などを担当します。新規事業や新サービス開発に注力する中で、経営陣からの期待が高く、変化を楽しめる人材に向いています。
2か月前
エンタープライズ企業向けに生成AIを活用した業務変革を提案する戦略コンサルタントを募集。戦略コンサルティングから事業開発まで一気通貫で担当し、開発チームと連携してプロダクト改善にも関わる。AI・SaaS・コンサルティング等での法人営業・コンサルティング・事業開発経験が必須。マネージャーや執行役員候補としてのキャリアも想定されている。
2か月前
建築・土木業界に特化したAIエージェント開発に携わるAIエンジニアを募集。自社プロダクトのAI開発を中心に、ウェブアプリ開発や生成AI活用、新機能の設計・実装・テスト・リリースを担当する。フルスタック開発と最先端LLMエージェント研究に携わる。正社員で年収500〜1500万円。フレックス制（コアタイム10:00〜17:00）で実働8時間。東京オフィス勤務。
2か月前
生成AI×建築DX領域のスタートアップで、採用を中心にHR機能全般を担うHRポジション。採用戦略策定からダイレクトリクルーティング、エージェント折衝、選考運用、人事制度設計まで幅広く担当する。マネージャーや経営メンバー候補としての関与も想定されている。
2か月前
建築・土木特化AIエージェントの開発マネジメント・監修を担うポジション。ユースケース定義、顧客折衝、ドメインナレッジ体系化、事業開発を担当し、志向に応じてマネージャーや経営メンバーとしての関与も想定。建設・土木・不動産の実務経験3年以上が必須。
2か月前
業界特化AIエージェント開発に携わるインフラエンジニアを募集。AWSを用いたインフラ基盤の設計・構築・運用や生成AI推論基盤の最適化、セキュリティ・ガバナンス体制の構築などを担当する。正社員で、年収500〜1500万円。フレックス制（コアタイム10:00〜17:00）で、試用期間6ヶ月。
2か月前
クラウドエンジニアリング部の管理職（グループマネージャー）として、複数プロジェクトの管理、メンバー育成、事業推進、顧客折衝を担う。クラウドエンジニアとしての実務経験とリーダーまたはマネジメント経験が必須。年収800万円〜950万円。オフィス出社とリモートワークを組み合わせた勤務形態。面接は原則オンライン。選考前のカジュアル面談も可能。
15,486件中 4141〜4170件を表示
「東京都の年収500万以上」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。