仕事内容
大手法人向け統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポートを行うWHIにて、プロダクト開発エンジニアを募集します。企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発全フェーズに携わり、AI活用を含めた新機能開発や既存機能の改修を推進します。フレックスタイム制とテレワーク制を導入し、社員の自律的な働き方を支援する環境です。
業務内容
- 新機能開発や既存機能の改修を中心に、企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わります。
- 個人の主体性を歓迎する文化で、業務領域のみならず組織的な改善提案や議論も自由に行い、本質的な課題解決を重視します。
- 自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・設計・開発・運用業務を担当し、基本的にはサブシステム単位で全フェーズをチームで担当します。
- AI活用を含めた既存プロダクトの機能強化/改善、コンサルタント/サポートセンターからの製品問題調査・解決支援、新規サービス（マイクロサービス）の企画開発を行います。
- 人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメントいずれかの開発チームに所属し、5〜10名程度のチームで1ヶ月単位の設計～テストサイクルを繰り返します。
- 担当プロダクトへのAIを活用した新機能および業務アシスタント機能の企画・実装、堅牢なバックエンド処理の設計・開発、最適なフロントエンドのUI/UX設計、複雑な業務要件をAIに正しくハンドリングさせるためのコンテキスト制御やプロンプトエンジニアリングを行います。
- サービス企画立案、要件定義、詳細設計、レビュー、実装、テスト設計・実施（自動化）、コンサル/サポートセンターからの問い合わせ対応も担当します。
- 必要や役職に応じて、チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含）も行います。
部門説明
- 製品開発部門は約600名で、各製品/開発領域で組織が分かれ、それぞれ数十名程度が在籍しています。
- モジュール単位でそれぞれ数名程度のグループが在籍しています。
- ひとつのプロダクト開発チームは5〜10名程度で構成され、エンジニアマネージャー、シニアエンジニア、若手エンジニアなど多様なメンバーがいます。
- テレワークが前提のため事業所の垣根を越えてチームが形成されており、各チームは一つないし複数のサブシステムを担当し、お互いにフォローできる関係性です。
- チームが企画からリリース、その後の運用といったプロダクトに関する幅広い責任・権限を持つことで、自律性を高め主体的にプロダクトに関われる環境です。
募集背景
- 「COMPANY」は、約1200法人グループに利用され、保有データ数は570万を超える国内最大規模の人事管理システムです。
- ERP市場人事・給与業務分野でシェアNo.1、契約継続率98%を誇り、今後も市場変化に合わせて企業の経営戦略をサポートするため、さらなる進化が求められています。
- 人事・労務領域の複雑な業務ロジックを、従来型の入力フォームだけでなく生成AIなどの技術をプロダクトのコア機能へ組み込みたいと考えています。
- ユーザーが自然言語で迷わず業務を完結できる「次世代のHR SaaS」へと進化させるため、新たな技術領域に挑戦し、アプリケーションの進化を牽引するエンジニアを募集しています。
労働環境
- 貸与PCは最新第12世代 Intel Core i7、メモリ32G、SSD1TBのハイスペックPCです。
- 主な開発言語はJava, Python, JavaScript, TypeScript, Kotlin, Delphi, COBOLです。
- クラウドサービスはAWS, GCP, Azure, Oracle Cloud Infrastructureを利用しています。
- CI/CDツールはGitHub Actions, Jenkins, GitLab CI, AWS CodeBuildを使用しています。
- データストアはOracle Database, PostgreSQL, DynamoDBを使用しています。
- フロントエンドフレームワークはReact, Vue、ライブラリはMUI, Vuetify, Bootstrap, jQueryを使用しています。
- AIツールとしてDevin, GitHub Copilot, Geminiを活用しています。
労働環境
- 社員のほとんどがフレックスタイム制（コアタイムなし）で勤務しており、ライフイベントやライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
- テレワーク制を導入しており、在宅勤務とサテライトオフィス勤務を総称し、仕事内容に合わせて出社や在宅、サテライトオフィスを組み合わせて最も生産性の高い勤務方法を選択できます。
- 全社員を対象にテレワーク手当として一律10万円を支給し、快適なテレワーク環境を支援しています。
- 副業制度があり、自身のキャリアを社内にとどまらず広げ、本業と副業の間でのシナジー効果や異分野へのチャレンジを期待しています。
- オンライン研修としてGLOBIS学び放題とUdemy Businessが使い放題で、社員の自律的な学習を促進する環境です。
- 書籍購入補助制度があり、対象期間における社員の書籍購入費用を一定金額まで会社が負担します。
- 資格取得支援制度があり、会社認定資格（100種類以上）の合格時に試験費用を会社がすべて負担します。
求めるスキル・経験
必須
業務系のWEBアプリケーション開発のご経験 Webアプリケーション開発経験
システム開発における要件定義～開発～保守までのご経験
ネイティブレベルの日本語能力
WHIのミッション・バリューに共感できる方
関連スキル
開発環境・ツール
募集要項
- 職種
- フルスタックエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600万〜800万円
- 勤務地
- 大阪府
- 出社・リモート
- ハイブリッド / リモート可
- レベル
- リーダー
- 勤務時間
- スーパーフレックス（コアタイムなし） / 実働8時間
- 休日休暇
- 完全週休2日制 / 祝日休み / 夏季休暇2日 / 年末年始休暇5日
- 給与の詳細
- 賞与 年2回 / 昇給 年2回 / みなし残業 月45時間
- 試用期間
- 6ヶ月
福利厚生・制度
選考プロセス
- 書類選考
- 1次面接（現場マネージャー）
- WEB試験
- 最終面接（人事マネージャー＆現場部門長）
- 内定
場合によって面接回数が増えることがございます。