DevOpsエンジニア(自動化・CI/CD環境構築)

業務内容

1. 1「COMPANY」の開発プロセスのAI化（AI for Development）と開発者体験（DevEx）向上における技術的リードを担当
2. 2AIを活用した自動コードレビュー・テストコード自動生成を組み込んだ次世代CI/CDパイプラインの全体設計と技術選定
3. 3GitHub Copilot等のAIツールを全社で安全かつ効果的に活用するための仕組み化・ガイドラインの設計
4. 4大規模SaaS開発に耐えるスケーラブルなビルド・テスト・デプロイ基盤の設計・最適化
5. 5難易度の高いコアコンポーネント（CI/CD基盤、AI連携基盤等）の自らによる実装（ハンズオン）
6. 6PoCによる先進的なAIツール・新技術の検証と本番適用のリード
7. 7コードレビューやADRを通じたチーム全体の技術力底上げ・メンタリング

部門説明

1. 1継続的インテグレーション（CI）と継続的デリバリー（CD）の開発・運用を担当
2. 2コード変更をトリガーにしたビルド・テスト・デプロイの自動化に加え、AIによる自動コードレビューやテストコード自動生成を取り入れる
3. 3自ら新技術を試し、開発者体験を高めることを仕組み化して広げられる裁量の大きい環境
4. 4製品開発部門 約600名／配属先は4～5名のチーム
5. 5定期的に目標を設定し、デイリーミーティングで相談しながら協力して課題に取り組む
6. 6上司との1on1など、なんでも話しやすい関係を維持

募集背景

1. 1エンジニアが本質的な開発に集中できるよう、GitHub CopilotをはじめとするAI開発アシスタントツールの全社最適化や、AIを組み込んだ次世代のCI/CDパイプラインの構築を主導するエンジニアを募集
2. 2エンタープライズ水準の品質を担保しつつ、生成AIをどう開発プロセスへ組み込むかという高度な設計力と、先進技術を自ら試して全社の型へと落とし込む実行力が求められる
3. 3約600名規模の開発組織を舞台に、AI時代の「正解の開発プロセス・基盤アーキテクチャ」を自身の設計で定義する

労働環境

1. 1モデル年収：部長、スペシャリストクラス(上位)：1500万以上
2. 2服装はカジュアルでOK（お客様との打ち合わせ時はジャケット着用の場合あり）
3. 3貸与PCはハイスペックPC（第12世代Intel Core i7、メモリ32G、SSD 1TB、Windows、JIS/USキーボード選択可、Mac相談可）
4. 4フレックスタイム制を導入し、出社や退社の時間を柔軟に調整可能
5. 5テレワーク制：在宅勤務とサテライトオフィス勤務を総称して“テレワーク”と規定し、所定のエリア内であれば勤務場所を選択可能
6. 6所定期間であれば、事業所までの距離や通勤所要時間を問わない勤務方法も導入
7. 7全社員を対象にテレワーク手当として一律10万円を支給
8. 8副業制度あり
9. 9オンライン研修（GLOBIS、Udemy使い放題）あり
10. 10書籍購入補助制度あり
11. 11資格取得支援制度あり（対象資格100種類以上）

応募資格（必須）

• WEBアプリケーションの開発もしくは開発環境構築に関する経験3年以上
• CI/CDパイプラインの設計・構築・運用経験
• パフォーマンス、スケーラビリティ、信頼性など非機能要件を主導して設計・改善した経験
• 数名以上のチームにおいて技術的な意思決定を提案・推進した経験
• ネイティブレベルの日本語能力

歓迎する経験

• AIを活用した開発効率化ツール（AIレビューツール、自動テスト生成ツールなど）の検証・導入・本番適用をリードした経験
• AIを組み込んだCI/CDパイプライン（自動コードレビュー・テストコード自動生成等）の設計・実装経験
• 開発プロセス（DevEx：開発者体験）の向上に対して、先進的な技術を自ら試して仕組み化するのが好きなマインド
• クラウド（AWS等）での開発・運用経験、コンテナ技術・アジャイル開発に関する深い知見
• 技術選定の背景をドキュメント化（ADR/RFC等）し、チームに浸透させた経験
• カンファレンス登壇、技術書執筆、OSSコントリビュート等のアウトプット経験

待遇・福利厚生

• オンライン研修
• カフェテリアプラン
• フレックスホリデー制度
• ワークライフバランス手当・制度
• 夏季休暇
• 契約保養所
• 完全週休2日制
• 定期健康診断
• 年次有給休暇
• 慶弔休暇
• 慶弔見舞金
• 書籍購入支援
• 産前産後休業
• 社会保険完備
• 社員互助会
• 財形貯蓄制度
• 資格取得支援
• 赴任休暇
• 配偶者出産特別休暇

求めるスキル・経験