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ケアマネジャー/居宅介護支援

23.5〜27.8万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
福岡県福岡市南区
休日
年間休日116日
雇用形態
正社員
  • ※交通費 実費5万円まで

どんな仕事かAIによる生成

居宅介護支援のケアマネジャーとして、お客様・ご家族と各施設との連絡・調整や、ご自宅訪問によるアセスメント・モニタリングを行い、ケアプランを作成します。給付管理、サービスの確認、サービス担当者会議の開催、相談業務なども担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与23.5〜27.8万円/月

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応募資格

必須

応募について

  • 未経験OK
  • 未経験者歓迎
  • 経験不問
  • 不問

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【ほのぼの】

募集要項最終確認 10/31

職種
ケアマネジャー
雇用形態
\正社員のうれしい制度/試用期間3か月~4か月
給与
23.5〜27.8万円/月
給与の詳細
月給 23万5,000円~27万8,000円 ・時間外勤務手当・プラン数手当(支給条件あり)・特定事業所加算手当:1万円/月含む◆昇給(年1回)◆賞与(年2回 昨年度実績:16~185万円)※昇給・賞与は評価による。賞与と別で年2回の半期末手当もありスタッフにしっかり還元!
手当
時間外勤務手当プラン数手当特定事業所加算手当1万円/月扶養手当配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円資格手当交通費実費5万円まで
勤務地
福岡県福岡市南区向野2-6-5
アクセス・通勤
★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場なし)
転勤
通勤距離、本人希望考慮
働き方
記載なし
勤務時間
(1)08:30~17:30(休憩60分)シフト制
年間休日
116日
休日・休暇
有給休暇あり毎月1日に付与され、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。年次有給休暇週休2日制(土日休み可)リフレッシュ休暇(1日/月)年間休日116日有給休暇初年度10日こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
福利厚生
◆定期健康診断◆退職金(勤続年数3年以上)◆副業可(社内規程あり)◆ツクイPLUS(独自の福利厚生)◆個人年金など(従業員拠出)◆キャリアパス制度◆産後パパ育休制度◆産前産後休業、育児休業、介護休業◆公的資格取得・自己啓発支援制度◆電子レンジ使用OK◆冷蔵庫使用OK◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり◆お弁当持参OK◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK!(※社内ガイドラインあり)
社会保険
健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり◆社会保険完備
受動喫煙対策
屋内禁煙
業務の変更の範囲
キャリアアップによる当社業務全般
就業場所の変更の範囲
通勤距離、本人希望考慮
選考の流れ
【応募から採用までの流れ】1.応募…「応募ボタン」もしくはお電話より応募ください。2.面接…ご質問や働き方の相談も受け付けます。※面接時に適性検査あり。3.採用…入社日はご相談に応じます。※応募者多数の場合、書類選考を実施する可能性がございます。応募完了した後、担当者よりお電話または、チャット形式の質問フォームを【携帯のショートメッセージ(SMS)】へご連絡します。担当者とのお電話でのやりとり、またはメッセージに従って質問の回答に進んでください。
掲載日
2026/10/14 01:54(17日前)
最終確認
2026/10/31 00:47(今日)

仕事内容

募集内容

  • 未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの居宅介護支援/ケアマネジャー求人】
  • 未経験者求人!ツクイでケアマネジャーにチャレンジ!資格取得支援、研修制度を活用してキャリアアップ可能!

仕事内容

  • ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整
  • ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成
  • ※給付管理
  • ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認
  • ※サービス担当者会議開催
  • ※その他相談業務など

サービス・職種の魅力

  • ツクイでは、未経験からスタートするケアマネジャーを全力でサポートします。ケアマネジャーは介護を必要とされるお客様の第一人者となり、お客様に喜んでもらえることがやりがいになり、介護業界では必要不可欠な存在です。また日勤中心なのでワークライフバランスをとりやすいことが魅力のお仕事です。

採用予定人数

  • 1~5名※ベテランケアマネジャーが多く、またスタッフ間のチームワークも抜群、困っているケースも皆で知恵を絞りながら解決しています。家庭の事情で急なお休みをする際も、他のスタッフでカバーし対応しています。 ※デイサービス・訪問介護と併設しており活気のある事業所です。女性5名(主任ケアマネ2名)が在籍しています。担当件数は1名あたり約35件ですが、入社後少しずつ件数を増やしますので、無理なく慣れていただける環境です。 ※使用ソフト【ほのぼの】 ※社用車あり※R7.7現在

仕事の流れ

  • 08:30~ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡
  • 10:00~ お客様のご自宅にてモニタリング(2件)
  • 12:00~ <休憩>
  • 13:00~ サービス担当者会議
  • 14:30~ お客様宅にてアセスメント
  • 15:30~ 役所訪問(各種手続き代行など)
  • 16:30~ 各種記録、報告書作成など
  • 17:30~ 業務終了
  • 応募前見学OK!実際の職場を見てから安心して応募できます。

この求人は、株式会社ツクイの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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