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サービス提供責任者/訪問介護
25.4〜30.5万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区
- 休日
- 年間休日116日
- 雇用形態
- 正社員
- ※交通費 実費5万円まで
どんな仕事かAIによる生成
訪問介護のサービス提供責任者として、お客様に関する介護計画や利用申し込みの調整、ご家族や関係機関との連絡・調整を行います。スタッフの業務実施状況の把握や業務管理も担当します。
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応募資格
必須
- 介護福祉士 必須
- ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
応募について
- 未経験OK
- 未経験者歓迎
- 経験不問
募集要項最終確認 10/29
- 職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- 試用期間3か月~4か月
- 給与
- 25.4〜30.5万円/月
- 給与の詳細
- 月給 25万3,500円~30万5,100円 ・時間外勤務手当・特定事業所加算手当:1万円/月◆昇給(年1回)◆賞与(年2回 昨年度実績:16~185万円)賞与と別で年2回の半期末手当もありスタッフにしっかり還元!
- 手当
- 扶養手当配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円時間外勤務手当資格手当特定事業所加算手当1万円/月交通費実費5万円まで
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区陽光台1-1-1
- アクセス・通勤
- 車・バイク通勤OK★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 転勤
- 通勤距離、本人希望考慮
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- (1)08:30~17:30(休憩60分)※訪問の都合により、変動の可能性ありシフト制
- 年間休日
- 116日
- 休日・休暇
- 毎月1日に付与され、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。年次有給休暇産後パパ育休制度産前産後休業、育児休業、介護休業週休2日制リフレッシュ休暇(1日/月)年間休日116日有給休暇初年度10日こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
- 福利厚生
- ◆定期健康診断◆退職金(勤続年数3年以上)◆副業可(社内規程あり)◆ツクイPLUS(独自の福利厚生)◆キャリアパス制度◆公的資格取得・自己啓発支援制度◆エプロン貸与◆電子レンジ使用OK◆冷蔵庫使用OK◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり◆お弁当持参OK◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK!(※社内ガイドラインあり)資格取得支援制度あり髪色・髪型自由♪ネイルOK応募前見学OK!実際の職場を見てから安心して応募できます。
- 社会保険
- 健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり◆社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 業務の変更の範囲
- キャリアアップによる当社業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 通勤距離、本人希望考慮
- 選考の流れ
- 【応募から採用までの流れ】1.応募…「応募ボタン」もしくはお電話より応募ください。2.面接…ご質問や働き方の相談も受け付けます。※面接時に適性検査あり。3.採用…入社日はご相談に応じます。※応募者多数の場合、書類選考を実施する可能性がございます。応募完了した後、担当者よりお電話または、チャット形式の質問フォームを【携帯のショートメッセージ(SMS)】へご連絡します。担当者とのお電話でのやりとり、またはメッセージに従って質問の回答に進んでください。応募前見学OK!実際の職場を見てから安心して応募できます。
- 掲載日
- 2026/10/14 02:00(15日前)
- 最終確認
- 2026/10/29 00:47(今日)
仕事内容
募集内容
- 業務用スマートフォン貸与あり!さまざまなスキルが身につきます!資格取得支援でキャリアアップも◎働くあなたをサポートします
仕事内容
- 【訪問介護のサービス提供責任者】
- 主なお仕事:
- (1)お客様に関する介護計画や利用申し込みの調整
- (2)ご家族や各関係機関への連絡・調整
- (3)スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 など
- ※PC業務あり
- ※スマートフォン貸与あり
- ※髪色・髪型自由♪ネイルOK
サービス・職種の魅力
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために必要なサービスを必要な量組み込んでコーディネートを行ないます。
- いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルとしてスキルを磨けます。
異なるサービスへ挑戦
- 【デイサービスからグループホームへ】【介護職からケアマネジャーへ】【一般職から管理者へ】。ツクイではさまざまなキャリアプランをご用意しています。ライフステージに合わせたサービスや職種へ挑戦することができます。
採用予定人数
- 1~5名◇訪問エリア:相模原市※1人当たりの担当者人数:約35名◇従業員構成(2025.05現在)サービス提供責任者:パート2名(女性)ホームヘルパー:パート20名(男性1名・女性19名)
仕事の流れ
- 08:30~ 出社・朝礼
- 09:00~ スタッフの勤務スケジュールチェック
- 10:00~ 本社部署との会議
- 11:00~ 職員とのコミュニケーション(進捗確認など)
- 13:00~ ケアマネジャー等へ営業活動
- 16:00~ 書類作成など事務作業
- 17:30~ 勤務終了
この求人は、株式会社ツクイの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社ツクイの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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