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DX×高分子材料研究リーダー／有機・無機ハイブリッド新素材開発
39万円/月〜
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 千葉県市原市
- 休日
- 年間休日126日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
スペシャリティ素材の創製に向けた高分子材料の基盤技術研究および新素材開発をリードします。有機・無機ハイブリッド材料や機能性高分子などの素材開発に取り組み、DXを駆使した研究スタイルの構築や大学・外部研究機関との共同研究を進めます。チームリーダーとして若手研究員の指導・育成と組織力強化も担います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 大学院修了（博士号取得者歓迎）
- 有機・無機高分子材料や機能性材料の研究・開発の実務経験（特に10年以上が望ましい）
- 困難な課題に粘り強く挑み、成果を創出した実績
- 自身の専門性に加え、チームでの協働・プロジェクト推進に強みを持つ方
- 専門分野：高分子化学、有機・無機材料化学、材料工学、バイオマテリアル、マテリアルズ・インフォマティクス等
- 専攻：高分子系・材料系・化学系専攻
歓迎
- 複数名のマネジメント経験
- 有機／無機ハイブリッド材料、機能性高分子、熱可塑性樹脂、相分離技術に関する専門知識
- DX（マテリアルズ・インフォマティクス、理論計算、ラボ自動化等）の活用経験
- 産学連携や国際共同研究、大型研究プロジェクトのリーダー経験
- 経営層・他部門と連携し、事業開発や組織マネジメントに貢献した実績
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 化学・素材研究開発
- 雇用形態
- 正社員期間の定め無し
- 役職
- 研究リーダー【マネージャー候補】チームリーダーとして若手研究員の指導・育成と組織力強化
- 給与
- 39万円/月〜
- 給与の詳細
- 月給 390,000円〜 ＜給与＞ 経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇いたします ※上記の給与は基本給のみでの記載のため、諸手当は含まれておりせん ＜賞与＞ 年2回（7月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月） ※ご経験等を考慮して決定いたします
- 手当
- 住宅手当月額45,000円時間外手当通勤手当交通費資格取得手当
- 勤務地
- 千葉県市原市五井南海岸8-1
- アクセス・通勤
- 自動車・自転車通勤可社用通勤バスあり（出退勤時間帯に合わせ複数便ございます）
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 《フレックスタイム制》・コアタイム：なし・フレキシブルタイム：6:00~22:00・標準勤務時間帯：8:30~17:15
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 完全土日祝休み年間休日126日（2026年度）土日祝休み年末年始休暇GW休暇夏季休暇慶弔休暇有給休暇（最大20日）※産前産後休暇育児休暇介護休暇創業記念日（6月1日）諸休暇（転勤休暇ほか）※有給休暇※ 入社初日から付与(6日以上)
- 福利厚生
- ・社宅完備（借上げ/月額20,000円）・住宅財形貯蓄・従業員持ち株制度・社有保養施設（葉山など）・各種サークルあり・自動車・自転車通勤可・資格取得支援・手当・時短勤務制度
- 社会保険
- ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇厚生年金
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙 ※就業時間中喫煙不可
- 経験年数
- 10年以上
- 学歴
- 大学院修了以上
- 選考の流れ
- ご応募から内定までの期間は、通常4週間程度を想定しておりますが、選考状況等により前後する場合がございます。履歴書・職務経歴書をご準備ください。内容をもとに選考させていただきます。面接（2回）適性検査一次面接（オンラインまたは対面）最終面接（原則対面）※面接形式・実施場所については、ご応募の求人よって変更させていただく場合がございます。※研究・開発部門の求人の場合は、原則一次面接時にプレゼンテーション実施していただきます。以下の選考を原則実施いたします。 ※実施の有無は、職種・選考状況により異なります。・コンプライアンスチェック・リファレンスチェック
- 選考期間
- ご応募から内定までの期間は、通常4週間程度を想定しておりますが、選考状況等により前後する場合がございます。
- 掲載日
- 2026/10/11 21:56（6日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 23:49（1日前）
仕事内容
配属部門のミッション
- UBEのパーパスである「希望ある化学で、難題を打ち破る。」の実現に向けて、研究開発本部において新たなコアコンピタンスを2030年までに獲得していくため、スペシャリティ素材の創製に向けた高分子材料の基盤技術研究および新素材開発をミッションとしています。
職務内容
- スペシャリティ素材の創製に向けた高分子材料の基盤技術研究および新素材開発のリード
- 有機・無機ハイブリッド材料や機能性高分子など、次世代を担う多様な素材開発に挑戦
- DX推進（マテリアルズ・インフォマティクス、ラボオートメーション、理論計算等）を駆使した革新的な研究スタイルの構築
- 大学・外部研究機関と連携した共同研究によるブレイクスルー技術の獲得
- チームリーダーとして若手研究員の指導・育成と組織力強化
職務の魅力とやりがい
- 社長自ら2030年までのビジョンを打ち出し、研究開発比率の引き上げを宣言していること
- 有機・無機複合材料や機能性高分子分野（特に熱可塑性樹脂、相分離）の専門性を活かし、未踏の新素材・応用展開に携われること
- 自らの新しい発想や研究戦略が実際のプロジェクトに反映され、事業化・社会実装まで見据えた仕事ができること
- DXや最先端の計算科学を積極的に取り入れ、国内外の研究者と切磋琢磨しながら研究の幅を広げられること
- 困難な課題を乗り越え、イノベーションを生み出す達成感と社会貢献を実感できること
- 経営層・各部署と連携し、将来の事業や組織を担うリーダーとして成長できる環境であること
募集背景
- スペシャリティ事業の基盤となるコア技術創出およびDX推進強化のため。
- 高分子・有機・無機材料やバイオメディカル分野での豊富な経験と、マネジメント力・DX推進力を併せ持つ研究開発リーダーを求めています。
この求人は、ＵＢＥ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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