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2か月前
防衛事業における海外企業技術導入または海外への製品販売に関するプロジェクト業務。海外向け艦船搭載大型電源設備の事業立上げに関するプロジェクト管理業務を担当し、製造体制構築や各種審査対応、工程進捗・コスト管理・客先調整を行う。客先は米国企業のため英語での対応が必須。プロジェクト管理業務の経験者を募集している。
2か月前
原子力発電所や再処理施設、福島廃炉に関わる電気システムの開発・設計エンジニアリング業務を担当する。電気システム設計、所内電源設備の設計、電気工事エンジニアリングなどを行い、プラントの安全と保守を担う。カーボンニュートラル実現に向けた原子力発電設備の新設・再稼働プロジェクトに携わる。
2か月前
東芝原子力事業部における機械系の開発・設計業務。原子力熱システム設計、プラント設計、機械システム設計の3領域で、技術開発からエンジニアリング推進までを担当する。中途採用で、理工系の基礎知識と5年以上のエンジニアリング経験が必須。
2か月前
原子力発電設備に関するフィールドエンジニア業務。再処理プラントや廃止措置プラント、新型炉プラント等の現地工事総合管理やプロジェクトマネジメント、技術開発を担当する。必須要件は理工系の基礎知識と一社5年以上のエンジニアリング経験。年収500万円〜1,100万円。
2か月前
海外原子力発電プラント向けのタービン系設備の商品企画開発・プラント計画業務を担当する。市場調査から戦略策定、技術折衝、受注前エンジニアリングまで幅広く行う。機械系エンジニアリングの知識と英語力を活かし、海外の顧客と協働する。正社員として年収500万円〜1,100万円で募集している。
2か月前
三菱電機鎌倉製作所にて、防衛・衛星向け高周波機器の機械設計およびモノづくりに関わる業務を担当します。高精度センサ用高周波機器の設計から製造プロセス開発まで一貫して携わり、国のインフラを支える製品開発に貢献できます。
2か月前
鎌倉製作所にて、陸上自衛隊向け国産開発対空ミサイルの地上装置の開発・量産維持設計を担当するプロジェクト業務要員を募集します。客先との窓口となり、社内外のステークホルダーを取りまとめて大規模プロジェクトを遂行します。プロジェクト業務経験者や電気・電子、機械、制御、情報処理技術を有する方を求めています。
2か月前
原子力発電所の保全・管理業務のデジタル化・DXを推進する設備診断・情報システム/ソリューションの設計開発・技術営業を担当する。上流設計（技術営業、要件定義、基本設計）の経験が必須で、理工系の基礎知識と5年以上の経験が求められる。年収500万円〜1,100万円、フレックスタイム制度と在宅勤務制度あり。
2か月前
航空自衛隊向け飛しょう体（ミサイル）システムの新規提案・開発・プロジェクト管理を担当する技術系職種です。防衛省との仕様調整や上流設計、海外メーカとの共同開発にも携わります。電気・電子・機械・宇宙工学の基礎知識とプロジェクト推進経験、英語スキルが求められます。
2か月前
防衛装備品における光学センサ（EO）機器のサブシステム設計を担当するハードウェア開発・設計のポジション。概念設計から詳細設計、試験支援まで一貫して携わり、光学設計や電気設計にも関わる。国家の防衛を担うスケールの大きい業務で、先端技術を適用した開発にやりがいを感じられる環境。
2か月前
防衛装備品（戦闘機、艦船、車両等）に搭載するレーダー処理装置、画像処理装置、情報処理装置のシステム設計、電気設計、F/W設計を担当する電気設計エンジニアを募集します。デジタル/アナログ混載の電子回路基板やFPGAの設計開発を自社で行い、レーダー・画像の信号処理アルゴリズム開発にも携わります。次期リーダークラスとして、キャリアパスに応じて管理職や技術エキスパート職への昇進が可能です。
2か月前
飛しょう体システム向け電波シーカ、GNSSの開発および量産プロジェクト業務を担当する。防衛省向けの国家プロジェクトに携わり、電波シーカの設計から試験までの一連の開発業務とプロジェクト管理を行う。次期リーダークラスとして、課内の中核・管理的ポジションを担うことが期待される。
2か月前
防衛用レーダ・通信機器向け送受信機の電気設計を担当するポジション。高周波アナログ回路設計の経験3年以上が必須で、受信系全体設計やレーダ・通信機器の知識は尚可。正社員で月給28万円〜、想定年収500万〜1,100万円。勤務地は神奈川県鎌倉市の鎌倉製作所。
2か月前
海上自衛隊艦艇向けの大規模情報処理システムのシステムエンジニアリング業務を担当する。新規開発・量産・改修の3業務を適性に応じて担当し、顧客調整から設計、試験まで幅広く経験できる。入社後2年間で中核エンジニアとして成長するキャリアステップが用意されている。
2か月前
重粒子線治療装置のシステム設計・ソフトウェア設計業務。要件定義から設計、納入後の問合せ対応までを担当する。必須要件はQOLと重粒子線治療への関心、コミュニケーション能力。尚可としてプラント設計やソフトウェア設計、DICOM関連の経験を歓迎。年収500万〜1100万円、正社員、川崎勤務。
2か月前
国内および海外の原子力発電所の建設・保全・国家プロジェクトに関するプロジェクト管理業務を担当する正社員求人。理工系の知識を必須とし、プロジェクトマネジメント経験やPMP資格を歓迎する。勤務地は神奈川県川崎市で、フレックスタイム制度あり。
2か月前
東芝エネルギーシステムズ株式会社の原子力およびサーマル＆ハイドロパワー事業部における調達業務の募集です。国内外の発電プラントや重粒子線治療装置向けの設備・機器の調達を担当し、調達戦略の立案からサプライヤー選定、価格交渉、契約締結まで行います。未経験者歓迎で、英語でのビジネスコミュニケーションスキルが必要です。
2か月前
原子力事業部における営業管理業務の募集。受注・売上計画の策定、プロジェクト収益管理、売上計上、回収管理、調達（営業転売）など営業活動を管理・支援する部門で、営業管理業務または調達業務のいずれかを担当する。インフラ系事業での営業、技術・設計、企画、調達、生産管理、工事管理などの業務経験が必須。年収500万円〜1,100万円、正社員、フレックスタイム制度・在宅勤務制度あり。
2か月前
東芝ライフスタイル株式会社の人事部で、給与・賞与の計算業務を担当する中途採用の正社員求人です。給与計算、勤務管理、福利厚生業務、従業員からの問い合わせ対応などを行います。給与賞与計算業務の経験5年以上が必須で、Excel関数や社会保険・所得税の知識が求められます。
2か月前
鎌倉製作所にて、防衛省向け情報処理システムの開発及びプロジェクト管理業務を担当する。入社後はOJTを通じて設計・開発プロセスを習得し、徐々に客先調整やプロジェクト管理まで業務範囲を広げる。経験・役割に応じて年収500万円〜1,100万円を想定している。
2か月前
防衛装備品（アンテナ）の電気設計業務を担当するポジション。デジタル回路設計、FPGA設計、PCA設計に携わり、開発から量産まで幅広く関わる。電気設計の専門性を持つ中途採用で、テレワーク可、フレックスタイム制を導入している。
2か月前
東芝ライフスタイル株式会社の市場品質・ロジスティクス部に所属し、グループ会社のアフターサービス業務の改善施策を担当する中途採用求人。家電製品の設計・品質保証の経験5年以上が必要で、お客様視点での業務改善分析を行う。
2か月前
エアコン営業部にてBtoBルートの営業を担当し、TLES、CJCと同行して本部商談や展示会対応、営業戦略の策定、販促PR計画の策定、商品企画立案に従事します。法人営業経験10年以上が必須で、B2Bルートや空調事業の経験が歓迎されます。勤務地は神奈川県川崎市で、フレックスタイム制を導入しています。
2か月前
陸上自衛隊向け対空ミサイルシステムの開発を担当する技術系職種です。飛翔体システムの設計から製造・試験の工程管理、客先や下請負メーカーとの調整まで幅広く行います。プロジェクトリーダーとしてのキャリアパスが想定されており、防衛事業の成長に貢献できるポジションです。
2か月前
東芝グループにおける知的財産関連業務の実務担当者として、知的財産戦略の企画・立案・実行、特許出願・権利化・活用、IPランドスケープのための調査・分析を担当する。エネルギー、社会インフラ、半導体、ストレージ、デジタル・ソリューション事業が対象。特許法の基礎知識と特許出願・権利化業務の経験が必須で、英語ビジネス会話レベルが求められる。
2か月前
三菱電機鎌倉製作所で、防衛装備品（レーダー、ミサイル、指揮統制システム等）の試験・検査、品質管理、アフターサービス業務を担当する。品質管理または品質保証の経験と、電子・電気機器やソフトウェアの開発・試験評価経験が必須。月給28万円〜、想定年収500万〜1,100万円。フレックスタイム制（コアタイム10:15〜14:45）で、年間休日126日。
2か月前
海上自衛隊向け護衛艦搭載レーダシステムのプロジェクト管理・システム設計業務を担当する正社員求人。関係機関との調整、仕様策定、開発工程管理、予算管理などを行い、将来的にはプロジェクトを牽引するリーダーとしての活躍が期待される。フレックスタイム制や在宅勤務を導入し、柔軟な働き方が可能。
2か月前
東芝グループの総務職として、リスクマネジメント、ガバナンス・コンプライアンス、ファシリティマネジメント等の業務に従事する。総務実務経験3年以上が必須で、年収500万円〜800万円。勤務地は神奈川県川崎市（2025年夏に東京都港区へ移転予定）。
2か月前
東芝グループの総務職として、リスクマネジメント、ガバナンス・コンプライアンス、ファシリティマネジメント等の業務に従事するチームリーダー・マネジャー候補の募集です。総務実務経験3年以上が必須で、年収900万円〜1,100万円、正社員雇用です。
2か月前
東芝グループの人事職として、人事・組織・処遇・労働・福祉・採用・人材開発等の業務に実務から方針・戦略立案まで幅広く従事する。人事実務経験3年以上が必須で、拠点間の異動を含むジョブローテーションを通じてキャリアアップを目指す。年収500万円〜800万円、正社員雇用。勤務地は本社（神奈川県川崎市）を中心に全国の拠点。フレックスタイム制度・在宅勤務制度あり。
1,082件中 661〜690件を表示
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