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オフィス環境美化用品のコーディネート営業
23.6〜53万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
総務担当者にマット・モップや空気清浄機などの自社商材を提案し、快適なオフィス空間をコーディネートする営業職です。既存顧客への提案が約6割、新規顧客への提案が約4割で、成約事例の横展開も行います。営業活動に特化した青山SCで、提案に迷ったときはトレーナーに相談できます。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- 営業経験のある方（優遇します）
求める人物像
- 人と話すことが好きな方
- 新しいことに挑戦するのが好きな方
- お客様の立場で考え、提案を工夫できる方
- わからないことを素直に相談しながら成長したい方
- 土日祝はしっかり休み、ワークライフバランスを大切にしながら長く働きたい方
応募について
- 経験・学歴不問（未経験の方を歓迎します）
募集要項最終確認 11/9
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員◆試用期間：3ヶ月／条件面は本雇用時と差異なし
- 給与
- 23.6〜53万円/月
- 給与の詳細
- 月給 236,000円 〜 530,000円（基本給201,000円＋業務手当18,000円〜19,000円＋地域手当17,000円〜24,000円）※業務手当に10時間分の固定残業代を含む（超過分は追加支給）▶家族手当 配偶者15,000円／扶養家族8,000円（最大5名40,000円まで）◆試用期間：3ヶ月／条件面は本雇用時と差異なし昇給年1回賞与年2回
- 手当
- 通勤交通費全額支給家族手当配偶者：月15,000円、扶養家族：1名につき月8,000円／最大5名40,000円まで役職手当
- 勤務地
- 東京都港区南青山2-12-14 ﾕﾆﾏｯﾄ青山ﾋﾞﾙ7階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 09:00〜17:45（休憩1時間）勤務日は月曜日〜金曜日です。業務手当に固定残業代が含まれており、超過分は別途全額支給いたします。
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 年間休日124日完全週休2日制（土曜日・日曜日／祝日）夏季休暇年末年始休暇有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与／1時間単位・午後休での取得可）入社後半年間は、育児・介護・本人の傷病に利用できる特別休暇を3日付与産前産後休暇育児休暇介護休暇生理休暇裁判員休暇特別休暇
- 福利厚生
- ◆営業活動用ノートPC支給◆社用スマートフォン支給◆確定拠出年金制度◆契約保養施設◆永年勤続表彰◆社員表彰制度◆慶弔見舞金◆総合福祉団体定期保険◆団体長期障害所得補償保険◆カフェテラスあり
- 社会保険
- 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 書類選考→面接1回（オンライン面接可）→内定※本求人の応募受付・選考連絡は、採用代行会社であるロコ・フィールド株式会社が窓口となって対応いたします。
- 掲載日
- 2026/11/02 18:24（8日前）
- 最終確認
- 2026/11/09 02:42（1日前）
仕事内容
募集内容
- ＼土日祝休み・年間休日124日。トレーナーに相談しながら成長できる提案営業／
専任のトレーナーに、いつでも相談できる
- 営業6名に対し、プレイングマネージャーのトレーナー（係長）が3名在籍しています。提案に迷ったときも、所内に戻ればすぐに相談できます。ルートセールスから異動し「何を話せばいいか分からない」段階からスタートした先輩も、トレーナーに相談しながら成長しています。
「売り込む」のではなく、お客様に必要なものを提案する営業
- オフィスの総務ご担当者に時間をいただき、当社のサービスを深く知っていただく営業です。お客様の業種やビルの形態、季節や時流からニーズを考え、本当に必要とされているものをご提案します（例：インフルエンザの流行期に、空気清浄機をご提案）。押し売りではなく、喜んでいただける提案ができるのがやりがいです。
土日祝休み・年間休日124日。有給は1時間単位で取得可能
- カレンダー通りのお休みで、有給休暇は1時間単位や午後休でも取得できます。年中無休の飲食業から、土日休みを軸に転職した先輩も活躍しています。
成果はコミッションで還元。支給額の上限なし
- ご自身が成約した3ヶ月分の売上に応じて、コミッションを支給します。支給額の上限はありません。
具体的な業務内容
- オフィスの「働く環境」をコーディネートする営業です。マット・モップなどのレンタル用品や空気清浄機などの自社商材を通じて、快適なオフィス空間をご提案します。
- 既存のお客様への提案（約6割）：総務ご担当者にサービスをより深く知っていただき、ニーズに合った商材をご提案します
- 新規のお客様への提案（約4割）：ゼロからの新規開拓もあります
- 成約事例の横展開：喜んでいただけた提案を、ほかのお客様にもご提案します
- ※青山SCは、営業活動に特化した営業所です。
1日のスケジュール例
- 9:00 出社・メールの確認、トレーナーと当日の訪問先を確認
- 10:00 既存のお客様を訪問し、総務ご担当者へ提案
- 12:00 休憩
- 13:00 新規のお客様を訪問
- 15:30 帰社後、提案内容をトレーナーに相談・提案資料の作成
- 17:00 翌日の準備・所内で情報共有
- 17:45 退社
入社後の流れ
- 入社〜1ヶ月
- 商材の知識や提案の進め方を、トレーナーから一から学びます。
- 〜3ヶ月
- トレーナーや先輩に同行し、既存のお客様への提案を経験します。
- 〜半年
- 既存のお客様を中心に、ご自身での提案をスタートします。迷ったときはトレーナーに相談しながら進めます。
- 1年後〜
- 新規のお客様への提案にも挑戦します。将来的には、トレーナーや所長へとキャリアを広げることもできます。
よくある質問
- Q．営業の経験がなくても大丈夫ですか？
- A．大丈夫です。ルートセールスから異動し、提案の経験がない状態からスタートした先輩も活躍しています。新卒2年目の社員も在籍しています。トレーナーがいつでも相談にのります。
- Q．目標（ノルマ）はありますか？
- A．目標は役職ごとに設定されます。一人で抱え込まず、トレーナーに相談しながら進められます。
- Q．コミッションはどのくらいもらえますか？
- A．ご自身が成約した3ヶ月分の売上に応じて支給します。コミッションの支給額に上限はありません。
- Q．女性も活躍していますか？
- A．営業職のうち3名が女性です。
職場環境
- 営業所は、所長1名、トレーナー（係長）3名、営業6名（課長1名・主任2名を含む）、事務1名の体制です。営業に特化した営業所のため、メンバーの悩みや考えていることが近く、所内に戻ると会話が多い、壁のない雰囲気です。オフィスにはカフェテラスがあり、営業活動用のノートPCと社用スマートフォンを一人ひとりに支給します。
最後に
- 提案を工夫して深めるほどお客様に喜んでいただけ、それがご自身にも返ってくる仕事です。
専任トレーナーに相談しながら成長できる、オフィス環境の提案営業
- 総務ご担当者に時間をいただき、マット・モップや空気清浄機などの自社商材をご提案する営業です。お客様の業種や時流からニーズを考える、押し売りではない営業です。迷ったときはトレーナーにいつでも相談できます。
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