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条件をクリア
大阪府の店長の求人214件

革製品の販売・店舗スタッフ

320〜420万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は大阪府の店長の求人の中央値(360万円)より40万円低い

勤務地
大阪府
休日
年間休日120日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

来春オープン予定のなんば地区の新店舗で、接客・販売・製品メンテナンスを行う店舗スタッフです。数値管理やスタッフ育成・マネジメントのほか、担当制でCRM、VMD、在庫管理などの店舗運営業務を担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与320〜420万円/年

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応募資格

必須

  • パーソナルな接客を求められる商材での販売経験
  • 現状課題の発見から、改善策の提案と実行を能動的に行える方

歓迎

  • 高単価商材での顧客対応を含む接客経験
  • 店長・副店長など店舗を統率されたご経験
  • スタッフ育成・マネジメント経験
  • CRMやVMD業務をご担当された経験

求める人物像

  • これまでの実績を定量的に振り返り、自身の強みや課題を把握できている方
  • 自身の取り組みや考えを言語化し、周囲とスムーズにコミュニケーションが取れる方
  • チームの目標に向かって協力し、組織で成果を出すことができる方
  • 課題や変化に対して客観的かつ前向きに捉え、主体的に向き合うことができる方

募集要項最終確認 10/16

職種
店長
雇用形態
正社員
給与
320〜420万円/年
給与の詳細
【想定年収】メンバークラス:320万円~420万円中堅クラス:400万円~500万円【内訳】想定年収が400万円の場合…月額固定給:約33万円(内、固定残業代10時間分約2.4万円を含む)【備考】①固定残業代は10時間分を含み、超過分は別途支給。②上記金額はあくまで目安であり、正式な金額は内定後にご本人の希望や経歴/スキルに基づき決定いたします。【昇給・昇格】年1回昇給・昇格のチャンスあり※年2回の評価により決定年俸制※賞与なし(会社業績により支給する場合あり)※昇給・昇格あり:年1回(年2回の評価により決定します。)
手当
引越し手当
勤務地
大阪府 大阪
転勤
将来的に別店舗や別ブランドへの異動の可能性があります。※地域限定正社員としての採用枠もございます。関西エリア(大阪・京都・兵庫)限定での勤務をご希望の場合は、応募時にその旨をお気軽にお伝えください。
働き方
記載なし
勤務時間
シフト制(店舗営業時間による)
年間休日
120日
休日・休暇
入社6ヶ月後10日付与120日以上(※自社カレンダーによる)※2026年度は123日
福利厚生
社販制度短時間勤務制度産前産後休暇制度育児休暇制度介護休業、休暇制度忌引見舞金制度チャイルドプラン制度資格取得支援制度確定拠出年金制度レザーソムリエ資格取得サポートオンライン英会話レッスン補助
掲載日
2026/10/11 17:52(6日前)
最終確認
2026/10/16 10:14(1日前)

仕事内容

ブランド史上最大規模の旗艦店がなんばに誕生

  • 新店舗のオープニングスタッフとして、ブランドの新たな歴史を一緒に創りませんか?
  • 61年の歴史の中で最大規模となるフラッグシップストア(旗艦店)が新たにオープンします。
  • お客様お一人おひとりに深く寄り添い、店舗だからこそ味わえる「忘れられない体験」を届けるお仕事です
  • 立ち上げメンバーとしてチームの仲間と理想のお店をカタチにしながら、サービスや空間全体を通して「来店価値の最大化」を実現していく、今しか味わえないやりがいに溢れたポジションです。

業務内容

  • 数値管理(売上・予実・KPI)
  • スタッフ育成・マネジメント(ご経験に応じて)
  • 接客・販売・製品メンテナンス
  • CRM業務、VMD業務、在庫管理など(担当制)
  • その他店舗運営関連業務全般

キャリアパス(一例)

  • マネジメント: 店長やSV(複数店舗の統括)として店舗のマネジメントに関わるキャリア
  • スペシャリスト: 接客のスペシャリストとして人材育成などを担うキャリア
  • 店舗でのご経験を活かして企画やVMDなど他部門へのキャリアチェンジ(異動実績あり)

店舗配属ならではの支援制度

  • レザーソムリエ資格取得サポート
  • オンライン英会話レッスン補助

やりがい・魅力

  • 新店舗立ち上げ

この求人は、株式会社土屋鞄製造所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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