神奈川県横浜市青葉区の求人を65件掲載しています（2026年8月6日更新）。神奈川県横浜市青葉区の募集求人で提示されている年収の平均値は473万円、中央値は440万円、最高年収は1200万円です。年間休日は平均124日、平均残業時間は月15時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
65件の求人1〜30件を表示
1か月前
株式会社キズキの公民連携事業部で、横浜市青葉区・港北区にて様々なバックグラウンドのある小中学生の生活支援・学習支援を行う生活支援員を募集しています。常時2〜4名の支援員で3〜6名の子ども達を支援し、生活習慣・社会性・学習習慣の定着をサポートします。未経験者向けの研修があり、入社6カ月以降に正社員登用試験に挑戦できます。
2か月前
株式会社キズキの公民連携事業部で、横浜市青葉区・港北区にて様々なバックグラウンドのある小中学生の生活支援・学習支援を行う生活支援員を募集しています。常時2〜4名の支援員で3〜6名の子ども達を支援し、生活習慣の定着化や社会性の向上、学習習慣の定着化のサポートを行います。支援業務が初めての方でも研修があるため安心して応募できます。
2か月前
女性専門フィットネスジムの店長職。店舗運営全般（お客様対応、環境整備、スタッフマネジメント、集客）を担当。未経験歓迎で、研修制度が充実している。
2か月前
施設管理における提案とマネジメント業務を担当する求人。清掃・設備点検・警備などの専門業者を管理し、コスト適正化とサービス品質向上を図る。未経験OK・学歴不問で、充実した教育体制あり。
2か月前
注文住宅の営業として、反響対応からモデルハウス接客、ヒアリング、資金計画の提案、土地提案、契約後のフォローまで一貫して担当します。年齢や経験に関係なく成果を出せる環境で、未経験者も歓迎されています。勤務地は東京・神奈川エリアの6店舗から選べます。
2か月前
注文住宅の営業設計として、お客様の理想やライフスタイルに寄り添い、間取り・意匠・性能までバランスよく設計する仕事です。営業・施工と密に連携しながら、契約前の面談同席から図面作成、法規申請、現場確認まで一貫して担当します。海外CADセンターの活用や完全フリープラン設計により、設計の価値を生む部分に注力できる環境です。
2か月前
ガレージカレントの店長候補として、店舗運営管理、販売戦略立案、在庫管理、顧客満足度向上、メンバー育成を統括する中核的役割。中古車業界での販売・営業経験3年以上と店舗運営・マネジメント経験3年以上が必須。将来的には多店舗展開や新規事業立ち上げを牽引する幹部候補としての活躍が期待される。
2か月前
辻・本郷税理士法人の青葉台事務所で、地域に根差した事務所を引き継ぐ社員税理士を募集しています。業務は顧客税務対応、申告書チェック、社内からの税務相談対応、税務調査立会いです。税理士資格が必須で、国税専門官や会計事務所での経験は優遇されます。
2か月前
エコリングの買取店舗の新店舗OPENを支える店舗開発業務。テナント候補探しからマーケティング、新店OPENまで年間40店舗以上をプロデュースします。基本的にリモートワークで、ゆくゆくは出張があるため首都圏在住者を想定しています。
2か月前
催事イベントの買取アドバイザーとして、全国の百貨店やショッピングセンターで開催する買取フェアで、お客様の持ち込んだ商品を査定・買取する仕事です。未経験歓迎で、入社後に商品知識や鑑定スキルを一から学べます。正社員として、シフト制の勤務で、月平均13時間程度の残業があります。
2か月前
エコリングはリユース業界のパイオニアで、ブランド品から日用品まで何でも買取を行う企業です。首都圏第一営業部で買取アドバイザーとして、お客様の持ち込まれた品物の鑑定・査定、接客、買取成立、仕分け・梱包を行います。未経験歓迎で、入社後の研修制度が充実しており、チームワークを大切にする職場です。
2か月前
外食チェーン「大阪王将」等を展開するイートアンドグループの直営店舗で、店長候補・料理長として店舗運営全般を担当する正社員求人。まずはホール・キッチンで基本を覚え、ゆくゆくは店舗責任者としてマネジメントを担う。未経験者も歓迎で、シフト制勤務。年収370万円〜。
2か月前
分譲住宅国内シェアNo.1の飯田グループHDの中核企業で、不動産仲介会社を通じて自社ブランドの戸建住宅を販売する営業職。未経験者歓迎で、完全週休2日制・月平均残業14.5時間と働きやすい環境。売上実績に応じたインセンティブで年収800万円以上も可能。
2か月前
アイフル株式会社のシステム運用課にて、Microsoft 365の運用・維持管理や社内ITサポートを担当する社内SEポジションです。定常業務が中心で、インフラ課と連携しながら社内ワークフローの整備や改善業務も行います。年収400万円〜650万円、完全週休2日制で年間休日125日以上、リモートは週1程度のハイブリッド勤務です。
2か月前
アイフル株式会社の横浜拠点で、グループ各社のシステム品質向上に向けたPMO業務と管理職として組織の中核を担う課長職の募集です。新組織立ち上げの中核人材として、プロジェクトルール策定やメンバー育成、品質計画の推進などを担当します。必須要件はPM/PMOでの複数案件マネジメント経験またはシステム開発経験で、組織立ち上げ経験は歓迎されます。
2か月前
アイフルグループのライフカード社が構築したクレジットカードシステムの開発・保守と社内業務SEを担当する求人です。上流工程を中心に、ユーザーとの要求調整やベンダーコントロールを行い、将来的には大規模システム更改プロジェクトのリードも期待されています。横浜勤務で、フレックスタイム制（コアタイムなし）を採用しています。
2か月前
アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムや受託システムのインフラエンジニアとして、プロマネ、ベンダーコントロールを中心に担当するポジションです。上流工程中心で、将来的には社内部署やグループ会社向けサービスのインフラ設計・構築をベンダーと協働して実施します。ベテラン歓迎で、リーダーとしてメンバーマネジメントや育成も期待されています。
2か月前
プライム上場アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール等を担当する。将来的には大規模システム更改プロジェクトをリードすることが期待される。上流工程の業務経験が必須で、SIer出身者歓迎。フレックスタイム制（コアタイム無）、年間休日127日、副業OK。年収550万円〜750万円。
2か月前
アイフル株式会社の社内SEポジション。グループ各社のシステム品質向上のためのPMOとして、品質管理プロセスの確立や障害分析・改善提案を担当する。必須要件はJava開発経験または上流工程からリリースまでの経験。横浜勤務でフルフレックス制、年収400万〜700万円。
2か月前
アイフルグループのライフカード(株)が構築したクレジットカードシステムの開発/保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール等を担当する。将来的には大規模システム更改プロジェクトでの活躍も期待されている。入社後半年以内はOJT担当がマンツーマンで教育する。正社員、年収400万円〜550万円、横浜市青葉区勤務。
2か月前
アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応やSIEMによるログ分析、セキュリティ対策の立案・推進などを担当する情報セキュリティ担当の募集です。SEとしての経験が必須で、サイバーセキュリティ未経験者も歓迎しています。勤務地は神奈川県横浜市青葉区で、フレックス勤務が可能です。
2か月前
アイフルグループのライフカードが構築したクレジットカードシステムや受託システムのインフラエンジニアとして、プロマネやベンダーコントロールを中心に担当します。運用保守経験があれば上流工程で活躍でき、将来的にはグループ会社向けのインフラ設計・構築も担当します。
2か月前
アイフル株式会社のシステム本部で、グループ子会社のクレジットカードシステムの開発保守を担当する社内SEを募集しています。ユーザーとの要求調整やベンダーコントロールを行い、将来的には大規模システム更改プロジェクトへの参画も期待されています。中途採用で、システム経験者を求めています。
2か月前
アイフル株式会社の社内SE（品質管理）ポジション。グループ各社のシステム品質向上のため、PMOとして品質管理に直接関与し、品質プロセス確立や障害分析・改善提案を行う。年収600万〜1000万円、横浜勤務、リモートワーク可。
2か月前
アイフルグループのDX・IT企画業務を担当するポジション。大規模なIT・システム改革の最上流でIT戦略策定や実行を担い、開発経験のみの方でも歓迎。将来的にはグループIT戦略の検討/立案やシステム企画立案などを任せる。横浜勤務で、正社員、年収450万円〜700万円。
2か月前
アイフルグループのDX・IT企画業務を最上流で担うポジション。大規模なIT改革の中核として、IT戦略策定や実行、プロジェクト管理、後進育成に携わる。将来的にはグループ全体のIT戦略立案やシステム企画を任される。オープン系開発経験と上流工程経験が必須。
2か月前
アイフルグループのCSIRTメンバーとして、セキュリティインシデント対応やSIEMによるログ分析、セキュリティ対策の立案・推進などを担当するポジションです。ITエンジニアとしての実務経験が必須で、セキュリティ関連の知識や経験は歓迎されます。将来的にはリーダー候補としてグループ全体のセキュリティ戦略をリードするキャリアパスも目指せます。
2か月前
アイフル株式会社のデジタル推進部にて、システム開発の上流工程（要件定義・基本設計）を担当する社内SEリーダーを募集しています。ユーザー部門とエンジニアの架け橋となり、IT戦略を推進する役割です。モノリシックなシステムのモダナイズや、コードレビューへのAI組み込み、自動テストによるカバレッジ向上など、技術的チャレンジにも取り組んでいます。
2か月前
アイフル株式会社の社内SEポジション。100億円を超える大規模プロジェクトで、アジャイル開発を用いた社内システムの設計・開発・テスト自動化・CI/CD構築を担当する。経験浅めでも歓迎で、テックリードの指導を受けながら上流工程にも携われる。勤務地は横浜市青葉区で、完全週休2日制、年収400万〜700万円。
2か月前
アイフル株式会社（ムニノバグループ）の横浜拠点で、社内システムの内製化を推進する社内SEを募集。アジャイル開発で上流工程から開発・テスト自動化・CI/CDまでを担当し、テックリードと協働しながらメンバー指導も期待される。必須要件はベンダーコントロールや要件定義などの上流工程経験。年収550万〜750万円、完全週休2日制で年間休日127日。
65件中 1〜30件を表示
「神奈川県横浜市青葉区」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。