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3か月前
ブライダルリング販売として、接客やお客様へのご提案、検品・商品管理、メンテナンス受付などを行います。ブライダルジュエリーの提案に加え、お客様と一緒にサプライズプロポーズを考える仕事です。
3か月前
当社直営店舗でホール（接客）を担当し、仕事に慣れた後はアルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行、メニュー開発などを行います。店長候補として入社後、PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に店長を任されます。
3か月前
当社直営店舗のキッチンスタッフとして、食材の下処理、盛り付けなどの調理を担当します。仕事に慣れた後は、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、発注や食材・原価管理、販促企画の提案・実行にも挑戦します。店舗には大きな裁量があり、メニュー開発にも携わります。
3か月前
当社直営の大衆焼鳥店舗で、食材の下処理や調理、盛り付け、ドリンク作成などを担当します。仕事に慣れた後は、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、発注や食材・原価管理、販促企画、メニュー開発にも取り組みます。料理長候補として入社し、PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に料理長を任されます。
3か月前
当社直営店舗でホール（接客）を担当します。仕事に慣れたら、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行などのマネジメント業務にも挑戦します。店舗に大きな裁量があり、メニュー開発にも携わることがあります。
3か月前
ブライダルリング販売として、接客やお客様への提案、検品・商品管理、メンテナンス受付、店内業務全般を担当します。ブライダルジュエリーの提案に加え、お客様と一緒にサプライズプロポーズを考えるなど、人生最高の瞬間をお手伝いする仕事です。
3か月前
当社直営店舗で、まずは1店舗の管理から始め、徐々に管轄範囲を広げます。社員・アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上・計数管理、販促企画、マーケティング・ブランディング、事業部経営などを担当します。店舗・事業に大きな裁量があり、「経営」の最前線に立つ仕事です。
3か月前
当社直営の大衆焼鳥店舗で、ホール接客やアルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行などを担当します。店長候補として入社し、PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に店長を任されます。
3か月前
当社直営店舗で、食材の下処理・盛り付けなどの調理を担当します。仕事に慣れたら、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、発注や食材管理、原価管理、販促企画、メニュー開発にも挑戦します。
3か月前
当社直営店舗で、食材の下処理や調理などのキッチン業務を担当します。仕事に慣れた後は、アルバイトスタッフの管理・採用・教育や発注、食材管理、原価管理、販促企画などにも挑戦します。PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に料理長を任されます。
3か月前
当社直営店舗でホール（接客）を担当します。仕事に慣れたら、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行、メニュー開発などのマネジメント業務にも挑戦します。
3か月前
当社直営店舗で、まずは1店舗の管理から始め、徐々に管轄範囲を広げていくエリアマネジャー候補です。社員・アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画、マーケティング、ブランディング、事業部経営を担います。
3か月前
当社直営の炭火焼鳥塚田農場で、ホール業務に加え、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画など店舗運営を担います。PL管理・人材マネジメント業務ができるようになった後、1年以内を目安に店長を任されます。
3か月前
当社直営の「九州塚田農場」で、キッチンスタッフとして食材の下処理や盛り付けなどの調理を担当します。仕事に慣れた後は、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、発注や食材・原価管理、販促企画の提案・実行などのマネジメント業務にも挑戦します。
3か月前
当社直営の九州塚田農場店舗で、食材の下処理や調理、ドリンク作成などのキッチン業務を担当します。仕事に慣れた後は、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、発注や食材・原価管理、販促企画などのマネジメント業務にも挑戦します。PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に料理長を任されます。
3か月前
当社直営店舗で、まずは1店舗の管理からスタートし、徐々に管轄範囲を広げていただきます。社員・アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画、マーケティングやブランディング、事業部経営などを担います。
3か月前
当社直営店舗で、ホールでの接客をはじめ、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行などを担当します。仕事に慣れた後はマネジメント業務にも挑戦し、PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に店長を任されます。
3か月前
当社直営店舗でホール（接客）を担当します。仕事に慣れたら、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行などのマネジメント業務にも挑戦します。メニュー開発にも携わり、店舗運営を経験できます。
3か月前
当社直営店舗のキッチンスタッフとして、食材の下処理・盛り付け・調理を担当します。仕事に慣れたら、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、発注や食材・原価管理、販促企画の提案・実行にも挑戦します。店舗には大きな裁量があり、メニュー開発や店舗運営を通じて「経営視点」も身につきます。
3か月前
スイーツ販売スタッフとして、接客販売、品出し、レジ作業を行います。ケーキやアップルパイなどの焼き菓子の製造も担当します。
3か月前
当社直営店舗でホール（接客）を担当します。仕事に慣れたら、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行、メニュー開発などのマネジメント業務にも挑戦します。
3か月前
当社直営店舗でホール（接客）を担当し、仕事に慣れたらアルバイトスタッフの管理・採用・教育、売上管理、販促企画の提案・実行などのマネジメント業務にも挑戦します。PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に店長を任されます。
3か月前
当社直営店舗で、食材の下処理、盛り付け、焼き、炒め、揚げ、ドリンク作成などのキッチン業務を担当します。仕事に慣れたら、アルバイトスタッフの管理・採用・教育、発注、食材管理、原価管理、販促企画の提案・実行などのマネジメント業務にも挑戦します。PL管理・人材マネジメント業務ができるようになったら、1年以内を目安に料理長を任されます。
3か月前
とりとたい鳴門店のラーメン店の接客スタッフとして、お客様のご案内や料理の提供、テーブルの片づけ、清掃を行います。サイドメニューの温めや簡単な盛り付け、器の準備、具材のトッピング、洗い場も担当します。
3か月前
ブライダルリングの販売スタッフとして、お客様への接客・提案、商品管理やメンテナンス受付、店内業務全般を担当します。ブライダルジュエリーの提案に加え、お客様と一緒にサプライズプロポーズを考える仕事です。
3か月前
お客様へのメガネやサングラスの接客・販売を行います。商品提案やフィッティング、視力測定、レンズ加工、商品管理などを担当します。経験者にはリーダー業務のほか、店舗マネジメントや新人スタッフの育成・指導も任されます。
3か月前
Zoffの店舗で、お客様へのメガネやサングラスの接客・販売を担当します。商品提案、フィッティング、視力測定、レンズ加工、商品管理などのほか、経験者にはリーダー業務や店舗マネジメント、新人スタッフの育成・指導も任されます。
3か月前
Zoff店舗で接客・販売・コーディネートを担当し、受付や商品管理、フィッティング、レンズ加工、視力測定などを行います。ゆくゆくは店舗マネジメントや新人育成にも携わります。入社後は全国社員として勤務し、1～2年勤務後に社員種別を選択することが可能です。
3か月前
Zoff店舗のスタッフとして、接客・販売・コーディネートを担当します。受付やメガネのお渡しから始まり、商品管理、フィッティング、レンズ加工、視力測定、店舗マネジメント、新人育成にも携わります。
3か月前
Zoffの店舗で、接客・販売・コーディネートを担当します。受付や商品管理、フィッティング、レンズ加工・視力測定などの業務にも携わります。全国社員として入社し、1～2年勤務後に社員種別を選択できるキャリアサポート制度があります。
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