4か月前
保育施設向け業務支援SaaSのフルリプレイスを、テックリードが定める技術方針のもと実装面から担うポジションです。機能設計、バックエンドAPI設計・実装、フロントエンド実装との連携・統合を担当します。保育×労務ドメインを理解し、仕様の曖昧さを解消しながら開発します。
600〜800万円/年
募集元で応募する508〜840万円/年
募集元で応募する4か月前
おもてなしHRプラットフォームに配属し、両面型キャリアアドバイザーまたはコンサルティング営業（法人営業）として採用を予定しています。キャリアアドバイザー業務・リクルーティングアドバイザー業務、または新規法人へのアプローチや採用/労務/運営面の課題のヒアリング、おもてなしHRプラットフォームを用いた提案を行います。
450〜840万円/年
募集元で応募する4か月前
宿泊施設を経営するお客様の採用計画に対し、専門的な経営知見や業界知識を用いてコンサルティングを行います。セールススペシャリストとして新規顧客開拓と既存顧客への継続受注・アップセルを担います。採用のプロモーション・マーケティング課題の発見、コンテンツ制作のディレクション、求人効果測定、追加施策の提案などを行います。
600〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
「保育士バンク！プラットフォーム」または「KIDSNAシッター」に配属し、キャリアアドバイザー、法人営業、カスタマーサクセス・サポートのいずれかの職種で採用を予定しています。保育業界での勤務経験を生かし、求職者やサービス登録者への支援、法人への提案、サービス利用促進の施策提案・実行などを担当します。
450〜840万円/年
募集元で応募する4か月前
保育士バンク！プラットフォームのセールススペシャリストとして、保育施設の採用計画に対するコンサルティングを行います。新規顧客開拓と既存顧客への継続受注・アップセルを担い、採用課題の発見、施策の立案・提案、求人効果測定や中長期的な関係構築を行います。
600〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
保育士バンク！のサービスを活用し、保育施設の採用活動のサポートを軸に経営課題の解決を担います。採用計画に対するコンサルティングや、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見、施策の立案・提案を行います。求人効果測定などのデータモニタリングや、経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築・追加施策の提案も担当します。
508〜750万円/年
募集元で応募する4か月前
おもてなしHRのコンサルティング営業・法人営業として、採用支援を軸に宿泊施設の経営課題の解決を担います。宿泊施設の採用課題を発見し、採用計画へのコンサルティングや求人効果測定、コンテンツ制作のディレクション、追加施策の提案などを行います。
508〜750万円/年
募集元で応募する4か月前
宿泊業界で働く方々のキャリア実現に向けたヒアリングや求人提案を行う、両面型のキャリアアドバイザーです。求職者のキャリアアドバイザー（toC）と、日本各地の宿泊施設の採用支援を行うリクルーティングアドバイザー（toB）を担当します。宿泊施設の経営課題に対する採用計画の提案や選考フローの改善提案なども行います。
508〜750万円/年
募集元で応募する4か月前
保育士のキャリア実現に向けたカウンセリングと、保育施設の人材採用支援を一気通貫で行う両面型キャリアアドバイザーです。求職者へのキャリア・求人提案や内定後の不安解消に加え、保育施設への採用計画提案、求人票の改善、選考オペレーションの改善、新規保育事業所の開拓などを行います。
508〜750万円/年
募集元で応募する4か月前
保育園の採用活動のサポートを軸に、施設経営の課題解決を担うコンサルティング営業・法人営業です。専門的な経営知見や業界知識を用いて採用計画をコンサルティングし、施策の立案・提案やコンテンツ制作、求人効果測定、中長期的な関係構築を行います。
508万円/年〜
募集元で応募する4か月前
保育士さんのキャリア形成を支援し、保育施設の採用成功を一気通貫でサポートする両面型キャリアアドバイザーです。求職者へのキャリア・人生設計のヒアリング、求人提案、マッチングから入職までの支援を行います。保育施設に対しては、採用を軸に経営課題をヒアリングし、ソリューション提案や求人票の改善、採用オペレーションの改善などを行います。
508万円/年〜
募集元で応募する4か月前
保育士バンク！／おもてなしHRの開発エンジニアとして、バックエンドからフロントエンド、インフラまでプロダクト開発に関わる全領域を担当します。開発ではフロントエンド・バックエンドの設計、実装、効果検証、新技術の検証・導入、PdMと連携した施策の検討・実行を行います。
500〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
宿泊施設の採用支援を軸に、経営課題の解決に向けた採用計画のコンサルティングを行います。採用課題の発見、コンテンツ制作のディレクション、求人効果の測定や追加施策の提案などを担います。
508〜600万円/年
募集元で応募する4か月前
資格普通自動車第一種運転免許(必須)
スキマ時間を登録すると一日単位のお仕事に出会えるサービス『シェアフル』の法人営業です。沖縄拠点の垂直立ち上げを目指して、新規顧客の開拓から顧客深耕営業を一気通貫で担っていただきます。クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。
22.8〜38.7万円/月
募集元で応募する4か月前
自社プロダクト『COMPANY Talent Managementシリーズ』の開発において、フロントエンドまたはバックエンド領域の開発を担当します。企画・QA・サポートなど他チームと連携しながら、プロダクトの改善にも取り組みます。
325〜430万円/年
募集元で応募する4か月前
主に飲食店に対して、MEO対策やグルメサイトなど各種メディア関連サービスを提案する直販営業のポジションです。顧客の課題ヒアリングや改善提案、導入済み店舗へのフォローアップ、利用状況の分析、新規導入時の支援などを行います。
400〜550万円/年
募集元で応募する4か月前
個人経営のオーナー様を中心に、新規開業店や既存店舗へ店舗DXサービスを提案する直販営業です。顧客の課題をヒアリングし、改善提案や既存顧客のフォロー、顧客満足度向上に向けた施策の企画・実行を行います。開業前後に必要となる様々なサービスの手配をサポートします。
400〜550万円/年
募集元で応募する4か月前
オープンポジションは、複数の職種に興味があり募集先を迷っている方や、募集中の職種にぴったりなものがないもののサイダスで働くことに興味を持っている方に向けた募集です。思いやスキルを伺い、適切な役割・働き方を提案するとしています。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
自社プロダクト『COMPANY Talent Managementシリーズ』のインフラ基盤の設計・構築・運用を、SREリーダーとともに担うポジションです。サービスの信頼性向上と運用改善を推進し、AWS / Azure / OCI を用いたクラウド基盤の構築・運用を行います。
450〜650万円/年
募集元で応募する4か月前
自社プロダクト『COMPANY Talent Managementシリーズ』の開発において、フロントエンドまたはバックエンド領域の開発を担当します。企画・QA・サポートなど他チームと連携しながら、プロダクトの改善にも取り組みます。
420〜550万円/年
募集元で応募する4か月前
「COMPANY Talent Managementシリーズ」の品質を高めるQAエンジニアの募集です。テスト計画の立案、テスト設計・実行・結果分析、QAプロセスの改善やE2Eテスト自動化の計画・設計・実行・改善を担当します。プロダクトマネージャーやエンジニアと連携し、企画段階から品質の作り込みを行います。
500〜620万円/年
募集元で応募する4か月前
飲食店・小売店向けに導入したPOSレジを起点としたDXソリューションの活用支援および追加提案を担うポジションです。導入済み店舗へのフォローアップや顧客の課題ヒアリング、POSレジおよび関連DXサービスの追加提案、新規導入時のオンボーディング支援などを行います。
400〜550万円/年
募集元で応募する4か月前
女性向け恋愛ゲーム（イケメンシリーズ）のシナリオ執筆業務全般を担当します。プロット・本稿の作成、社内外ライターの執筆物のシナリオ監修、運用タイトルに関わる企画等を行います。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
資格普通自動車第一種運転免許(必須)・宅地建物取引士(歓迎)
単独または複合店舗の商業施設について、物件開発からテナントリーシングまで担当します。物件情報の収集、施設プランの作成、交渉、オーナー提案、収支計画の作成、社内調整、契約書作成などを行います。経験に応じて、既存の商業事業用地の購入や収益不動産の売買を行う可能性もあります。
493〜718.2万円/年
募集元で応募する85件中 61〜85件を表示
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年収の分布年収を書いている66件
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