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施工管理
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
弊社の管理物件で発生する改修工事の施工管理業務を担当します。5～10棟程の物件を担当し、工事の依頼受付から協力会社の選定、現地調査、見積作成、着工から完工までの施工管理を一貫して行います。
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応募資格
歓迎
_【資格】_
- 1級建築施工管理技士
- 2級建築施工管理技士
- 1級電気工事施工管理技士
- 2級電気工事施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
- 2級管工事施工管理技士
- 1級電気通信工事施工管理技士
- 2級電気通信工事施工管理技士
- 1級建築士
- 2級建築士
求める人物像
- コミュニケーション能力：施主、社内各部署、取引先企業など
- 案件に付随した関係者と良好な関係性を構築できる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 施工管理（現場監督）
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし6ヵ月
- 給与
- 600〜700万円/年
- 給与の詳細
- 月給 300,000円〜350,000円 【入社時想定年収】 【経験者】600万円～700万円 月の基本給300,000円～350,000円 ※賞与2回・残業20h込み ※ご経験を考慮のうえ決定いたします
- 勤務地
- 530-0003 大阪府大阪市北区堂島1-1-5
- 転勤
- 原則転勤なし、ただし正社員として就業規則に定める範囲の職種変更、配置転換、出向などがあります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 業務が一人に偏らないよう、チーム内で柔軟に担当の割り振りやフォローを行っているため、月平均の残業時間は20時間ほどに抑えられています。コアタイムなしのフレックスタイム制を導入しており、夜間立ち会いがある日は午後から出社する、落ち着いている日は早めに帰るなど、各自のスケジュールに合わせて柔軟に勤務時間を調整できます。フレックスタイム制 一日の労働時間：8時間0分 コアタイム無し ※7:00～21:00の間で、1日最低4時間の勤務は必須となります。 ※標準始業時刻9:00、標準終業時刻18:00
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日 120日週休2日制（土日祝日）年末年始その他（会社カレンダーによる年3～5回土曜日出社あり）※案件により土日祝や夜間対応あり別途振替休日取得可能入社当日に最大10日付与（入社月により異なる）以降最高付与日数20日
- 福利厚生
- 慶弔見舞金制度育児・介護休職制度育児・介護時短制度出生時育児休職公的資格取得報奨金制度健康保険組合提携施設持株会確定拠出年金制度勤続表彰制度(勤続10年20年30年で15万円支給かつ5日連続の特別有給休暇)社内表彰制度社内懸賞論文制度社用スマホ貸与1人1台PC貸与モバイルPCやiPad、iPhoneが支給されており・資格補助 宅建などの業務直結型資格について社内模試会などのサポートを行い、 合格者には報奨金を支給します。
- 社会保険
- 健康保険厚生年金雇用保険労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 【変更範囲：会社の定める場所】
- 学歴
- 高校卒業以上
- 選考の流れ
- ①書類選考：履歴書・職務経歴書をご用意ください②1次面接：WEB面接／所要30分程度③適性検査：ご自宅のPCで受検いただきます④最終面接：本社にて対面面接／所要30分程度⑤内定：業務内容や給与等をご説明する面談を実施しております作業着のままの面接や、車内からの面接可能です。18時以降の面接など、現状の仕事のご都合を最大限調整いたしますので、お気軽にお問合せください。
- 掲載日
- 2026/06/30 12:06（109日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 18:10（1日前）
仕事内容
職務内容
- 弊社の管理物件で発生する改修工事の施工管理業務をご担当いただきます。
- 5～10棟程の物件をご担当いただき、その物件で発生する工事にご対応いただく形です。
建物
- オフィスビル・商業施設・物流施設・ホテル・学校など
工事の例
- テナント退去に伴う原状回復工事・テナント入居に伴う入居工事
- 専有部内レイアウト変更工事・空調設備更新・電気設備更新
- 照明のLED化・屋上防水改修工事・外壁改修工事 など
金額
- 数万円から数億円 ※100万円～1000万円規模の案件が中心
エリア
- 京阪神エリア中心 ※日帰りできる範囲内ですので、出張はありません。
施工期間
- 1週間～3ヶ月程度
業務の流れ
- 工事事業部では『元請け』として、受託物件で発生する改修工事の手配・管理を行っています。
- 工事の受注にあたっての協力会社選定、工事内容や見積のチェックから現場の施工管理まで一貫して工事を担当できることが、他社の施工管理業務との大きな違いです。
①依頼要望
- プロパティマネジメント(PM)やビルメンテナンス(BM)の担当者から工事の依頼や要望を受ける
- 依頼背景や状況、スケジュール等のヒアリングを行う
②現地調査
- 依頼内容に適した協力会社の選定
- 協力会社の方と、実際に現地の確認を行う
③見積作成
- 協力会社より見積を受領し、工事項目・仕様・価格が適正であるかを確認
- 元請けとしての売値・見積の作成
④施工管理
- 着工～完工までの現場の管理
- 安全・品質・工程の管理
管理職が業務量をコントロール
- 担当している物件の進捗やメンバーの残業時間は、管理職がしっかりチェックしています。
- 業務が一人に偏らないよう、チーム内で柔軟に担当の割り振りやフォローを行っているため、月平均の残業時間は20時間ほどに抑えられています。
フレックスタイム制
- コアタイムなしのフレックスタイム制を導入しており、夜間立ち会いがある日は午後から出社する、落ち着いている日は早めに帰るなど、各自のスケジュールに合わせて柔軟に勤務時間を調整できます。
事務作業を効率化する仕組み
- モバイルPCやiPad、iPhoneが支給されており、ペーパーレス化も進んでいます。
- 現場やサテライトオフィスでも事務作業ができるため、会社に戻る無駄な移動時間を省いています。
受注前から納品まで「一気通貫」で担当
- 一般的なゼネコンとは異なり、当社は『元請け』として工事を担当します。
- 社内のプロパティマネジメント（PM）やビルメンテナンス（BM）の部署から依頼を受け、現地調査、協力会社の選定、見積作成、現場の施工管理まで一貫して携わることができます。
建築・設備を幅広く網羅できる
- オフィスビルや商業施設、ホテルなど様々な種類の建物を扱います。工事内容も、テナントの入退去に伴う内装工事から、空調・電気・防災・外壁改修まで多岐にわたるため、建物と設備全般の総合的な知識が自然と身につきます。
- 建築・電気・設備等の専門知識を持ったベテラン社員もおりますので、教えてもらいながら習得できる環境です。
定期的な物件のローテーション
- 特定の物件や工事に固定されず、定期的に担当物件のローテーションを行います。これにより業務の属人化を防ぐとともに、様々なフェーズの案件を幅広く経験することができます。
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